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5月23日,交通運輸部部長、部節(jié)能減排工作領導小組組長李盛霖主持召開部節(jié)能減排工作領導小組會議。他強調,要堅定不移地將節(jié)能減排工作作為加快轉變交通運輸發(fā)展方式的重要著力點,認真貫徹落實好中央關于節(jié)能減排工作的一系列決策部署,在“十一五”期間取得明顯成績基礎上,不斷推動交通運輸節(jié)能減排工作向深度發(fā)展。
李盛霖指出,“十一五”期間,行業(yè)節(jié)能減排工作在法規(guī)體系建設、標準規(guī)范編制、提高管理效能、增強創(chuàng)新能力等方面取得了顯著成效?!笆濉逼陂g,交通運輸行業(yè)既要從現(xiàn)實出發(fā),又要著眼長遠發(fā)展,進一步增強緊迫感和使命感,不斷開創(chuàng)交通運輸“十二五”節(jié)能減排工作新局面。
就如何做好當前和今后一段時期交通運輸行業(yè)節(jié)能減排工作,李盛霖要求,要繼續(xù)建立健全行業(yè)節(jié)能減排法規(guī)體系,不斷提高依法管理節(jié)能減排工作的能力和水平;要加強標準規(guī)范對推進節(jié)能減排工作的基礎性作用,抓緊制定、修訂行業(yè)急需的節(jié)能減排標準;要加大行業(yè)節(jié)能減排科研支持和成果轉化工作力度,爭取國家層面更多的項目支持,強化科技對行業(yè)節(jié)能減排的支撐作用;要做好節(jié)能減排專項行動和示范工程,通過不斷總結經(jīng)驗帶動全行業(yè)節(jié)能減排工作;要進一步加強行業(yè)節(jié)能減排管理,不斷完善各級交通運輸主管部門節(jié)能減排工作管理體制和機制,進一步發(fā)揮各級財政節(jié)能減排專項資金的引導作用,不斷拓寬行業(yè)節(jié)能減排融資渠道;要繼續(xù)加強行業(yè)節(jié)能減排成果宣傳和交流,為行業(yè)節(jié)能減排工作創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和輿論氛圍。
李盛霖強調,今年是“十二五”的開局之年,要重點抓好四項工作:一是各司局要按照交通運輸行業(yè)落實國務院“十二五”節(jié)能減排綜合性工作方案實施意見的要求做好任務分解和工作落實;二是更加深入地組織開展好“車、船、路、港”千家企業(yè)低碳交通運輸專項行動和低碳交通城市試點工作;三是認真組織開展好節(jié)能宣傳周活動;四是督促檢查年初確定的12項節(jié)能減排重點工作進展情況。
據(jù)了解,2011年全國節(jié)能宣傳周活動的主題是“節(jié)能我行動,低碳新生活”,交通運輸行業(yè)將開展豐富多彩的活動。交通運輸部要求各級交通運輸主管部門和相關企事業(yè)單位,大力宣傳交通運輸行業(yè)節(jié)能低碳發(fā)展成效。交通運輸部還將公布交通運輸行業(yè)第四批節(jié)能減排示范項目名單,公布“十二五”第一批公路水路交通運輸節(jié)能產(chǎn)品(技術)目錄。
關鍵詞:節(jié)能減排;技術措施;項目實施
一、概況
“十二五”期間,西南地區(qū)某油企業(yè)高度重視節(jié)能減排工作,立足企業(yè)實際,深入貫徹綠色低碳發(fā)展戰(zhàn)略,大力推進清潔生產(chǎn),積極推動新工藝、新技術、新裝備的運用,節(jié)能減排取得了較好的成績。“十二五”期間,生產(chǎn)綜合能耗24.17千克標油/噸,下降26.06%,整體綜合能耗25.30千克標油/噸,下降30.93%。生產(chǎn)綜合能耗年均降幅為7.73%,整體綜合能耗年均降幅為8.35%。(見圖1)
二、企業(yè)主要的節(jié)能減排措施
(一)夯實節(jié)能減排管理基礎,完善管理體系
成立涵蓋相關職能部門和生產(chǎn)單位的節(jié)能減排領導小組,統(tǒng)籌能源管理、節(jié)能節(jié)水、環(huán)境保護等方面工作,從組織上保障節(jié)能減排工作的開展。
完善節(jié)能減排制度,為持續(xù)改進提供制度保障。制定了《企業(yè)節(jié)能降耗專項工作考核辦法》,對主要用能單位制定綜合能耗、單耗等考核指標。每季度召開節(jié)能減排專項工作會議,分析現(xiàn)狀,制定改進措施,并討論考核兌現(xiàn),納入企業(yè)比學趕幫超管理內容,為節(jié)能減排管理及新技術應用方面的持續(xù)改進提供保障,通過績效考核保障節(jié)能減排工作實效。
通過建立統(tǒng)計分析模板,每月對各單位能源結構、單耗、綜合能耗變化情況進行分析,及時發(fā)現(xiàn)異常趨勢。
(二)完善計量器具配備,節(jié)能減排向精細管理深入
持續(xù)開展能源計量器具的配置工作,為能耗的精細管理創(chuàng)造了條件。計量表的精度校驗,空氣表和天然氣表的更換安裝,配電室電表計量的改造,使得各單位的分攤更加準確細化,為能耗的統(tǒng)計分析提供了更加準確的基礎數(shù)據(jù)。同時也為能源管理實現(xiàn)“說得清”、“管得住”、“省得下”提供技術支撐。
(三)通過技術改造,促進節(jié)能減排工作
實施變頻節(jié)能、蒸汽管線維護、導熱油爐和蒸汽鍋爐燃燒系統(tǒng)進行定期清洗、總配電室和二級配電室功率因素補償裝置的檢查維護、綠色照明等節(jié)能技術,優(yōu)化調合工藝技術參數(shù),促進了節(jié)能減排工作的提升。
(四)抓節(jié)能減排項目實施,促綜合實力提升
企業(yè)通過地方環(huán)保局清潔生產(chǎn)審核,整體提升了全體員工節(jié)能減排意識、知識、技能和實踐水平。開展清潔生產(chǎn)工作,企業(yè)進行污水系統(tǒng)改造。通過集中生產(chǎn)戰(zhàn)略、規(guī)模生產(chǎn)、整合生產(chǎn)資源、淘汰落后產(chǎn)能等專項工作,提升了節(jié)能減排、環(huán)保裝備水平,收到良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
(五)強化過程管控,降低生產(chǎn)損耗
