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第1篇：面試的注意事項(xiàng)范文

耀明的面試時(shí)間是上午9時(shí)。文軍的面試時(shí)間是下午2時(shí)。他們考核的內(nèi)容是一樣的，回答的是同樣的五個(gè)問(wèn)題。

第一個(gè)問(wèn)題：是什么促使你來(lái)我們公司應(yīng)聘？

耀明回答：我現(xiàn)在的單位效益不好，我的一些下屬都跳槽到外企和合資企業(yè)去了，干得都不錯(cuò)，收入比我高許多。我想，我的能力、經(jīng)驗(yàn)要高于他們，所以一定能勝任貴公司的工作。

文軍回答：我看到了貴公司的廣告，經(jīng)過(guò)仔細(xì)考慮，我認(rèn)為自己具備貴公司要求的條件，能夠勝任貴公司的工作。

第二個(gè)問(wèn)題：你以前知道我們公司嗎？

耀明回答：聽(tīng)說(shuō)過(guò)！貴公司是大公司，可以說(shuō)是“家喻戶曉、婦孺皆知”，嗯，也可以說(shuō)是“人見(jiàn)人愛(ài)”呀。

文軍回答：知道。我對(duì)貴公司有一定的了解。我讀過(guò)一些介紹貴公司的書(shū)和文章，對(duì)貴公司的經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化深表贊同。

第三個(gè)問(wèn)題：你的履歷表上列出了成就和愛(ài)好，還有什么強(qiáng)調(diào)或補(bǔ)充嗎？

耀明回答：我最重要的一項(xiàng)成就，應(yīng)該是參加全國(guó)商業(yè)系統(tǒng)“現(xiàn)代企業(yè)管理”研討會(huì)，論文獲一等獎(jiǎng)；最大的愛(ài)好是踢足球。

文軍回答：我畢業(yè)后一直做管理工作，也取得了一些成就，但那只能說(shuō)明我的部分能力，也只能代表過(guò)去。至于愛(ài)好嘛，我實(shí)際上一直是把工作放在第一位的。

第四個(gè)問(wèn)題：你能評(píng)價(jià)一下原來(lái)所在的公司嗎？

耀明回答：我工作的那家公司是國(guó)營(yíng)企業(yè)，在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期還不錯(cuò)，現(xiàn)在不行了。領(lǐng)導(dǎo)思想僵化，跟不上潮流，我早就想出來(lái)了，一直沒(méi)有合適的機(jī)會(huì)。

文軍回答：我原來(lái)的公司也是一家不錯(cuò)的公司，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我很重視，我的職位、成就便是很好的證明，但是我想貴公司能夠給我提供更廣闊的發(fā)展空間，來(lái)展現(xiàn)我的才能。

第五個(gè)問(wèn)題：本公司出色的業(yè)務(wù)經(jīng)理，收入高于中層管理人員。如果本公司向你提供業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位。你愿意接受嗎？

耀明回答：我從畢業(yè)就一直在公司做管理工作，管理是我的強(qiáng)項(xiàng)，但業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作我沒(méi)干過(guò)。

文軍回答：能加盟貴公司是我的榮幸。雖然我認(rèn)為在管理的崗位上更有利于我長(zhǎng)處的發(fā)揮，能更多地給公司貢獻(xiàn)我的才能，但業(yè)務(wù)經(jīng)理這個(gè)職位我也會(huì)認(rèn)真考慮的。如果最終我能得到這一職位，我相信，我能做得很好，不會(huì)辜負(fù)公司的信任。

三天過(guò)去了，結(jié)果耀明未被錄用，而文軍進(jìn)入了下一輪，最后被聘為經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng)助理。

從耀明和文軍的面試過(guò)程中，我們可以總結(jié)出首次求職面試六大注意事項(xiàng)：

一、要表現(xiàn)出對(duì)應(yīng)聘單位和業(yè)務(wù)的了解和熱愛(ài)

熱愛(ài)是最好的老師，也是最好的自薦函。在面試中，你對(duì)業(yè)務(wù)的熱愛(ài)和精通會(huì)感染面試官，會(huì)讓他做出有利于你的選擇。面試之前，還應(yīng)對(duì)該單位及主要人物的情況做一些了解，這樣你就會(huì)有別于其他的應(yīng)聘者，在時(shí)間有限的面試中談及比較深入的內(nèi)容。此外，每個(gè)人都希望被關(guān)注，如果你對(duì)用人單位的情況有很全面的了解，也就是在向他釋放這樣一個(gè)信號(hào)：我很在意貴單位，我很重視這次面試，我很尊重您的成就。

二、不要明確表示你只想要什么工作或職務(wù)

你去應(yīng)聘某個(gè)職位，面試官可能會(huì)認(rèn)為你并不特別適合你期望的崗位，而認(rèn)為其他崗位適合你；面試官還可能認(rèn)為你很優(yōu)秀，但沒(méi)有一個(gè)現(xiàn)成的崗位能讓你十分滿意。這時(shí)，如果你把自己限定在某個(gè)特定的職位或目標(biāo)上，他們會(huì)誤以為你對(duì)其他崗位不感興趣，因而不提出建議。那會(huì)使你成功的機(jī)會(huì)減少。當(dāng)然，也要小心那種借其他崗位之名，招聘某個(gè)特定崗位的公司，比如有些公司打出招聘業(yè)務(wù)經(jīng)理、培訓(xùn)講師的幌子，結(jié)果對(duì)前來(lái)應(yīng)聘的人一律往銷(xiāo)售人員上引導(dǎo)。

三、強(qiáng)調(diào)對(duì)方能夠感興趣的技能和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

要清楚他們考核你采用的主要衡量標(biāo)準(zhǔn)。他們希望聽(tīng)到的是，你喜歡這份工作并具有他們所要求的技能。你必須采用某種方式告訴對(duì)方：你會(huì)滿足他們的需求！在談及你的工作能力和工作成績(jī)時(shí)，要談的不一定是你經(jīng)歷中最輝煌的部分。對(duì)面試官來(lái)說(shuō)，與你所應(yīng)聘的工作崗位相關(guān)的那一部分職業(yè)特質(zhì)才是他們感興趣的。

四、不談或少談原來(lái)供職過(guò)的公司

應(yīng)聘這一行為本身已表明你對(duì)原單位某種程度的不滿意。如果表現(xiàn)出相當(dāng)程度的厭惡，容易使人感到你對(duì)已得到的東西缺乏感恩之情。原公司畢竟曾滿足過(guò)你的某些需求，新公司也不能肯定會(huì)成為你最后一家供職單位。凡事都可能成為過(guò)去，誰(shuí)愿意任用“忘恩負(fù)義”的人呢？

