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在各行業(yè)生產(chǎn)方式愈發(fā)現(xiàn)代化的大背景下,礦產(chǎn)行業(yè)也對自身生產(chǎn)方式進行了升級。目前,隨著工業(yè)的不斷發(fā)展,能源消耗量也隨之增加,這就對能源開采速度以及質(zhì)量提出了更高水平的要求。將機電技術應用于礦產(chǎn)生產(chǎn)是實現(xiàn)礦業(yè)開采現(xiàn)代化的基本手段。但大量使用機電設備,也會造成一些安全問題。故而,十分有必要對機電技術管理在礦業(yè)安全生產(chǎn)中的應用這一課題進一步研究,發(fā)現(xiàn)其中的矛盾,進行具體問題具體分析,尋求最優(yōu)解決方式,既帶動機電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,又提高礦產(chǎn)開采速率,實現(xiàn)共贏。
1機電技術管理重要性
機電技術目前被廣泛應用于礦產(chǎn)開采中,有效的機電技術管理對礦產(chǎn)開采行業(yè)會起到極大地促進作用。因此,進行機電技術管理是十分有必要的。機電技術管理的重要作用也體現(xiàn)在下面幾點。
1.1減少事故發(fā)生
礦產(chǎn)開采業(yè)雖然隨著生產(chǎn)技術的進一步精進,安全事故的發(fā)生頻率在逐年降低,但仍不可否認的是礦業(yè)開采仍采用較為粗獷的生產(chǎn)方式。與西方國家相比,在安全事故發(fā)生次數(shù)上還是有較大的差距。但隨著機電管理技術被應用到礦業(yè)開采當中,對于安全事故問題有了一定程度地緩解。同時,機電設備可以保障礦產(chǎn)企業(yè)的設備良好運行,又在某種程度上改善了生產(chǎn)狀況,將機電技術應用到礦產(chǎn)開采中是十分必要的。
1.2對工人水平具有提高作用
在礦業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)過程中,工人扮演著重要的角色。礦產(chǎn)開采的設備需要工人操作,礦產(chǎn)的運輸也需要工人來完成。因而,工人在礦產(chǎn)生產(chǎn)的閉環(huán)中的作用舉足輕重。礦產(chǎn)行業(yè)一直是屬于勞動密集型產(chǎn)業(yè),對工人的技術水平未提出更高的要求,這就在一定程度上導致了各操作技術工人水平不一,工人最終的生產(chǎn)能力就會不一致。將機電技術運用到礦業(yè)生產(chǎn)過程中,可以對工人的技術水平有一定程度地提高。在運用機電技術的過程中,也是對操作員工進行思想不斷引導的階段,逐步培養(yǎng)其養(yǎng)成更加完備的安全工作意識,樹立責任義務意識,進一步保障安全生產(chǎn)的進行。
1.3增加經(jīng)濟收入
經(jīng)濟效益是企業(yè)在發(fā)展過程中所追求的最終目的,是無論企業(yè)發(fā)展到何種階段都應注重的問題。加強管理水平則是增加企業(yè)經(jīng)濟收入的必要手段。管理能力與經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)系密切,因此要在企業(yè)發(fā)展過程中不斷提升其管理水平。機電技術的管理水平也應當不斷地被提升,通過這種方式使企業(yè)的安全生產(chǎn)政策得以貫徹。在企業(yè)安全成產(chǎn)被保證的前提下,企業(yè)可以加大自身生產(chǎn)力度,提高礦產(chǎn)開采效率,最終就可以實現(xiàn)對于經(jīng)濟效益的追求,增加礦產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)濟收入。
2機電技術管理現(xiàn)存問題
機電技術管理隨著各項技術的不斷發(fā)展而日趨完善,各礦業(yè)公司也基本形成了自身的機電技術管理方式,但其中仍存在著一些問題不容忽視,亟待解決。為剖析其中存在的問題,筆者對其進行了具體研究,主要發(fā)現(xiàn)機電技術管理現(xiàn)存問題如下。
2.1管理體制不健全
管理是生產(chǎn)經(jīng)營活動中不可或缺的一環(huán)。但之前尤其企業(yè)管理者把大部分的經(jīng)歷都集中在了如何提高產(chǎn)能上,因而忽略了在礦產(chǎn)企業(yè)中建立管理體制。近些年,這個空白雖不斷被填補,但仍是一個較為漫長的過程。管理體制在企業(yè)發(fā)展初期作用并不是十分顯著,但伴隨企業(yè)規(guī)模不斷擴大,生產(chǎn)能力的迅速提高,如今對管理體系要求愈來愈高,需要各部門更加注重管理體制的建設。
2.2缺少監(jiān)督