根據(jù)油脂生產(chǎn)工藝特點,開展生產(chǎn)過程物料平衡工作。根據(jù)物料投入產(chǎn)出過程開展原材料、半成品、產(chǎn)成品之間的橫向物料平衡,詳細分析造成物料損失的具體原因,調整管控措施,優(yōu)化生產(chǎn)方案,努力降低生產(chǎn)過程主物料損耗。
三、結論
加強能源計量管理、實施技術改造是小企業(yè)有效提升能源管理水平,提高能源利用率,優(yōu)化能源結構的重要舉措,是實現(xiàn)節(jié)能減排、節(jié)約成本、提高經(jīng)濟效益和市場競爭力的重要保C。
從工作和生活中點點滴滴的小事做起,讓環(huán)保意識深入人心。熱愛綠色、節(jié)能減排、保護環(huán)境需要成為人們的自覺行動。下面是小編為大家?guī)淼?020年節(jié)能減排工作總結最新精選,希望你喜歡。
2020年節(jié)能減排工作總結最新精選1_年來,我所為響應國家努力建設成資源節(jié)儉型,環(huán)境友好型和諧社會。推進我省交通行業(yè)節(jié)儉能源,提高能源利用效率和經(jīng)濟效益,保障國民經(jīng)濟快速發(fā)展,我蘭坪所緊緊圍繞“節(jié)能減排,科學發(fā)展”這一主題,因地制宜,進取參與,采取多種形式,在廣大干部職工中“大興節(jié)能之風,大造節(jié)能之勢”,廣泛宣傳,營造節(jié)能減排工作的良好氛圍,把節(jié)能減排工作貫穿于我們的工作、學習和生活之中。簡要總結我所主要做了以下工作。
一.認真組織全體干部職工學習節(jié)能減排的有關通知、文件、材料,使全體征稽人員充分認識到節(jié)能減排的重要性和必要性。
二.進取參與各項節(jié)能減排的工作,認真貫徹和落實各級領導機關對節(jié)能減排工作的指導精神,異常是______總理的重要講話,進一步提高認識,統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,根據(jù)本單位的行業(yè)特點,理清工作思路,制定了切實可行的工作方案,狠抓節(jié)能減排作的落實。
三.強化內部管理機制,完善節(jié)能減排
四、根據(jù)工作特點,一切從實際出發(fā),每月做好車輛出勤統(tǒng)計和油量管理,調動駕駛人員節(jié)能進取性,切實發(fā)揮他們在行業(yè)節(jié)能降耗工作中的智慧,從源頭上嚴格控制能耗增量。在全所干部職工中樹立典型,除正常的工作用車外,杜絕公車私用和不必要的短途用車。教育私車人員,上下班盡量走路不動車輛,進取響應“無車日”,既是對節(jié)能工作的支持,又能減少開支,還是鍛煉身體的最佳選擇。
五、在日常生活中,我們教育廣大干部職工,節(jié)儉一滴水,一度電等,教育他們在節(jié)儉能源的同時,也要愛護環(huán)境,進取參與各項公益活動,使“蘭坪更美,社會和諧”。
六、在工作日常用品的采購中,我們始終堅持所長“一支筆”簽批的原則,采取樂觀的態(tài)度,抓好一張紙、一支筆的節(jié)儉,在當月中需要買什么用品,先由出納員理出清單,交所長審批后購買,消除不必要的浪費。
總之,在這一年來,我所根據(jù)自身實際,從身邊小事做起,收到了良好效果,但節(jié)能減排工作之路還很漫長,離上級對我們的要求還有必須差距,可是我們有信心,在全所干部職工們共同努力下,立足本職,盡心盡力,將節(jié)能減排工作一向持續(xù)下去。
2020年節(jié)能減排工作總結最新精選2為營造良好社會氛圍,打好節(jié)能減排攻堅戰(zhàn),推動建設資源節(jié)儉型、環(huán)境友好型社會,根據(jù)《國務院關于印發(fā)節(jié)能減排綜合性工作方案的通知》以及《教育部關于開展節(jié)能減排學校行動的通知》的指導精神,我校在節(jié)能減排工作上真抓實干,取得了一系列的成績,現(xiàn)做總結如下:
一、成立組織,建立規(guī)章制度。
為了全面貫徹科學發(fā)展觀,落實節(jié)儉資源、保護環(huán)境基本國策,我校校長親自擔任校節(jié)能減排領導小組的組長。大家統(tǒng)一思想,以提高能源利用效率、減少污染物排放為核心。強化全校師生的節(jié)能環(huán)保意識,建立一整套的管理制度,實行有效的激勵政策。
二、加強節(jié)能減排的宣傳教育
學校的節(jié)能減排工作對學生的教育宣傳是重點。我校以新課改為契機,把環(huán)境教育與新課程改革緊密地結合起來,在課程設置、校本課程的開發(fā)上做文章,把節(jié)能減排宣傳工作融入多學科教學。
1、科學教師充分利用課堂這一主陣地,從植物到動物、從水質到空氣污染、從日月星辰到氣候變化、從節(jié)水節(jié)電到資源分布……將課內知識向課外延伸,經(jīng)過師生交流、生生交流來體驗環(huán)保對人類生存的重要意義。
2、語文教師在教學中經(jīng)常將教學資料與有關環(huán)保知識、節(jié)能減排知識有機整合起來,不斷提高學生們的環(huán)保和節(jié)能減排的意識。
3、計算機教師在課堂上指導學生從網(wǎng)上搜索、下載有關環(huán)保和節(jié)能減排方面的資料,與學生一齊制作以環(huán)保和節(jié)能減排為主題的電腦小報,充分發(fā)揮了搜集信息、運用信息的學科特色。
4、美術、音樂、體育等學科教師都能充分利用教材本身的教育資源,發(fā)揮我校藝體教育特色,經(jīng)過教研活動、團體備課,共同探討,力求恰到好處地滲透環(huán)境和節(jié)能減排教育。
與此同時利用班隊會、每周一升旗儀式國旗下的講話等日常教育活動,加入“珍惜地球上的有限資源”、“愛我藍天,愛我清水”、“以實際行動清除地球上的污染”等資料,使節(jié)能減排教育、環(huán)境保護教育滲透到愛國主義教育中,提高師生的節(jié)能減排和環(huán)保意識。
三、細化具體措施,確保落在實處
1、要求學生從身邊的細微事做起,使學生養(yǎng)成愛護綠化,保護環(huán)境的良好習慣:撿起地面的紙片,摘下花木的枯枝、黃葉,不踐踏草坪,激發(fā)學生自覺節(jié)能減排、保護環(huán)境的職責感。
2、根據(jù)實際情景開展教科書的循環(huán)使用工作,要求每位教師認真保管自我的教科書、教材等并在學期結束統(tǒng)一上交教導處循環(huán)使用避免浪費。
同時組織學生進行“有書大家共同分享”的活動,將自我的書帶到班級圖書角大家共同分享共同使用共同學習。