五、表明你關(guān)注的是工作機(jī)會(huì)，并非職位

說(shuō)明你應(yīng)聘的理由是你具備勝任這份工作的能力，愿意為之貢獻(xiàn)力量。不要讓對(duì)方感到你急需工作才來(lái)應(yīng)聘，更不要使用乞求的方式。要使他們相信，他們需要你這一類(lèi)人才，而你是在尋找更能體現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì)，而不是在尋找一個(gè)職位。

第2篇：面試的注意事項(xiàng)范文

那么無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)面試有什么技巧，如果你能夠抓出面試的重點(diǎn)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，就可以彌補(bǔ)沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的不足，面試前，求職者最好能夠了解這些無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)面試的技巧：

技巧一：盡量使簡(jiǎn)歷完整

除了工作經(jīng)驗(yàn)外，應(yīng)該使自己的簡(jiǎn)歷盡量完整。如果是一個(gè)需要形象的崗位，應(yīng)盡量上傳清晰的可以展示出你個(gè)人形象的照片。

技巧二：優(yōu)化教育培訓(xùn)經(jīng)歷

要是沒(méi)有足夠多與欲申請(qǐng)的工作相干的經(jīng)驗(yàn)，你應(yīng)當(dāng)更著重強(qiáng)調(diào)最近的教育與培訓(xùn)，尤其是與正在申請(qǐng)的工作最直截相關(guān)的課程或?qū)嵺`活動(dòng)。剛畢業(yè)的學(xué)生應(yīng)該重視自己在學(xué)校里的畢業(yè)實(shí)踐和畢業(yè)設(shè)計(jì)，這些活動(dòng)也同樣要求高度自律的特點(diǎn)、完成不同任務(wù)的能力以及其它方面的個(gè)人素質(zhì)，它賦予你的是可以廣泛應(yīng)用的工作技巧。

技巧三：寫(xiě)好自我評(píng)價(jià)

對(duì)于沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的求職者來(lái)說(shuō)，要想獲得用人單位的青睞，自我評(píng)價(jià)必須重視起來(lái)。自我評(píng)價(jià)著重寫(xiě)個(gè)人愛(ài)好、氣質(zhì)與性格以及對(duì)自己在學(xué)校里學(xué)到的東西進(jìn)行總結(jié)，向用人單位顯示出自己的潛力。記住，原則是讓用人單位對(duì)你留下好印象，相信你有相應(yīng)的學(xué)習(xí)能力。

除了以上的面試技巧，另外，面試前準(zhǔn)備中一個(gè)最重要的問(wèn)題就是，你要盡可能多的搜集有關(guān)應(yīng)聘單位以及應(yīng)聘崗位的信息。這些都可以在面試中用到，具體而言，可以表現(xiàn)為這些面試的注意事項(xiàng)：

1、將通信工具調(diào)成震動(dòng)狀態(tài)或關(guān)閉。雖然說(shuō)，求職者與HR是出于平等的地位，但畢竟是你去求職，始終處于一個(gè)被動(dòng)的狀態(tài)，所以起碼要做到一個(gè)基本的尊重。

3、檢查自己所需的資料。資料包括身份證明、學(xué)歷文憑證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷、以往作品(若有)等。若東西齊全，請(qǐng)對(duì)這些資料做一個(gè)整理排序，沒(méi)有哪個(gè)HR希望看到求職者捧出一疊東西塞給他，讓他一頁(yè)頁(yè)去翻找自己需要的內(nèi)容，或是資料七零八落散至一地，那這樣的求職者一定不是一個(gè)有條理、讓人放心的員工。這樣別人才會(huì)信服你。

4、在等候HR的時(shí)候，可以暗自觀察一下公司的大體狀況，比如員工的著裝的風(fēng)格、公司的LOGO或是帖在墻上企業(yè)文化、公司的環(huán)境等等，一來(lái)可以在接下來(lái)的面試過(guò)程中表現(xiàn)出自己對(duì)公司的認(rèn)同感，二來(lái)也可以讓自己對(duì)求職公司多些了解，以確定是否要接受這里的工作。

第3篇：面試的注意事項(xiàng)范文

一、求職面試入坐姿勢(shì)

1、坐姿包括坐姿和坐定的姿勢(shì)。如果面試官讓你坐下，你不用故意客套地說(shuō)：“您先坐。”神態(tài)保持大方得體即可。入座時(shí)要輕而緩，不要發(fā)出任何嘈雜的聲音。 面試過(guò)程中，身體不要隨意扭動(dòng)，雙手不應(yīng)有多余的動(dòng)作，雙腿不可反復(fù)抖動(dòng)，這些都是缺乏教養(yǎng)和傲慢的表現(xiàn)。有些人因?yàn)榫o張，無(wú)意識(shí)地用手摸頭發(fā)、耳朵、甚 至捂嘴說(shuō)話，雖然你是無(wú)心的，但面試官可能會(huì)因此而認(rèn)為你沒(méi)有用心交談，還會(huì)懷疑你話語(yǔ)的真實(shí)性。

2、不同性別，對(duì)于面試就座時(shí)的禮儀要求也不同。男性就座時(shí)，雙腳踏地，雙膝之間至少要有一拳的距離，個(gè)人簡(jiǎn)歷 wdjl.net，雙手可分別放在左右膝蓋之上，若是面試穿著較正式的西裝，應(yīng)解開(kāi)上衣紐扣。

二、面試交談，距離禮儀

職場(chǎng)面試人員進(jìn)入面試室，一坐下來(lái)就習(xí)慣地將椅子往前靠。由于這位面試官非常親切，面試者慢慢變得輕松起來(lái)，開(kāi)始講述自己對(duì)這份工作的向往，說(shuō)到激動(dòng)的地方，就不由自主將身子探得更近了。看著興奮演說(shuō)、唾沫橫飛的面試者，面試官似乎有些尷尬，而此時(shí)的面試者已經(jīng)失禮了。

交談的目的是為了與別人溝通思想，要做到愉快地交談，除了要注意說(shuō)話的內(nèi)容外，還應(yīng)注意與主考官保持一定的距離，這樣才能讓對(duì)方聽(tīng)得清楚、明白。西歐一些 國(guó)家從衛(wèi)生角度研究出，人說(shuō)話時(shí)，可產(chǎn)生170左右個(gè)飛沫，可飄揚(yáng)1米遠(yuǎn)，最遠(yuǎn)達(dá) 1.2米，咳嗽時(shí)能排出460左右個(gè)飛沫，最遠(yuǎn)可噴出9米遠(yuǎn)，就更別說(shuō)打噴嚏會(huì)產(chǎn)生多少病菌了。也就是說(shuō)，保持適當(dāng)距離交談，也是對(duì)別人的禮貌。

面試交談時(shí)，無(wú)論是從衛(wèi)生角度還是從文明禮貌角度來(lái)考慮，都應(yīng)該與人保持一定的距離，這樣，有利于大家的身體健康，對(duì)雙方都是有利的。倘若交談時(shí)忽然想打噴嚏、清喉嚨，要轉(zhuǎn)過(guò)身“行事”，最好是取出手帕或餐巾紙捂住口，做過(guò)之后要表示歉意，以獲得面試官