監(jiān)督是促進安全生產(chǎn)的外在驅(qū)動力,為礦產(chǎn)安全開采提供了有力的保障。對機電技術管理進行監(jiān)督一直以來都是廣大礦產(chǎn)企業(yè)努力的方向,但至今還未形成完整的體制,甚至大多數(shù)企業(yè)還未設立專門的監(jiān)督部門。這極大地阻礙了機電技術的進一發(fā)展,同時也對礦產(chǎn)行業(yè)發(fā)展起到消極作用。因此,在礦產(chǎn)行業(yè)今后發(fā)展的過程中,應當更加注重監(jiān)督體系的建立,實現(xiàn)對機電技術管理進行監(jiān)督,從而促進礦產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展。
2.3缺乏專業(yè)操作人員
成熟的專業(yè)技術工人是需要不斷在實踐過程中打磨操作技術,提升自身專業(yè)化水平的。機電設備并非從礦產(chǎn)行業(yè)發(fā)展之處就大量的被引入到生產(chǎn)之中,是隨著近些年國家經(jīng)濟水平的提升才得以被應用。故而,機電設備的操作知識是由員工后期學習的,在現(xiàn)有的礦產(chǎn)企業(yè)的員工中,有很大一部分是處于素質(zhì)偏低的狀態(tài)的,極有可能造成機電設備操作技術不過關,為礦產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)埋下安全隱患。專業(yè)操作人員的短缺目前也是礦場行業(yè)十分現(xiàn)實的問題,如何在現(xiàn)有的情況下,既能提高員工專業(yè)技術能力,同時有保障正常的生產(chǎn)是礦產(chǎn)企業(yè)管理人應當思考的方向。
3解決機電技術管理問題的對策
3.1完善管理體制
管理人員應當在機電技術管理問題上繼續(xù)摸索,不斷學習新的理論知識,在新的理論知識的幫助下,經(jīng)由自身的不斷實踐加強對機電技術管理制度的創(chuàng)新。同時應當在現(xiàn)有的基礎上對管理體制進行查缺補漏,不斷進行完善。最終建立科學、合理的管理體制,實現(xiàn)對機電技術的高水平管理。
3.2加強監(jiān)督
目前機電技術管理中較為顯著的問題就是缺乏專業(yè)的監(jiān)督。企業(yè)管理者應當依托現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)技術,建立機電技術運行數(shù)據(jù)庫。利用大數(shù)據(jù),對機電設備的運行情況進行記錄、標記,并標注出其中不合理的參數(shù),判斷其生產(chǎn)運行中存在的問題,排除安全隱患。借助大數(shù)據(jù)的幫助,各部門可對礦產(chǎn)開發(fā)的過程進行更加直觀的觀察,揭露本部門的問題,最終實現(xiàn)問題的集中解決。
3.3引進專業(yè)人才
機電技術專業(yè)人才的缺乏阻礙了礦產(chǎn)行業(yè)迅速發(fā)展的步伐。在現(xiàn)階段礦產(chǎn)企業(yè)可以引進一部分機電設備操作熟練的工人,在成產(chǎn)過程中采用以老帶新的,模式。通過這種方式,既一定程度地緩解了機電技術專業(yè)人員的缺乏,又能夠不斷培養(yǎng)自身員工實際操作能力。企業(yè)管理者將這種方式日益完善,假以時日,無論是在員工專業(yè)技能還是在企業(yè)生產(chǎn)能力上都會有質(zhì)的飛躍。
3.4加大機電設備資金投入
企業(yè)為了節(jié)約經(jīng)濟成本,通常情況下會嚴格把控在設備上的資金投入,避免在設備投入上耗大量資金。許多早已應當被淘汰的老舊設備如今仍會出現(xiàn)在礦產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)過程當中。這無疑是既減緩了工作效率,又增加了礦產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)安全風險。工礦企業(yè)管理者應當堅持長遠發(fā)展的目標,切忌在生產(chǎn)過程中顧此失彼。在機電設備應用過程中應當加大對設備資金的投入,購買新的設備,避免使用過于老舊的機電設備,增加企業(yè)生產(chǎn)的安全風險。新的機電設備的規(guī)模投入使用,也可提高企業(yè)整體生產(chǎn)效率,減少生產(chǎn)壓力。
4結語
在工礦企業(yè)的生產(chǎn)活動中機電設備必不可少,這不僅關系到礦產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)濟產(chǎn)出問題,更重要的是還關乎到人身安全問題。我國目前也正在逐步建立機電技術管理體系,但這一過程仍需時間。在建設過程中也暴露出了一系列的問題,因此,有關這一課題還需更多的專業(yè)人士不斷參與到其中來,促進我國早日建成完備的機電技術管理體系。無論是生產(chǎn)者還是經(jīng)營者都應當將人身安全放在首要的位置,在生產(chǎn)活動中加大對安全生產(chǎn)的重視力度。各方也應當共同努力,不斷促進機電技術的發(fā)展,將其與礦業(yè)生產(chǎn)不斷聯(lián)系起來,進而促進礦產(chǎn)行業(yè)的長足發(fā)展。
作者:馮博 單位:山西洪洞西山光道煤業(yè)有限公司