3、我校針對自身特點嚴格執(zhí)行綠色采購制度,對校新購電器和照明產(chǎn)品、用水產(chǎn)品等在嚴格審核采購經(jīng)費的同時,提倡采購高效節(jié)能、節(jié)水、環(huán)境標識產(chǎn)品。
4、學校廁所定時定量的開水沖廁避免不必要的浪費。
學生使用的水龍頭作好節(jié)水宣傳標識,鼓勵教師、學生節(jié)儉用水。
5、認真組織班主任、各辦公室主任做好電燈、用電器等在無人時關掉的工作。
將節(jié)能減排工作充分落實在每一個細節(jié)。
四、做好新校區(qū)建設中的節(jié)能減排工作。
今年,我校的新校區(qū)建設如火如荼的進行。在建設過程中我校領導班子在上級領導的大力支持下,嚴格把關,在監(jiān)理的幫忙下做好工地的節(jié)能減排工作。
1、在主體設計、施工的每一個步驟中滲透節(jié)能減排的理念,對于外墻保溫、雙層玻璃窗、填充墻砌筑材料等節(jié)能減排的關鍵部位在控制成本的前提下力求做到最好。
2、在水、電等節(jié)能減排的重要部位材料的招標采購中,在同等條件的競爭者中優(yōu)先研究節(jié)能減排做的更好的商家。
3、在工地的日常管理中,要求施工方做到節(jié)儉用電、節(jié)儉用水。
經(jīng)過全校上下的齊心努力,我校節(jié)能減排工作取得了必須的成果,但在工作中也發(fā)現(xiàn)了一些問題,針對這些問題,在今后的工作中我校將更堅定的走科學發(fā)展、節(jié)能環(huán)保路線,更好的完成節(jié)能減排工作。
2020年節(jié)能減排工作總結最新精選3回顧_年,在省局的正確領導下,臨吉高速公路建設管理處以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,緊緊圍繞節(jié)儉型交通行業(yè)思路,扎實做好節(jié)能減排及科技創(chuàng)新工作,以提高能源使用效率和減少排放為核心,以節(jié)儉為根本,進一步提升節(jié)能理念,轉變節(jié)能發(fā)展方式,強化節(jié)能減排及科技創(chuàng)新,在節(jié)能減排及科技創(chuàng)新工作方面取得了明顯成效?,F(xiàn)將主要工作總結如下:
一、節(jié)能減排及科技創(chuàng)新工作的總體情景
根據(jù)省高管局文件通知要求,結合建管處自身的發(fā)展需要,編制了《臨吉高速公路建設管理處_年節(jié)能減排實施方案》、《關于開展_年臨吉高速公路“四新”推廣應用及技術革新改造的通知》等,明確了指導思想和基本原則,確定了節(jié)能減排實施目標,建立完善了管理制度,制定了具體措施與要求。
1.為了加強推行實施《臨吉高速公路建設管理處_年節(jié)能減排實施方案》,建管處成立了領導小組和推進辦公室(養(yǎng)護工程部)。
建管處處長親自任組長,各部門、站、區(qū)、隊為成員。養(yǎng)護工程部具體負責《臨吉高速公路建設管理處_年節(jié)能減排實施方案》的推行與實施及日常管理工作,對實施過程中出現(xiàn)的問題進行研究決策,定期檢查各站、區(qū)、隊的工作。從而保證了各項工作正常開展與運行。
2.建立了工作機制,明確了職責和工作程序,實施了動態(tài)管理,制定了目標考核辦法。
經(jīng)過“明確目標,落實職責,強化管理,獎罰分明”職責制度推行與實施,促進了《臨吉高速公路建設管理處_年節(jié)能減排實施方案》的有效實施,確保了《臨吉高速公路建設管理處_年節(jié)能減排實施方案》目標的實現(xiàn)。
3、_年6月15日至6月21日是全國節(jié)能宣傳周,按照省局《山西省高速公路管理局關于開展_年交通運輸行業(yè)“節(jié)能宣傳周”活動》的通知要求,為滲入開展節(jié)能宣傳周工作,倡導低碳綠色出行方式,培育綠色低碳交通文化,建管處以此為契機,開展了一周資料豐富、形式多樣的“節(jié)能宣傳周”活動,取得了實效,到達了預期目的。
4、為了更好的貫徹落實省高管局科技管理的各項改革及任務,大力推動_年臨吉高速公路運營管理科技創(chuàng)新,全面開發(fā)應用“新技術、新工藝、新材料、新設備”的相關工作,養(yǎng)護工程部率先開展《隧道鑄鐵井蓋更換鋼筋混凝土井蓋應用》、光華養(yǎng)護工區(qū)開展《瀝青路面施工灌縫技術改良》、吉縣養(yǎng)護工區(qū)開展《混凝土路面補修劑》、吉縣收費站開展《收費廣場路燈能源改造》、主線收費站開展《試用計重雙泵稱重技術》、松卜嶺隧道管理站開展《隧道照明設備節(jié)能》并組織了實施,現(xiàn)階段初步取得效果。
二、節(jié)能減排的資金投入及科研投入
_年節(jié)能減排經(jīng)費投入:萬元。
_年科技創(chuàng)新經(jīng)費投入:萬元。
三、開展“四新”研制的科研攻關情景
1、_年5月1日,臨吉高速壺口主線收費站首先試用計重雙泵稱重技術(臨吉全線)。
該項技術主要是增加車道計重設備準確率,降低計重誤差出現(xiàn)。該項技術在主線收費站運用幾個月的時間段里表現(xiàn)出其計重準確優(yōu)越性,軸組誤差減少94%,車輛計重誤差減少90%,減少了重型貨車核對載重質量的再次確認,為司乘人員節(jié)省時間,減少車輛油料的浪費及車輛尾氣的排放。
2、更換井蓋相關資料
四、實現(xiàn)的節(jié)能降耗指標和減少污染排放指標_年電消耗;汽油;水;煤;
五、存在的問題及提議在取得成績的同時,我們也認識到節(jié)能管理工作上還有一些深層次、普遍性的問題迫切需要解決:
1、節(jié)能管理體制尚不完善。
從目前看,節(jié)能減排管理工作在人員配備、經(jīng)費保障等方面還不適應節(jié)能工作的發(fā)展需要;同時,由于沒有統(tǒng)一的能源消耗定額,還未構成科學化、規(guī)范化的節(jié)能管理制度體系。
2、節(jié)能激勵和約束機制尚未建立。
在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用等方面尚未建立有效的激勵約束機制,節(jié)儉沒有獎勵,超耗沒有處罰,難以調動方方面面的節(jié)能工作進取性和創(chuàng)造性,節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。臨吉高速公路建設管理處