三、禮貌起身，離開(kāi)有禮

第4篇：面試的注意事項(xiàng)范文

案例

寵物狗攪局難過(guò)關(guān)

不少企業(yè)的電話面試往往如不速之客，突然來(lái)襲。應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生李小姐就剛剛經(jīng)歷了一場(chǎng)尷尬的電話面試。“一天上午，我在家睡懶覺(jué)，突然就接到了一家軟件公司的電話，HR告訴我10分鐘之后要進(jìn)行電話面試，我急忙開(kāi)始準(zhǔn)備紙和筆，并且打開(kāi)了網(wǎng)頁(yè)找到了那家公司的簡(jiǎn)介，盡管我準(zhǔn)備得還算充分，可是通話期間還是出現(xiàn)了問(wèn)題，我的寵物狗跳到我的膝蓋上不停地吠叫，電話那頭的面試官肯定聽(tīng)得清清楚楚，我再三表達(dá)歉意，還是感覺(jué)到了對(duì)方的不耐煩?！北M管李小姐十分向往這家待遇優(yōu)厚的名企，但因?yàn)閷櫸锕窋嚲?，還是沒(méi)能通過(guò)電話面試這一關(guān)。

建議

電話面試的首要禮儀就是確保你的面試環(huán)境安靜，這樣你就不會(huì)被弄得心緒不寧或被打斷，而且還要保證聯(lián)系電話暢通。如果你是在職人員，就不應(yīng)該在工作崗位上接聽(tīng)面試電話，如果是在家里，那么要確定你的家人理解你，讓你占用電話并且在你面試時(shí)不會(huì)被打擾。

案例2

太自大嚇跑面試官

“就像網(wǎng)絡(luò)聊天時(shí)你不知道網(wǎng)絡(luò)對(duì)面到底是美女還是恐龍，接受電話面試時(shí)你也不會(huì)知道電話那頭的‘對(duì)手’是誰(shuí)?！碧崞鹱约旱拿嬖囋庥?，應(yīng)聘某跨國(guó)制藥公司的劉先生苦笑不已。因?yàn)閷?duì)自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)十分自信，因此他在面試過(guò)程中侃侃而談，大量使用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)，結(jié)果電話那頭的考官常常接不上話，兩人總是出現(xiàn)交流空白。劉先生根本不以為然，直到接到委婉的拒絕函件才大吃一驚，正是自己的牛氣，嚇跑了考官。

第5篇：面試的注意事項(xiàng)范文

一、分娩前的護(hù)理

母豬分娩前適宜單圈飼養(yǎng)，有利于管理，而且可以防止母豬之間的相互擁擠；同時(shí)應(yīng)保持地面的平整干燥，防止母豬因滑倒而流產(chǎn)。經(jīng)常給臨產(chǎn)母豬洗刷身體，既能保持母豬身體的清潔干凈，促進(jìn)母豬的血液循環(huán)，又能增加母豬與飼養(yǎng)員的感情，有利于分娩期間的管理，減少應(yīng)激。

母豬分娩前會(huì)出現(xiàn)食欲下降的狀況，如果豬只身體狀況良好，應(yīng)從預(yù)產(chǎn)期的前3-5天開(kāi)始減少投喂量直至妊娠期投喂量的三分之一。分娩當(dāng)天不喂食。投喂量的減少應(yīng)從不易消化的粗飼料開(kāi)始，以免因腸道積糞壓迫胎兒。如果母豬身體狀態(tài)達(dá)不到分娩要求，不能減少投喂量，應(yīng)該增加喂食蛋白含量高的動(dòng)物性飼料及餅類(lèi)飼料。如果母豬出現(xiàn)便秘現(xiàn)象，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充青飼料，以免發(fā)生難產(chǎn)，控制妊娠中毒應(yīng)添加千分之五的小蘇打。

母豬分娩應(yīng)注意調(diào)控環(huán)境，保持生產(chǎn)環(huán)境的舒適、干凈。上一批次的分娩母豬下產(chǎn)床以后必須對(duì)產(chǎn)房進(jìn)行全面清洗消毒，空置兩天以上才能使用。母豬進(jìn)入產(chǎn)房前要將其身上的臟污洗刷干凈，并進(jìn)行消毒，第二天再次對(duì)母豬進(jìn)行消毒，溫度要求在19至23度之間，相對(duì)濕度要求在65%左右。

母豬分娩前應(yīng)注意藥物的使用：分娩前1個(gè)月開(kāi)始使用驅(qū)蟲(chóng)藥，防止流產(chǎn)；出現(xiàn)癱瘓、不食、便秘的情況，應(yīng)在飼料中添加人工鹽或在水中添加復(fù)合VB和VC；為能夠同期分娩應(yīng)在預(yù)產(chǎn)期前兩天注射律胎素；當(dāng)開(kāi)始生產(chǎn)后應(yīng)注射縮宮素，達(dá)到縮短產(chǎn)程，促進(jìn)泌乳的效果。

母豬分娩前物質(zhì)準(zhǔn)備要足夠充分，一旦出現(xiàn)臨產(chǎn)癥狀，應(yīng)準(zhǔn)備如下：干凈棉布、消毒液、縮宮素、臉盆、棉墊、調(diào)試保溫箱放置的電熱板或懸掛的紅外線燈、產(chǎn)仔記錄表等。

二、分娩后的護(hù)理

母豬分娩完成后，飼養(yǎng)員及時(shí)清理棉布、棉墊等污染物，用高錳酸鉀稀釋液對(duì)母豬的、臀部進(jìn)行清理，并對(duì)墻壁、地面、分娩欄進(jìn)行清潔消毒。母豬一般在產(chǎn)完仔豬三十分鐘后排出完整的胎衣，如果有母豬非常疲勞或子宮收縮無(wú)力的情況出現(xiàn)，則應(yīng)用藥物幫助母豬排出完整的胎衣。在母豬將完整的胎衣排出身體后，必須及時(shí)將胎衣取走，防止母豬誤食，養(yǎng)成吃仔豬的惡習(xí)，另外，在產(chǎn)道內(nèi)投放青霉素，預(yù)防疾病的發(fā)生，降低死亡率。

母豬分娩后容易疲勞和口渴，可以準(zhǔn)備百分之一的溫鹽水讓母豬飲用。分娩后的母豬消化系統(tǒng)較弱，可以逐步增加投喂量，分娩后9小時(shí)內(nèi)不能喂料，9小時(shí)以后可以喂一些比較稀得粥料或麩皮水。分娩三天后逐步遞增投喂量，分娩一周后達(dá)到哺乳母豬飼養(yǎng)水平的投喂量。假如母豬消化系統(tǒng)恢復(fù)較快、生產(chǎn)仔豬比較多，分娩三天以后就能恢復(fù)到分娩前的投喂量，在飼料中加入少量小蘇打可以幫助母豬消化。

母豬分娩后應(yīng)用抗生素進(jìn)行消炎預(yù)防，預(yù)防子宮和炎癥，建議在分娩前7天到分娩后7天在飼料中添加藥物預(yù)防感染。如果分娩后的母豬出現(xiàn)食欲減退、精神不振等現(xiàn)象，應(yīng)仔細(xì)觀察查明原因，及時(shí)治療。堅(jiān)持人為定位仔豬吃，及時(shí)剪除仔豬犬齒，防止仔豬因搶吃咬傷母豬的，引起母豬發(fā)炎。

三、季節(jié)性對(duì)母豬分娩的影響

夏季氣溫高，豬的汗腺退化、皮下脂肪厚，w內(nèi)熱量散發(fā)緩慢，母豬在夏季分娩極易引發(fā)無(wú)乳綜合癥、炎、子宮炎等疾病更甚至中暑死亡，因此必須提前采取有效的預(yù)防措施。例如，保持豬舍內(nèi)涼爽；搭遮陽(yáng)棚，避免陽(yáng)光直射豬舍內(nèi)；加強(qiáng)豬舍內(nèi)的通風(fēng)散熱，降低溫度；噴灑涼水，利用墻面地面蒸發(fā)散熱。

第6篇：面試的注意事項(xiàng)范文

家禽呼吸系統(tǒng)有特殊的氣囊結(jié)構(gòu)，氣體經(jīng)肺運(yùn)行，并經(jīng)肺內(nèi)管道進(jìn)出氣囊。這一特點(diǎn)增大了氣體的擴(kuò)散面積，因此，進(jìn)行噴霧免疫可以有效增加疫苗的吸收量，能在氣管和支氣管黏膜表面產(chǎn)生局部黏膜抗體，從而建立免疫屏障，有效防止和減少病原體從呼吸道的侵入。噴霧免疫具有省時(shí)、省事、應(yīng)激小等優(yōu)點(diǎn)，只要操作得當(dāng)，不僅可以收到良好的免疫效果，而且產(chǎn)生免疫力的時(shí)間比其他方法要快，尤其是對(duì)呼吸道有親嗜性的疫苗，如新城疫、傳染性支氣管炎等效果更佳。但是噴霧免疫操作要求高，操作不當(dāng)時(shí)往往達(dá)不到預(yù)期的免疫效果，甚至可引起免疫失敗。在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中，如果噴霧免疫的操作不當(dāng)，不但可以引起雞只的應(yīng)激反應(yīng)，而且容易引起慢性呼吸道病的暴發(fā)?，F(xiàn)將雞群噴霧免疫的注意事項(xiàng)介紹如下，供參考。

1　 噴霧免疫遵循的原則

噴霧免疫是利用氣壓使稀釋的疫苗霧化并均勻地懸浮于空氣中，霧化的疫苗隨呼吸進(jìn)入雞體，使雞獲得免疫力。因此，只有預(yù)防呼吸道疾病的疫苗才可以通過(guò)噴霧的方式進(jìn)行免疫，如雞新城疫Ⅱ、Ⅳ系弱毒疫苗和雞傳染性支氣管炎弱毒疫苗等。但是，當(dāng)雞已經(jīng)發(fā)生呼吸道疾病時(shí)，則不能進(jìn)行噴霧免疫，否則，不僅達(dá)不到免疫的目的，而且還可能加重呼吸道疾病的病情。

2 　噴霧免疫的操作方法

噴霧免疫時(shí)應(yīng)將雞群趕到雞舍的一側(cè)，由雞舍的一端開(kāi)始，噴槍距雞群1m遠(yuǎn)，水平噴向雞群或向下傾斜呈45°（不要直接噴向雞的體表），勻速緩慢行進(jìn)，往返噴霧2～3遍，使雞舍內(nèi)形成良好的局部霧化區(qū)。噴霧免疫保證霧化粒子的大小適中是關(guān)鍵：雛雞免疫時(shí)霧滴直徑通常為50～200μm，以使霧滴進(jìn)入眼睛和鼻孔等上呼吸道而獲得免疫；1月齡以上的雞宜用直徑為10～30μm的霧滴，使霧滴進(jìn)入下呼吸道。噴霧操作人員的行進(jìn)速度尤為關(guān)鍵，噴霧免疫的行進(jìn)速度決定著疫苗分布的均勻程度和雞只獲得疫苗的劑量，是確保免疫效果的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，必須提前確定。一般的做法是在噴霧免疫前進(jìn)行試噴，即將一棟雞舍的雞按數(shù)量分成三部分，先對(duì)其中的1／3參照疫苗劑量用清水緩慢、勻速地試噴2～3遍，再根據(jù)試噴情況確定噴霧免疫的最佳行進(jìn)速度。在噴霧結(jié)束20min后才能開(kāi)啟所有門(mén)窗和通風(fēng)換氣設(shè)備，因?yàn)閲姵龅撵F粒大約需要20min才會(huì)降落至地面，并且在此時(shí)雞群才能獲得足夠的免疫劑量。對(duì)同一區(qū)域內(nèi)的雞只，噴霧免疫應(yīng)在同一天內(nèi)完成。

3 噴霧免疫的注意事項(xiàng)

3．1 加強(qiáng)雞舍環(huán)境控制

在進(jìn)行噴霧免疫時(shí)要保證雞舍內(nèi)適宜的溫度和濕度，并盡量減少粉塵。當(dāng)舍內(nèi)溫度過(guò)高或濕度過(guò)低時(shí)，稀釋的疫苗霧滴蒸發(fā)加速，造成雞只吸入疫苗的劑量不足；當(dāng)舍內(nèi)粉塵量較大時(shí)，粉塵會(huì)隨稀釋的疫苗霧滴進(jìn)入雞的呼吸道，引起呼吸系統(tǒng)疾病，并且粉塵也會(huì)與稀釋的疫苗霧滴結(jié)合并迅速沉降至地面使空氣中氣霧濃度降低，從而影響免疫效果。因此，在進(jìn)行噴霧免疫時(shí)應(yīng)采取一定的措施控制雞舍內(nèi)的溫度在18～24℃、相對(duì)濕度維持在70％左右。如，可在免疫前1d進(jìn)行舍內(nèi)噴霧、墊料撒水，以沉降舍內(nèi)空氣中的粉塵，提高舍內(nèi)濕度。冬天舍內(nèi)空氣干燥，疫苗霧滴蒸發(fā)加速，可在稀釋液中加入適量甘油（3％～5％）以減緩蒸發(fā)速度。此外，在噴霧免疫時(shí)要關(guān)閉舍內(nèi)門(mén)窗和通風(fēng)換氣設(shè)備，以減少舍內(nèi)的空氣流動(dòng)，確保足夠的藥物濃度。