2020年節(jié)能減排工作總結最新精選4今年來,堅持以科學發(fā)展觀為指導,以提高能源利用率為核心,突出節(jié)能降耗,加快資源利用,推進清潔生產(chǎn),深化循環(huán)經(jīng)濟工作,逐步完善節(jié)能政策,強化監(jiān)督管理,加大整治力度,扎實推進節(jié)能減排工作的開展。1-9月份規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值138.2億元,同比增長45%,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)耗用標準煤91729噸,同比上升10%。其中耗用原煤46059噸,同比上升8%,成品油6505噸,同比下降5%,熱力79931噸,同比下降9%,電力26661萬kwh,同比上升18%,萬元工業(yè)增加值耗標煤0.28噸,同比下降24%,萬元工業(yè)增加值耗電806kwh,同比下降18%。其主要工作如下:
1.抓目標,強化管理職責。
今年來,海陵區(qū)緊緊圍繞市政府下達單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗比上年下降5%,萬元工業(yè)增加值能耗比上年下降6.5%,節(jié)能降耗目標任務,專題召開會議,區(qū)政府和經(jīng)貿(mào)委分別與各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直屬工業(yè)簽訂了目標職責書,制定下發(fā)《區(qū)節(jié)能工作意見和節(jié)能工作考核細則》進一步明確目標,落實職責,層層分解落實考核指標,各鎮(zhèn)(街道)及有關部門把節(jié)能減排指標納入經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價及年度考核體系,納入干部政績考核范圍,今年全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟考核加大節(jié)能減排工作的比重,并實行一票否決,實行節(jié)能工作問責制,做到職責明確,職責到人,工作到位,考核措施到位,進一步完善節(jié)能減排目標考核體系,做到檢查有標準,考核有依據(jù),壓力層層傳遞,職能部門建立了節(jié)能減排工作例會制度,健全組織,加強指導,加大督查考核力度,緊緊圍繞節(jié)能減排指標,切實抓好節(jié)能減排目標的落實。
2.抓技改,實施節(jié)能項目。
進取實施節(jié)能技術改造,加快淘汰高耗能設備是節(jié)能工作的重點,全區(qū)節(jié)能技術改造項目33項,預計總投資5647.62萬元,預計全部項目竣工投入運行后年可節(jié)儉標煤14785噸,海陽化纖的捻線機采用稀土永磁同步電機和專業(yè)變頻器節(jié)電改造項目,雙羊精密無縫鋼管廠的熱處理爐節(jié)能改造,取得了很好的節(jié)能效果,異常是泰州市明星減震器有限公司的大功率正流電源升級改造效果顯著,總投入280萬元,年可節(jié)電360萬kwh,節(jié)省電費200萬元左右。另外,泰州自行車三套軸總廠退火生產(chǎn)線工藝改造節(jié)能技改項目新上環(huán)保型燃氣罩式退火生產(chǎn)線,替代原6臺燃煤箱式退火爐,設備總投資400萬元,實施后年可節(jié)儉標準煤1824噸,可節(jié)省成本173.17萬元。
截止今年10月已完成27項節(jié)能技術改造,計投入2900.72萬元,節(jié)能量1193.7245噸標煤年,擬建項目6項,盡快落實職責,明確專人跟蹤,確保年底竣工投產(chǎn)達效。同時我區(qū)還加快“能效電廠”、“綠色照明”項目改造,全區(qū)建成3個“能效電廠項目”。海陽化纖、唐仁集團、江蘇明星減震器有限公司等一批企業(yè)改造“綠色照明”,進取組織申報工作的采取政策引導扶持,全區(qū)組織申報省節(jié)能項目個(能效電廠個、循環(huán)經(jīng)濟個),爭取專項資金萬元。
3.抓整改,淘汰落后設備。
今年我區(qū)加快整治力度,淘汰落后設備,堅持減量與把住增量并舉,以增量的投入帶動存量的調整,嚴格執(zhí)行限制高能耗、高污染行業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟政策和產(chǎn)業(yè)政策,堅持源頭控制與淘汰設備相結合,加快以節(jié)能減排為重點的設備改造力度,不斷淘汰落后產(chǎn)能和用能設備,對能耗高、污染重、技術含量低、效益差的企業(yè)有計劃有步驟地實行關停并轉。據(jù)初步統(tǒng)計3000噸標煤以上企業(yè)已淘汰落后設備394臺(套),擬淘汰330臺(套),至今年底全部淘汰到位,使全區(qū)工業(yè)結構逐步得到優(yōu)化。
4.抓利用,推行循環(huán)節(jié)能。
今年來,區(qū)政府高度重視循環(huán)經(jīng)濟推廣工作,不斷增強節(jié)能效果,泰州市新治化工有限公司產(chǎn)品氯化石臘,需很多冷卻水冷卻,直接排放造成了水資源的浪費,現(xiàn)投資150萬元,采取目前最先進工藝、設備,建設工業(yè)用水回收循環(huán)系統(tǒng),實現(xiàn)自動化控制,投資150萬元建設工業(yè)用水重復回收循環(huán)使用,年可節(jié)儉用水475m3,年減少污水排放475m3,單節(jié)儉水資源一次可達475萬元左右。取得很好的社會和經(jīng)濟效益。江蘇明星減震器有限公司電鍍廢水在線處理回收再利用技術改造項目總投資200萬元,每年節(jié)水9.6萬噸。另外區(qū)政府還注重資源綜合利用,享受上級優(yōu)惠政策,配合國稅、地稅、財政等對工業(yè)企業(yè)進行政策扶持、業(yè)務指導,對磚瓦、水泥等建材生產(chǎn)企業(yè)的三廢進行現(xiàn)場考核、審查和把關核查,認真組織資源綜合利用企業(yè)認定申報,在9家資源綜合利用企業(yè)的基礎上今年新增2戶家?;厥绽妹夯?、煤渣4萬余噸。
5.抓調度,做好迎峰度夏。