3．2 免疫前后停止使用藥物

噴霧免疫與其他免疫接種的間隔時(shí)間應(yīng)不少于5～7d，以免產(chǎn)生免疫干擾。在噴霧免疫前后7d內(nèi)不得在飼料或飲水中投喂抗病毒類(lèi)藥物、地塞米松或氫化可的松等能消除疫苗作用、引起免疫抑制或毒性較強(qiáng)的藥物。此外，在噴霧免疫前后1～2d內(nèi)停止帶雞消毒，嚴(yán)禁給雞群提供含消毒劑、清潔劑、重金屬離子的飲水。

3．3 疫苗稀釋要合理

噴霧免疫的疫苗應(yīng)選用去離子水或無(wú)菌蒸餾水進(jìn)行稀釋?zhuān)荒苓x用生理鹽水等含鹽類(lèi)的稀釋劑，以免影響疫苗的效力，最好能在疫苗稀釋液中加入0．1％～0．3％的脫脂奶粉作為疫苗的保護(hù)劑。一般活疫苗稀釋液的溫度以2～8℃為宜，滅活疫苗稀釋液的溫度不能超過(guò)15℃。噴霧免疫接種法的疫苗使用量通常是其他接種方法的2倍?？捎盟芰掀?、玻璃缸等非金屬器皿稀釋疫苗，并用滅菌玻璃棒不斷攪拌，使疫苗均勻溶解。此外，還應(yīng)保證噴霧器或霧化器內(nèi)無(wú)消毒劑等藥物殘留，最好選用疫苗接種專(zhuān)用的器具。稀釋后的疫苗應(yīng)在2h內(nèi)用完。

3．4 降低雞群應(yīng)激反應(yīng)

雞群噴霧免疫接種一般選擇在暗光下或傍晚時(shí)進(jìn)行，以減少雞的活動(dòng)量和避免陽(yáng)光直射疫苗。噴霧免疫前12h可給雞群飲用0．1％的維生素C或水溶性多種維生素溶液，以增強(qiáng)雞體的抗應(yīng)激能力。不能在雞只進(jìn)食或飲水結(jié)束后立即噴霧，噴霧免疫也不能與稱(chēng)重、轉(zhuǎn)群、更換飼料等操作同時(shí)進(jìn)行。噴霧時(shí)使雞群的羽毛達(dá)到略濕的程度即可，切不可將其噴成“落湯雞”樣，以免對(duì)其造成較大的應(yīng)激。

3．5 操作人員應(yīng)做好防護(hù)工作

某些疫苗對(duì)人體可能產(chǎn)生損害作用，如新城疫弱毒疫苗等活疫苗會(huì)引發(fā)操作人員持續(xù)2～3d的結(jié)膜炎，故噴霧免疫操作者應(yīng)注意做好自身的防護(hù)工作：保護(hù)眼睛和鼻子，佩戴眼鏡、口罩或面罩，穿膠靴和工作服等。

第7篇：面試的注意事項(xiàng)范文

關(guān)鍵詞　棉花；種子；發(fā)芽試驗(yàn)；注意事項(xiàng)

中圖分類(lèi)號(hào)S562

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼B

文章編號(hào)1004—8421(2012)02—142—01

棉花是關(guān)系國(guó)計(jì)民生的戰(zhàn)略物資，涉及農(nóng)業(yè)和紡織工業(yè)兩大產(chǎn)業(yè)。同時(shí)隨著棉花種植精準(zhǔn)技術(shù)的發(fā)展和推廣對(duì)棉花種子質(zhì)量要求越來(lái)越高。在棉花種子的4項(xiàng)強(qiáng)制性質(zhì)量指標(biāo)中，發(fā)芽率是非常重要的一項(xiàng)指標(biāo)。因此，做好棉花種子的發(fā)芽試驗(yàn)具有重要意義。在各類(lèi)作物種子中，棉種對(duì)發(fā)芽條件的要求比較敏感，除了必須嚴(yán)格按照GB／3543.4—1995《農(nóng)作物種子檢驗(yàn)規(guī)程》檢驗(yàn)，為確保棉花種子發(fā)芽試驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、可靠性和可重復(fù)中關(guān)于發(fā)芽試驗(yàn)的要求操作外，根據(jù)筆者多年的工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)為棉花種子室內(nèi)發(fā)芽試驗(yàn)必須注意以下各個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)際操作。

1　正確選取樣品

棉花種子發(fā)芽試驗(yàn)的目的是為了測(cè)定所代表種子批的發(fā)芽潛力和成苗能力，以確定該種子批的種用價(jià)值，也可以此估測(cè)田間播種品質(zhì)。所以，試驗(yàn)樣品必須通過(guò)科學(xué)的扦樣和分樣程序獲得均勻一致、具有代表性的樣品。按GB／T3543.4—1995《農(nóng)作物種子檢驗(yàn)規(guī)程扦樣》中的要求試驗(yàn)樣品必須從經(jīng)過(guò)充分混合的凈種子中隨機(jī)數(shù)取。每種子批數(shù)取4個(gè)重復(fù)，每個(gè)重復(fù)100粒，共400粒。

2　發(fā)芽箱和發(fā)芽床的選用

發(fā)芽箱是提供種子發(fā)芽所需的溫度、濕度或水分、光照等條件的設(shè)備，發(fā)芽箱有3類(lèi)：①干型，只控溫度不控濕度；②濕型，既控溫度又控濕度；③人工氣候發(fā)芽箱，這種性能較好，可以恒溫，可以變溫，也可控濕，是一種模擬種子發(fā)芽的自然環(huán)境。對(duì)棉花種子發(fā)芽而言，這3種發(fā)芽箱都可以用，但要根據(jù)棉花種子性質(zhì)和合適的發(fā)芽條件選擇合適的發(fā)芽箱。棉花種子發(fā)芽床是提供種子發(fā)芽測(cè)定的容器，棉花屬于大粒種子，檢驗(yàn)規(guī)程列出2種發(fā)芽床，即紙間和砂床。由于進(jìn)行棉花種子發(fā)芽試驗(yàn)容易發(fā)生病菌滋生，在實(shí)際工作中，通常選用砂床。

3　發(fā)芽條件及其控制

3.1水分棉花種子對(duì)水分比較敏感，發(fā)芽床的濕度不要太大，否則容易引起種子的芽苗腐爛。如用砂床，加水為其飽和含水量的60％～80％，加水至手握土粘成團(tuán)，再手指輕輕一壓就碎為宜；如用紙床，吸足水分后瀝去多余水即可，發(fā)芽期間發(fā)芽床必須始終保持濕潤(rùn)。棉花種子對(duì)水分比較敏感，發(fā)芽床的濕度不要太大，否則很容易引起種子和芽苗腐爛。棉花種子發(fā)芽應(yīng)使種子周?chē)凶銐虻目諝猓⒁馔?。尤其是在紙卷和砂床中?yīng)注意，紙卷須相當(dāng)疏松；用砂床試驗(yàn)時(shí)，覆蓋種子的砂不要緊壓，要保持松散的狀態(tài)。

3.2溫度棉花種子發(fā)芽通常有最低、最適、最高3種溫度，溫度過(guò)低種子發(fā)芽緩慢，溫度過(guò)高種子發(fā)芽易產(chǎn)生畸形苗，只有在最適溫度下種子才能正常、良好的發(fā)芽的300c為棉花種子發(fā)芽的最高溫度，有光照時(shí)不要超過(guò)此限度。儀器的溫度變幅不應(yīng)超過(guò)±2℃；25℃的恒溫是最適宜棉花種子發(fā)芽的溫度，一般采用這種恒溫比較適宜。20～30℃是用于變溫作發(fā)芽時(shí)的溫度，通常應(yīng)保持低溫16h及高溫8h。對(duì)非休眠的種子，可以在3h內(nèi)逐漸變溫。新收獲的休眠種子對(duì)發(fā)芽溫度要求非常嚴(yán)格，必須選擇變溫或較低的溫度，如選用20—30％的變溫或25℃的恒溫；如果是陳種子，可以選用其中的變溫或較低溫度。變溫應(yīng)在1h或更短時(shí)間內(nèi)完成急劇變溫，或?qū)⒃囼?yàn)移到另一個(gè)溫度較低的發(fā)芽箱內(nèi)。

3.3光照棉花種子對(duì)光要求不是很?chē)?yán)格，在光照或黑暗條件下都可發(fā)芽，但一般采用光照，光照強(qiáng)度為750—1250lux。如在變溫條件下發(fā)芽，光照應(yīng)在8h高溫時(shí)進(jìn)行。

3.3氧氣棉花種子對(duì)氧氣的需求較多，發(fā)芽期間應(yīng)使種子周?chē)凶銐虻目諝?，尤其是用紙卷發(fā)芽應(yīng)注意紙卷需疏松，用砂床發(fā)芽時(shí)，覆蓋種子的砂不要壓緊。同時(shí)注水分和通氣的協(xié)調(diào)，防止水分過(guò)多在種子周?chē)纬伤ぃ韪粞鯕膺M(jìn)入種胚而影響發(fā)芽；防止水分過(guò)多或過(guò)少，導(dǎo)致幼苗不均衡生長(zhǎng)。

4　幼苗鑒定及注意事項(xiàng)

每株幼苗都必須按GB／3543.4—1995《農(nóng)作物種子檢驗(yàn)規(guī)程》附錄A(補(bǔ)充件)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行鑒定在進(jìn)行幼苗鑒定時(shí)，不僅要檢查整株幼苗，而且特別要檢查每株幼苗的每個(gè)主要構(gòu)造是否正常。在進(jìn)行幼苗鑒定時(shí)，首先要了解棉花種子和幼苗構(gòu)造，其次掌握正常幼苗和不正常幼苗的種類(lèi)。棉花是子葉出土型發(fā)芽的雙子葉植物，其幼苗主要構(gòu)造包括初生根系、次生根、下胚軸、子葉等部分。在幼苗鑒定時(shí)，主要考慮下胚軸伸長(zhǎng)和次生根的生長(zhǎng)狀況。即如初生根有缺陷，可考慮次生根的生長(zhǎng)狀況，只要次生根發(fā)育良好，也視為正常幼苗。在每次計(jì)數(shù)時(shí)，要將發(fā)育良好的正常幼苗揀出。為了減少再次感染的危險(xiǎn)，應(yīng)將嚴(yán)重腐爛的幼苗剔除，但可疑的苗或損傷、畸形、不勻稱(chēng)的幼苗通常保留到末次計(jì)數(shù)。在確保數(shù)粒準(zhǔn)確的前提下，發(fā)芽結(jié)束后應(yīng)對(duì)每重復(fù)的正常幼苗、不正常幼苗、新鮮不發(fā)芽種子、硬實(shí)和死種子5個(gè)類(lèi)別分別統(tǒng)計(jì)，其數(shù)量之和應(yīng)為100粒，否則應(yīng)當(dāng)分析原因并重新試驗(yàn)。

5　結(jié)果計(jì)算

計(jì)算時(shí)，以100粒種子為1個(gè)重復(fù)，將相鄰副重復(fù)合并成100粒的重復(fù)。當(dāng)一個(gè)試驗(yàn)的4次重復(fù)，其正常幼苗百分率都在最大容許差距范圍內(nèi)，則取其平均數(shù)表示發(fā)芽百分率。不正常幼苗、新鮮不發(fā)芽種子、硬實(shí)和死種子的百分率按4次重復(fù)平均數(shù)計(jì)算。發(fā)芽試驗(yàn)的結(jié)果修約規(guī)則：在發(fā)芽試驗(yàn)中，正常幼苗百分率修約至最接近的整數(shù)，0.5則進(jìn)位，計(jì)算其余成分百分率的整數(shù)，并獲得其總和，如果總和為100，修約程序到此結(jié)束；如果總和不是100，繼續(xù)執(zhí)行下列程序：在不正常幼苗、硬實(shí)、新鮮不發(fā)芽種子和死種子中，首先找出其百分率中小數(shù)部分最大值者，修約此數(shù)至最大整數(shù)，并作為最終結(jié)果；其次計(jì)算其余成分百分率的整數(shù)，獲得其總和，如果總和為100，修約程序到此結(jié)束，如果不是100，重復(fù)此程序；如果小數(shù)部分相同，優(yōu)先次序?yàn)椴徽Ｓ酌纭⒂矊?shí)、新鮮不發(fā)芽種子和死種子。

參考文獻(xiàn)

[1]李莉，黃素梅，黃文，等.棉花種子室內(nèi)發(fā)芽試驗(yàn)中應(yīng)注意的問(wèn)題[J].種業(yè)導(dǎo)刊，2009(8)：19—20.　[2]杜振發(fā)，張守文.“種子的萌發(fā)”實(shí)驗(yàn)探究活動(dòng)的案例[J].生物學(xué)教學(xué)，2009(12)：45.

[3]張彩花.提高棉花種子發(fā)芽率的技術(shù)措施[J].種子科技,2010(7)：37.