區(qū)政府根據(jù)省市關于做好迎峰度夏緊急會議精神,認真抓好貫徹落實,及時召開會議,統(tǒng)一思想認識,及時與各鎮(zhèn)(街道)及區(qū)直屬工業(yè)企業(yè)簽訂迎峰度夏及奧運保電職責書,確保工業(yè)企業(yè)內部做好各種情景下的預案,全面增強應對突發(fā)和緊急情景下的快速反應和處理本事,確保用電高峰電力正常運行。6月中旬,區(qū)經(jīng)貿(mào)委進取配合市供電部門加大對各鎮(zhèn)(街道)及區(qū)直屬工業(yè)企業(yè)檢查力度,堅持科學調度、科學用電,合理配置電力資源,實施借峰避峰,主動應對完善各種預案,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。在此同時,今年7月中旬我區(qū)參加全市節(jié)能新產(chǎn)品、新技術推介會,區(qū)經(jīng)貿(mào)委并聯(lián)合廠家利用休息日深入到4個社區(qū)舉辦推廣國家財政首批補貼高效照明節(jié)能燈活動,全區(qū)共推介各種節(jié)能燈4萬余只,既節(jié)電又耐用,深受廣大市民歡迎。
6.抓減排,加大整治力度。
今年來我區(qū)按照“政府負責,部門參加,各方聯(lián)動”的要求,將2007年延期專項整治化工企業(yè)與今年油品加工、電鍍生產(chǎn)企業(yè)專項整治工作合并一齊整治,參加整治企業(yè)共23家(其中化工生產(chǎn)8家,油品加工企業(yè)7家,電鍍生產(chǎn)企業(yè)8家)。明確組織,加強領導,做到機構不變,人員不減,職責不變,繼續(xù)各司其職,各負其責,認真貫徹落實油品加工和電鍍生產(chǎn)企業(yè)的整治目標、主要任務、工作措施及具體要求。為了進一步推進化工生產(chǎn)專項整治工作深入開展,我們與工商、安監(jiān)、環(huán)保等部門對8家油品加工和8家電鍍生產(chǎn)企業(yè)對照條件,認真復查,進一步理清思路,采取分類推進的方法,堅持嚴格執(zhí)法。加大對化工、油品加工和電鍍生產(chǎn)企業(yè)專項整治工作力度。
堅持兩手抓,一手抓專項整治,一手抓企業(yè)關掉。到目前為止,這23家企業(yè)共關掉7家(其中化工生產(chǎn)企業(yè)2家,油品加工企業(yè)2家,電鍍生產(chǎn)企業(yè)3家),完成和超額完成今年市下達專項整治工作目標任務。在關掉7家企業(yè)過程中,我們與安監(jiān)、環(huán)保、工商等部門上門督查,過細做思想工作,向他們宣傳法律法規(guī)、專項整治形勢和進度,講清依法關掉的理由,動之以情,曉之以理,減少關掉企業(yè)的抵觸情緒,爭取企業(yè)的理解,不怕反復一抓到底,對關掉企業(yè)采取吊銷營業(yè)執(zhí)照或變更營業(yè)執(zhí)照,將原先生產(chǎn)化工油品變?yōu)榻?jīng)營化工和油品等方式,依法實施關掉。
二、存在問題
1、對節(jié)能減排工作重要性認識不夠。
少數(shù)單位對節(jié)能減排工作重要性認識不到位,節(jié)能減排措施不多,項目缺乏,不能正確認識節(jié)能減排與經(jīng)濟發(fā)展的關系,把節(jié)能減排作為軟指標,推進力度不夠。
2、節(jié)能減排基礎統(tǒng)計報表不能按時上報,少數(shù)單位節(jié)能基礎統(tǒng)計報表數(shù)字不太準確、規(guī)范,能源消耗情景,缺乏驗證,確認環(huán)節(jié)。
3、節(jié)能減排工作尚未構成合力。
節(jié)能減排工作只是作為經(jīng)濟運行管理的一項資料,節(jié)能主要由經(jīng)貿(mào)部門抓,部門齊抓共管,社會大力支持節(jié)能減排工作氛圍和合力有待進一步加強。
三、_年工作措施
明年是節(jié)能減排工作關鍵性一年,為進一步搞好節(jié)能減排工作,我們將著力做好以下4項工作。
1、進一步緊扣年度目標任務,按序時進度推進節(jié)能減排工作,強化節(jié)能目標職責評價考核,進一步分解節(jié)能目標,對重點企業(yè)和列入_年的節(jié)能減排改造項目逐一督查,確保按時竣工投入運行。
及時轉發(fā)國家淘汰目錄產(chǎn)品和設備,鼓勵企業(yè)新上一批國家重點支持的節(jié)能改造項目,高度重視循環(huán)經(jīng)濟推廣工作,狠抓節(jié)能效果,全面推進資源綜合利用和清潔生產(chǎn)工作。對已明確規(guī)定淘汰的產(chǎn)品和設備,堅持限期淘汰,并完成規(guī)定數(shù)量,強化職責,抓進度督查,全力以赴抓節(jié)能減排目標完成。
2、進一步協(xié)調聯(lián)動,綜合服務,促進和激勵主動節(jié)能減排工作格局。
大力推廣應用節(jié)能減排工作新技術、新工藝、新產(chǎn)品(設備)和新材料;加大節(jié)能減排技術培訓工作力度,提高能源管理人員和減排人員的業(yè)務水平;培植和申報省級節(jié)能減排項目,充分享受各項優(yōu)惠政策和獎勵基金。
3、進一步加強管理推動節(jié)能減排。
建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節(jié)能減排管理制度,落實職責,嚴格督查。按照《節(jié)儉能源法》的要求,逐步配備具有相應技能和資格的人員,承擔能源管理減排工作和技術工作。督促和幫忙重點用能單位建立節(jié)能減排工作機構,明確管理制度、管理網(wǎng)絡和能源統(tǒng)計、計量體系,強化能源利用狀況和污染減排工作分析,落實節(jié)能減排工作管理措施,強化企業(yè)節(jié)能減排管理工作。
4、進一步深化宣傳教育推動節(jié)能減排。
以“踐行科學發(fā)展觀,我為泰州作貢獻”為契機,多次召開各鎮(zhèn)(街道)及區(qū)直屬工業(yè)企業(yè)節(jié)能減排形勢分析會、座談會,進一步解放思想,突出節(jié)能減排工作重點、難點,進一步強化職責意識,增強節(jié)能減排的危機感,各單位要進一步組織形式多樣的節(jié)能減排法律、法規(guī)宣傳活動,營造“人人講節(jié)儉、事事講節(jié)儉、時時講節(jié)儉”的良好氛圍。重視和加強對廣大職工的節(jié)能減排教育和培訓,幫忙掌握節(jié)能減排系列科普宣傳,掀起人人為節(jié)能減排獻計,個個為節(jié)能減排支招等多種形式的宣傳活動,營造節(jié)能減排的氛圍。在全社會倡導健康、禮貌、節(jié)儉、適度的消費理念,用節(jié)儉型的消費理念引導消費方式的變革,逐步構成與區(qū)情實際相適應的節(jié)儉型消費模式。