第8篇：面試的注意事項(xiàng)范文

一、注重準(zhǔn)備姿勢(shì)和腳步移動(dòng)的教學(xué)

準(zhǔn)備姿勢(shì)和腳步移動(dòng)是排球運(yùn)動(dòng)中各項(xiàng)技術(shù)的基礎(chǔ),準(zhǔn)備姿勢(shì)的好壞和移動(dòng)速度的快慢是能否準(zhǔn)確完成技術(shù)動(dòng)作的重要條件。教師在正面雙手墊球教學(xué)初期,應(yīng)把準(zhǔn)備姿勢(shì)和腳步移動(dòng)與墊球技術(shù)的教學(xué)緊密地結(jié)合起來(lái),合理分配課時(shí)。如果教師在教正面雙手墊球時(shí),不注重學(xué)生的準(zhǔn)備姿勢(shì)和腳步移動(dòng),或者要求過(guò)低,安排的練習(xí)時(shí)間少,對(duì)準(zhǔn)備姿勢(shì)和腳步移動(dòng)的教學(xué)一帶而過(guò),就會(huì)造成學(xué)生在進(jìn)行正面雙手墊球練習(xí)時(shí)難以及時(shí)移動(dòng)到位去完成顛球動(dòng)作,這將直接影響教學(xué)的效果。

二、正確優(yōu)美的示范、準(zhǔn)確精煉的講解

教師正確優(yōu)美的示范,能給學(xué)生留下深刻的印象,并能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)欲望。因此,正面雙手墊球技術(shù)教學(xué)的第一步就是教師通過(guò)正確優(yōu)美的示范或者播放影像資料,在學(xué)生的大腦皮層中初步建立起正面雙手墊球動(dòng)作的正確表象。在動(dòng)作技術(shù)教學(xué)的過(guò)程中,教師還應(yīng)通過(guò)不斷的示范來(lái)加深、鞏固、修正學(xué)生大腦中的動(dòng)作表象。

用準(zhǔn)確精煉和便于學(xué)生記憶的語(yǔ)言講解動(dòng)作要領(lǐng)。講解要簡(jiǎn)明扼要、重點(diǎn)突出、生動(dòng)形象,要符合學(xué)生的水平。比如,可用“插、夾、蹬、提、壓”進(jìn)行要領(lǐng)講解,讓學(xué)生記住一大堆要領(lǐng)要快得多、牢得多,而且這5個(gè)字就可以將整個(gè)墊球的動(dòng)作要領(lǐng)準(zhǔn)確概括出來(lái)。插――降低重心,兩臂伸直插到球下;夾――含胸收肩,兩臂夾緊,兩肘伸直;蹬――兩腳蹬地,重心向上向前移;提――提肩送臂,重心隨擊球方向前移;壓――擊球時(shí)手腕要向下壓。教學(xué)中一般采用邊示范邊講解、邊練習(xí)邊高呼要領(lǐng)的方法,便于學(xué)生輕松記住動(dòng)作要領(lǐng),正確掌握用力順序。

三、多種方式強(qiáng)化動(dòng)作,錯(cuò)誤動(dòng)作及時(shí)糾正

通過(guò)示范和講解后,學(xué)生就進(jìn)入練習(xí)的階段,這時(shí)對(duì)教師來(lái)講,應(yīng)讓學(xué)生體會(huì)動(dòng)作要領(lǐng),突出重點(diǎn)部分,在最簡(jiǎn)單的條件下,讓學(xué)生體會(huì)擊球點(diǎn)、擊球部位、手型(手臂動(dòng)作)、協(xié)調(diào)用力等;在剛開(kāi)始持球練習(xí)時(shí),也可適當(dāng)降低球的“難度”,如采用氣球、軟式排球等,等動(dòng)作技術(shù)掌握到一定的程度后再過(guò)渡到常規(guī)排球練習(xí)。主要練習(xí)方式有:墊固定球、一拋一墊、自墊、對(duì)墻墊、兩人對(duì)墊、多人互墊等。

盡管教師通過(guò)示范、講解和循序漸進(jìn)的練習(xí)方式來(lái)教授動(dòng)作,但在實(shí)際的練習(xí)過(guò)程中,學(xué)生的錯(cuò)誤動(dòng)作還是隨之而來(lái),普遍存在。這時(shí)就需要教師通過(guò)不厭其煩地語(yǔ)言督促,行之有效的糾錯(cuò)練習(xí),使學(xué)生盡早改正錯(cuò)誤動(dòng)作。正面雙手墊球教學(xué)中學(xué)生易犯錯(cuò)誤及糾正措施有:

1.墊球手型和部位不正確

常見(jiàn)的錯(cuò)誤有:手擊球、屈肘蹺腕擊球、單臂擊球等。

錯(cuò)誤原因:動(dòng)作要領(lǐng)不清晰,肘關(guān)節(jié)夾緊、外翻不夠。

糾正措施:(1)墊固定球。(2)自墊(高度50cm)。(3)2人一組,近距離(2m左右)一拋一墊。

2.墊擊球時(shí)機(jī)不準(zhǔn)確

常見(jiàn)的錯(cuò)誤有:墊球時(shí)機(jī)太遲,球擊不出去,在手臂上滾動(dòng),形成持球;或墊球時(shí)機(jī)太早,墊出的球過(guò)分向上,甚至向后。

錯(cuò)誤原因:判斷不準(zhǔn)確。

糾正措施:(1)自墊:一高(1.5m左右)一低(50cm左右)交替。(2)對(duì)墻墊球:固定距離,固定落點(diǎn)。(3)2人一組,一拋一墊(拋不同高度的球)。

3.用力順序不協(xié)調(diào)

常見(jiàn)的錯(cuò)誤有:墊擊球時(shí)重心太高,以揮臂擊球?yàn)橹鳌?/p>

錯(cuò)誤原因:動(dòng)作協(xié)調(diào)性差。

糾正措施:(1)墊固定球:強(qiáng)調(diào)蹬地、提肩、壓腕依次用力的動(dòng)作要領(lǐng)。(2)對(duì)墻墊球:近距離(1m左右),限制手臂動(dòng)作。(3)2人一組,一拋一墊:拋球者要求墊球者做好準(zhǔn)備姿勢(shì)再拋球。

4.起球的角度不合適

常見(jiàn)的錯(cuò)誤有:墊出的球弧線太平(太沖)或太高。

錯(cuò)誤原因:手臂與身體的夾角不合適或擊球的部位不正確。

糾正措施:(1)限定手臂與身體夾角的墊球練習(xí)。(2)對(duì)墻墊球:固定落點(diǎn)。(3)墊球到固定位置。

5.移動(dòng)不迅速

常見(jiàn)的錯(cuò)誤有:球稍在體前時(shí),采用探身、伸臂去“夠”球;或球稍在體后時(shí),來(lái)不及后退,往往造成胸?fù)羟颉?/p>

錯(cuò)誤原因:準(zhǔn)備姿勢(shì)沒(méi)做好,對(duì)球的預(yù)判能力差。

糾正措施:(1)墊擊拋向身體前后左右的球。(2)2人一組,對(duì)墊球。(3)2人一球,對(duì)墻交替墊球。

參考文獻(xiàn):

第9篇：面試的注意事項(xiàng)范文

R181.3+2 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】B 【文章編號(hào)】1002-3763（2014）08-0310-01

妊娠高血壓患者一般經(jīng)過(guò)治療后，病情穩(wěn)定，效果較滿意者，在妊娠滿37―38周時(shí)可行引產(chǎn)，引產(chǎn)成功者可經(jīng)引道自然分娩，在此過(guò)程中，由于病人受到宮縮陣痛和分娩勞累等刺激，易發(fā)生異常情況，因此，選擇合適的引產(chǎn)助產(chǎn)方式和加強(qiáng)產(chǎn)時(shí)監(jiān)測(cè)，對(duì)預(yù)防各類(lèi)并發(fā)癥的發(fā)生有著極其重要的意義。