先進技術不是萬能的,這不僅僅體此刻其功效的有限性,還反映在其實施條件的局限性。越是高端的技術,對實施企業(yè)的軟硬件條件的門檻往往也越高,僅有相互匹配和適應才能相得益彰。從這個意義來說,先進技術是企業(yè)的一面鏡子,體現(xiàn)著企業(yè)的生產(chǎn)工藝是否先進、管理是否成熟完善、員工技能素質是否較高等諸多方面。企業(yè)僅有先練好了內功,才有機會分享先進技術帶來的節(jié)能、安全、環(huán)保等諸多成果。
2020年節(jié)能減排工作總結最新精選5為營造良好社會氛圍,打好節(jié)能減排攻堅戰(zhàn),推動建設資源節(jié)儉型、環(huán)境友好型社會,根據(jù)《國務院關于印發(fā)節(jié)能減排綜合性工作方案的通知》以及《教育部關于開展節(jié)能減排學校行動的通知》的指導精神,我校在節(jié)能減排工作上真抓實干,取得了一系列的成績,現(xiàn)做總結如下:
一、成立組織,建立規(guī)章制度。
為了全面貫徹科學發(fā)展觀,落實節(jié)儉資源、保護環(huán)境基本國策,我校校長親自擔任校節(jié)能減排領導小組的組長。大家統(tǒng)一思想,以提高能源利用效率、減少污染物排放為核心。強化全校師生的節(jié)能環(huán)保意識,建立一整套的管理制度,實行有效的激勵政策。
二、加強節(jié)能減排的宣傳教育
學校的節(jié)能減排工作對學生的教育宣傳是重點。我校以新課改為契機,把環(huán)境教育與新課程改革緊密地結合起來,在課程設置、校本課程的開發(fā)上做文章,把節(jié)能減排宣傳工作融入多學科教學。
1、科學教師充分利用課堂這一主陣地,從植物到動物、從水質到空氣污染、從日月星辰到氣候變化、從節(jié)水節(jié)電到資源分布……將課內知識向課外延伸,經(jīng)過師生交流、生生交流來體驗環(huán)保對人類生存的重要意義。
2、語文教師在教學中經(jīng)常將教學資料與有關環(huán)保知識、節(jié)能減排知識有機整合起來,不斷提高學生們的環(huán)保和節(jié)能減排的意識。
3、計算機教師在課堂上指導學生從網(wǎng)上搜索、下載有關環(huán)保和節(jié)能減排方面的資料,與學生一齊制作以環(huán)保和節(jié)能減排為主題的電腦小報,充分發(fā)揮了搜集信息、運用信息的學科特色。
4、美術、音樂、體育等學科教師都能充分利用教材本身的教育資源,發(fā)揮我校藝體教育特色,經(jīng)過教研活動、團體備課,共同探討,力求恰到好處地滲透環(huán)境和節(jié)能減排教育。
與此同時利用班隊會、每周一升旗儀式國旗下的講話等日常教育活動,加入“珍惜地球上的有限資源”、“愛我藍天,愛我清水”、“以實際行動清除地球上的污染”等資料,使節(jié)能減排教育、環(huán)境保護教育滲透到愛國主義教育中,提高師生的節(jié)能減排和環(huán)保意識。
三、細化具體措施,確保落在實處
1、要求學生從身邊的細微事做起,使學生養(yǎng)成愛護綠化,保護環(huán)境的良好習慣:撿起地面的紙片,摘下花木的枯枝、黃葉,不踐踏草坪,激發(fā)學生自覺節(jié)能減排、保護環(huán)境的職責感。
2、根據(jù)實際情景開展教科書的循環(huán)使用工作,要求每位教師認真保管自我的教科書、教材等并在學期結束統(tǒng)一上交教導處循環(huán)使用避免浪費。
同時組織學生進行“有書大家共同分享”的活動,將自我的書帶到班級圖書角大家共同分享共同使用共同學習。
3、我校針對自身特點嚴格執(zhí)行綠色采購制度,對校新購電器和照明產(chǎn)品、用水產(chǎn)品等在嚴格審核采購經(jīng)費的同時,提倡采購高效節(jié)能、節(jié)水、環(huán)境標識產(chǎn)品。
4、學校廁所定時定量的開水沖廁避免不必要的浪費。
學生使用的水龍頭作好節(jié)水宣傳標識,鼓勵教師、學生節(jié)儉用水。
5、認真組織班主任、各辦公室主任做好電燈、用電器等在無人時關掉的工作。
將節(jié)能減排工作充分落實在每一個細節(jié)。
四、做好新校區(qū)建設中的節(jié)能減排工作。
今年,我校的新校區(qū)建設如火如荼的進行。在建設過程中我校領導班子在上級領導的大力支持下,嚴格把關,在監(jiān)理的幫忙下做好工地的節(jié)能減排工作。
1、在主體設計、施工的每一個步驟中滲透節(jié)能減排的理念,對于外墻保溫、雙層玻璃窗、填充墻砌筑材料等節(jié)能減排的關鍵部位在控制成本的前提下力求做到最好。
2、在水、電等節(jié)能減排的重要部位材料的招標采購中,在同等條件的競爭者中優(yōu)先研究節(jié)能減排做的更好的商家。
3、在工地的日常管理中,要求施工方做到節(jié)儉用電、節(jié)儉用水。
經(jīng)過全校上下的齊心努力,我校節(jié)能減排工作取得了必須的成果,但在工作中也發(fā)現(xiàn)了一些問題,針對這些問題,在今后的工作中我校將更堅定的走科學發(fā)展、節(jié)能環(huán)保路線,更好的完成節(jié)能減排工作。
結合我市交通運輸系統(tǒng)的實際情況,2014年重點工作具體有以下六個方面:
一、深入貫徹落實省廳、市委市政府關于節(jié)能減排工作部署和要求
按照省交通運輸廳,市生態(tài)辦、低碳辦、大氣辦、節(jié)能辦、環(huán)保委等部門關于節(jié)能減排工作的總體要求,將對交通運輸行業(yè)的各項工作部署落實到位。
1.認真組織申報交通運輸部、省交通運輸廳節(jié)能減排專項資金項目和節(jié)能減排示范項目。
2.認真開展能耗調查和年度節(jié)能減排考核工作,將調查責任落實到車、船、港口、公交、出租企業(yè),確保能耗調查原始數(shù)據(jù)的及時性和準確性。對照省廳“十二五”節(jié)能減排目標和2014年度工作目標,做好我市各項指標的落實和考核工作。
3.完成市委、市政府各項節(jié)能減排工作任務,主要是生態(tài)市建設、低碳城市建設、交通運輸行業(yè)節(jié)能以及藍天工程等方面的目標任務。
二、深入開展綠色循環(huán)低碳區(qū)域性試點建設工作