1 引產(chǎn)方式

由于催產(chǎn)素可引起全身大動(dòng)脈痙攣，導(dǎo)致血壓驟升，易加重患者病情，因此臨床上我們常首選米索前列醇25mg（根據(jù)病人敏感性進(jìn)行調(diào)整劑量）放入陰道后穹隆處，1次/3小時(shí)，由于該藥物直接作用于宮頸，有利于促進(jìn)宮頸成熟，因此對(duì)預(yù)防宮頸裂傷等并發(fā)癥的發(fā)生有很好的預(yù)防作用。

2 監(jiān)測(cè)內(nèi)容及處理

2.1 血壓： 進(jìn)入產(chǎn)程后，患者受到宮縮的刺激，血壓極易升高，因此初產(chǎn)婦在產(chǎn)程進(jìn)展到活躍期時(shí)，可適當(dāng)使用鎮(zhèn)痛劑杜冷丁75mg肌注，該藥物不但可解痙鎮(zhèn)痛，而且還有輕微的降壓作用，并且該藥物還不影響子宮收縮。當(dāng)血壓達(dá)到160/110mmhg時(shí)，除應(yīng)用硫酸鎂靜滴或肌注外，還可舌下含化心痛定10mg，并嚴(yán)密觀察用藥后效果，以防止其他更嚴(yán)重的并發(fā)癥的發(fā)生。

2.2 心率： 由于妊高癥患者均伴有不同程度的貧血和水腫，全身小動(dòng)脈痙攣，左心室負(fù)荷加重，可導(dǎo)致心力衰竭，因此當(dāng)病人出現(xiàn)胸悶，心慌，氣急不能平臥，心率>110C次/分時(shí)，應(yīng)立即吸氧，嚴(yán)格控制液體的滴速和入量，并積極根據(jù)病情應(yīng)用血管擴(kuò)張藥物，鎮(zhèn)靜及強(qiáng)心等措施進(jìn)行治療。同時(shí)，對(duì)于妊高癥患者，為了減輕心臟負(fù)擔(dān)，在分娩時(shí)均可采取坐位或半坐臥位，不但可以降低膈肌，減輕心臟受壓情況，還可減少回心血量，從而降低心臟負(fù)荷。

2.3 神經(jīng)系統(tǒng)： 由于妊高癥患者的腦組織均受到不同程度損害，在分娩過(guò)程中，極易誘發(fā)子癇的發(fā)生。因此當(dāng)病人分娩時(shí)出現(xiàn)劇烈強(qiáng)直性頭痛，眼花，惡心，胃脘部疼痛，并嘔吐等抽搐的前驅(qū)癥狀時(shí)，應(yīng)立即肌注或靜滴冬眠1號(hào)半量，給氧，25%硫酸鎂20ml肌注或加入50%葡萄糖50ml靜脈緩注（5-10分鐘注完），加速加壓靜注甘露醇或山梨醇以緩解腦水腫，并根據(jù)病人產(chǎn)程進(jìn)展情況盡快助產(chǎn)結(jié)束分娩。

2.4 胎盤(pán)早剝： 正常宮縮腹痛一般有間隔，但如果病人出現(xiàn)持續(xù)性宮縮腹痛，且伴有惡心，嘔吐，面色蒼白，大汗，脈弱，血壓下降等休克癥狀時(shí)，應(yīng)考慮有胎盤(pán)早剝的發(fā)生，此時(shí)，胎心率因胎兒缺氧可出現(xiàn)增快或減慢，嚴(yán)重缺氧可致胎兒死亡時(shí)則胎心消失。發(fā)生此類(lèi)情況時(shí)，在胎兒娩出之前，很難控制胎盤(pán)不繼續(xù)剝離和出血，持續(xù)時(shí)間越長(zhǎng)，病情越嚴(yán)重，并發(fā)DIC，急性腎功能衰竭等并發(fā)癥的可能性越大，因此，一旦確診妊高癥并發(fā)胎盤(pán)早剝應(yīng)盡快行剖宮產(chǎn)術(shù)。

2.5 播散性血管內(nèi)凝血： 由于妊高癥患者本身伴有嚴(yán)重的血管痙攣和固有的胎盤(pán)病變，極易導(dǎo)致各部位的組織發(fā)生缺血、缺氧性壞死，而晚期妊娠時(shí)血液又處于高凝狀態(tài)，因此易激發(fā)血管內(nèi)凝血，繼而發(fā)生全身出血傾向，所以，當(dāng)病人出現(xiàn)多發(fā)性失血傾向以及不容易以原發(fā)病解釋的微循環(huán)衰竭與休克癥狀時(shí)，應(yīng)盡早盡快進(jìn)行檢查以確診，并積極進(jìn)行抗凝抗休克等治療，防止病情惡化。

2.6 產(chǎn)后血循環(huán)衰竭： 由于胎兒娩出后，胎盤(pán)循環(huán)中斷，子宮收縮時(shí)大量血液進(jìn)入血液循環(huán)，使心臟負(fù)荷劇增，另一方面因腹壓驟降，內(nèi)臟血管擴(kuò)張，大量血液淤積于內(nèi)臟，使回心血量驟減，這兩種情況變化，前者使心功能不全者發(fā)生心衰，后者可使原來(lái)心肌收縮力，血容量不足者發(fā)生循環(huán)衰竭，病人可在產(chǎn)后24小時(shí)內(nèi)出現(xiàn)面色蒼白，冷汗，脈搏細(xì)數(shù)，血壓下降，脈壓縮小，神志淡漠，嗜睡等休克癥狀，此時(shí)應(yīng)立即給氧，補(bǔ)充有效血容量，一般選用平衡液，同時(shí)評(píng)估失血情況，視情況給予輸血等補(bǔ)液補(bǔ)血措施，快速滴入進(jìn)行抗休克治療。

2.7 產(chǎn)后子癇： 由于產(chǎn)后妊高癥患者受到分娩的疲勞和會(huì)陰縫合手術(shù)的刺激以及精神的高度緊張，即便有時(shí)血壓不高，也容易發(fā)生抽搐，特別是在搬動(dòng)過(guò)程中，因此，對(duì)于產(chǎn)后妊高癥患者，除了常規(guī)密切觀察生命體征外，還應(yīng)觀察病人神志和情緒的變化，同時(shí)應(yīng)盡量少搬動(dòng)病人，避免一切不良刺激，并且，在搬動(dòng)病人前先給病人補(bǔ)充一定的能力，如口服紅糖水或靜脈滴注10%葡萄糖溶液，因?yàn)榈脱且惨渍T發(fā)子癇的發(fā)生。