4.扎實做好低碳交通運輸體系建設試點項目的實施工作,確保通過交通運輸部低碳交通運輸體系試點的考核驗收。
5.實施一批低碳交通試點項目以外的節(jié)能減排項目,以取得更好的試點效果。
6.積極爭取全國區(qū)域性低碳交通建設試點城市,為更好更快地推動我市交通運輸節(jié)能減排工作創(chuàng)造條件。
7.積極配合省交通運輸廳開展綠色低碳交通運輸省份建設,努力爭取省廳的資金、政策支持。
三、積極參加“車、船、路、港”專項行動
認真學習借鑒全國“車、船、路、港”千家企業(yè)低碳交通運輸專項行動的先進經(jīng)驗和主要做法,鞏固提升我市交通運輸行業(yè)的節(jié)能減排效果。
8.“車”——嚴格實行營運車輛燃料消耗量準入制度,鞏固甩掛運輸試點成果,繼續(xù)推進液化天然氣(LNG)、壓縮天然氣(CNG)汽車在道路運輸、城市公交和出租汽車中應用,鼓勵使用節(jié)能和新能源汽車,深入開展“綠色汽修”。
9.“船”——大力實施新一輪內河船型標準化工程,大力推進內河老舊船舶拆解工作,引導內河船舶運力結構調整,加快推進以LNG為動力燃料的船舶應用。
10.“路”——應用溫拌瀝青技術,開展“感知公路”有關工作。
11.“港”——繼續(xù)推進港口智能化運營管理,優(yōu)化港口裝卸工藝,加快推進多式聯(lián)運這一高效節(jié)能運輸組織方式,開展“低碳港口”有關工作。配合市經(jīng)信委開展萬家企業(yè)節(jié)能低碳行動,加強行業(yè)指導,強化行業(yè)監(jiān)督,督促行動方案各項措施落到實處。
四、強化節(jié)能減排科技創(chuàng)新和示范推廣工作
以科技創(chuàng)新作為節(jié)能減排重要抓手,積極申報并開展交通運輸節(jié)能減排有關課題研究,促進交通運輸節(jié)能減排科技成果轉化工作。重點支持運輸組織信息化、節(jié)能降耗管理、能力建設、節(jié)能減排新材料、新產(chǎn)品、新技術等研究方向,鼓勵企業(yè)作為創(chuàng)新主體開展交通運輸節(jié)能減排科技創(chuàng)新與應用。2014年,重點推廣的節(jié)能減排技術是:
12.在營運車輛方面,機動車駕駛培訓模擬裝置應用技術。
13.在營運船舶方面,船用柴油機改造LNG與柴油混合動力技術。
14.在公路方面,感知公路,路面再生技術,太陽能、風能等可再生能源利用技術,車輛超載不停車預檢系統(tǒng)應用技術。
15.在港口方面,靠港船舶使用岸電技術,帶式輸送機系統(tǒng)及其他港口機械節(jié)能運行控制技術,危貨碼頭作業(yè)網(wǎng)上申報審批系統(tǒng),原油碼頭和成品油碼頭油氣回收技術。
五、大力推進交通運輸結構性節(jié)能減排
16.嚴格營運車輛燃料消耗量準入核查。
17.繼續(xù)執(zhí)行對客車實載率低于70%的線路不投放新運力的政策,完善具體許可管理方式,健全動態(tài)監(jiān)測制度。
18.鞏固甩掛運輸試點成果。
19.大力實施新一輪內河船型標準化工程,推進老舊運輸船舶拆解工作。
20.繼續(xù)推進天然氣動力船舶的改造工作。
21.落實公交優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,推進公共交通與其他交通方式之間的無縫銜接。
22.繼續(xù)推進出租汽車行業(yè)服務管理信息化建設,推動“電召”模式發(fā)展,提高電話預約效率。
23.支持公路運營狀態(tài)監(jiān)控等智能化數(shù)字化系統(tǒng)建設和公眾出行信息服務系統(tǒng)建設。
六、開展交通運輸節(jié)能減排宣傳培訓
繼續(xù)大力宣傳交通運輸綠色低碳發(fā)展理念,鼓勵城市居民低碳出行,努力營造促進全市交通運輸?shù)吞及l(fā)展的良好外部環(huán)境。
24.積極參加全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動,集中宣傳交通運輸節(jié)能減排先進典型。
25.參加交通運輸部與中央媒體合作策劃并實施的“低碳交通伴我行”主體宣傳活動,宣傳我市節(jié)能減排成效,促進生態(tài)文件建設。
26.組織參加省交通運輸廳節(jié)能減排工作培訓,采取專家講座、集體討論、現(xiàn)場觀摩、實地調研等多種形式,努力取得良好的培訓效果。
按照內部審計轉型要求,在合規(guī)性審計的基礎上,探索實施績效審計。
(一)節(jié)能減排工作的合規(guī)性
審計內容主要包括:是否成立節(jié)能減排工作領導小組及辦公室并明確其職責,是否設立專人負責的能源管理崗位并建立節(jié)能減排工作責任制;是否制定明確的能源節(jié)約目標和具體的年度量化指標,是否對能源消耗和節(jié)約潛力進行分析;是否加強節(jié)能減排制度建設,能源消耗分項計量和統(tǒng)計管理、能耗設備節(jié)能審查等制度是否健全;是否及時開展各項節(jié)能減排工作;是否按規(guī)定實施了能源消耗分項計量并提供消耗計量數(shù)據(jù);能否定期對重點用能設備、設施進行維護和保養(yǎng);新建項目是否開展節(jié)能減排評審、原材料及設備設施是否滿足節(jié)能減排要求,既有建筑節(jié)能減排改造是否加強對中央空調、供暖和用電等高耗能設施、設備的測試、診斷;公用車輛管理是否嚴格。
(二)節(jié)能減排措施的創(chuàng)新性
審計內容主要包括:采暖和空調是否滿足國標對空調系統(tǒng)經(jīng)濟運行的要求;辦公區(qū)域節(jié)能減排燈具使用率是否達到規(guī)定比例,照明功率密度是否滿足相關標準;是否明確合同能源管理方式、程序和要求,是否委托專業(yè)節(jié)能減排服務機構提供節(jié)能減排診斷、設計、融資、改造、管理服務;是否探索建立能源消耗定額標準體系。
(三)節(jié)能減排活動的績效性
主要審計內容包括:節(jié)能減排的效果性,重點審計轄內各支行是否完成節(jié)能減排目標以及在上級行專項檢查或地方性部門驗收中的評價情況;節(jié)能減排的經(jīng)濟性,重點審計在新建項目節(jié)能減排資金投入以及既有建筑節(jié)能改造中人、財、物等資源投入的經(jīng)濟性。
二、評價標準和指標
堅持“以國家節(jié)能減排政策規(guī)定為指引、以總分行有關專業(yè)考核辦法為標準、以上級行專業(yè)考核結果及群眾評議結果為參考”的評價原則,圍繞“節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、辦公資源消耗控制”四個重點,對節(jié)能減排工作的合規(guī)性、措施的創(chuàng)新性、活動的績效性,設計“三性”評價標準及指標體系,涵蓋14個評價項目、35項評價指標。主要包括:
(一)工作合規(guī)性評價指標
重點圍繞領導組織是否健全、制度建設是否完善、工作開展是否到位設定指標,涉及領導組織、制度建設等4項內容12項指標。
(二)過程創(chuàng)新性評價指標
重點圍繞創(chuàng)新措施的可行性及創(chuàng)新工作取得的成果設定評價指標,涉及綠色照明、能源合同管理等5項內容11項指標。
(三)結果績效性評價指標
重點圍繞節(jié)能減排的效果“好不好”、資源利用“經(jīng)濟不經(jīng)濟”設定指標,涉及既有建筑改造、水電油及辦公資源消耗等4項內容12項指標。
三、審計組織和實施
堅持“三個突出”,為提高審計效率和項目質量夯實基礎。
(一)突出審計培訓,提升能力素質
精心選擇培訓內容,普及節(jié)能減排知識,拓寬審計視野,提高審計能力。一是聘請節(jié)能減排專業(yè)人員講解節(jié)能知識。二是邀請專業(yè)人員講解人民銀行系統(tǒng)節(jié)能工程實施方案、節(jié)能減排工作考核標準(暫行)等專業(yè)性規(guī)定。三是由主審人講解節(jié)能減排績效審計方案,明確審計相關規(guī)定。
(二)突出審計創(chuàng)新,改進方式方法
一是改進審計方式。針對審計對象多、路途遠這一現(xiàn)實,確定采用報送審計與現(xiàn)場審計相結合的審計方式,有效解決問題。報送審計即要求有關單位和部門依據(jù)調閱清單收集資料送內部審計部門;現(xiàn)場審計則結合報送審計發(fā)現(xiàn),有針對性地到被審計單位進行座談、問卷調查和現(xiàn)場核查,提高審計效率。二是改進審計方法。根據(jù)節(jié)能減排工作特點,靈活運用新型審計方法,以審核法、觀察法為主,以調查問卷、座談為輔,佐以因素分析法、功能分析法等先進的分析方法,增強審計評價的客觀性、全面性。如采用實地觀察法,察看節(jié)能減排工作取得效果;利用功能分析法,對既有建筑節(jié)能改造設施的功能進行分析,討論節(jié)能改造目標是否實現(xiàn)等。
(三)突出咨詢服務,強化審計職能
改進單一的內部審計查處、確認職能,通過向有關單位和部門通報問題、剖析成因、提出改進建議,提供咨詢服務,促進增加組織價值。審計結束后,不僅通過內部審計結論和處理決定。責令被審計單位及有關部門對癥下藥,認真整改,有效解決節(jié)能減排欠規(guī)范問題;而且通過對既有建筑設備設施節(jié)能潛力分析,明確節(jié)能減排改造空間,提出繼續(xù)加強設施改造,實現(xiàn)技術節(jié)能;還針對部分單位管理不細致,提出進一步加強內部控制,實現(xiàn)管理節(jié)能。上述措施,有力地促進了節(jié)能減排工作水平的提升。
四、審計結論和評價
(一)審計結論
根據(jù)績效評價標準,對中心支行機關和轄內多個縣(市)支行的節(jié)能減排工作進行績效評價,評價結果均為B級,為節(jié)能減排藍色達標單位。
(二)審計評價
1.組織管理體系基本健全,并積極履行職責。
一是建立了節(jié)能組織管理體系。成立了由行長任組長的節(jié)能減排工作領導小組,領導小組下設辦公室,指定了專人負責節(jié)能減排工作。二是制定了節(jié)能減排工作制度。均制訂了創(chuàng)建節(jié)約型機關實施方案、年度節(jié)能減排工作計劃,多數(shù)支行結合節(jié)能減排工作要求,修訂了固定資產(chǎn)管理、辦公用品使用等制度,將節(jié)能滲透到管理的各個環(huán)節(jié)。三是實施了能耗分項計量和統(tǒng)計分析。制訂了能源資源消耗統(tǒng)計實施方案,從電耗、水耗、煤耗以及天然氣、公車用油等方面采集、上報數(shù)據(jù);建立了能源分項計量統(tǒng)計臺賬,實行了能源消費分戶、分類、分項計量。
2.工作措施得力,突出過程管理。
一是加強節(jié)能宣傳。各支行通過召開節(jié)能減排動員大會、張貼節(jié)能溫馨提示資料、發(fā)出節(jié)能倡議書等形式加強宣傳,強化全員節(jié)能意識。二是加強用電管理。倡導文明節(jié)能辦公,加強八小時以外用電控制,嚴格執(zhí)行冬、夏兩季空調定溫標準底線,有效控制電耗。三是加強用水管理。重視用水設備日常維護管理,對出現(xiàn)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的供水設備及時維修更換。四是加強車輛管理。實行派車登記及定點加油、定點維修、定點保險,車輛安裝GPS定位系統(tǒng),實現(xiàn)規(guī)范管理。五是加強辦公資源消耗控制。推行電子政務,加強材料采購和領用環(huán)節(jié)管理;杜絕使用一次性辦公用品等,減少資源浪費。
3.工作績效突出,效果性和經(jīng)濟性已經(jīng)顯現(xiàn)。
(1)效果性明顯。
一是支行機關超額完成“十一五”期間各項節(jié)能目標。以2005年為基數(shù),至2010年末,中心支行實現(xiàn)節(jié)電36.5%,節(jié)水52.5%,人均節(jié)電、節(jié)水分別為26.68%、45.28%,單位建筑節(jié)電、節(jié)水分別為33.8%、50.06%。二是轄內多家支行通過抓節(jié)能、促管理,電耗、水耗、單位建筑電耗、單位建筑水耗四項指標均實現(xiàn)“十一五”節(jié)能20%的目標。三是油料及辦公資源消耗控制效果令人滿意。與2005年相比,支行機關2010年車輛用油總量減少了1.62萬升、下降了17個百分點;轄內多家支行2010年交通費減少17萬元、下降了27個百分點。另外,支行機關辦公行政成本節(jié)約120多萬元;轄內各支行辦公費支出減少7萬余元、下降了20個百分點,電子設備運轉費支出減少了11萬余元、下降了35個百分點。
(2)經(jīng)濟性突出。
一是支行機關對高能耗設備設施分批進行了技術改造。2007年對熱水供給設備進行改造,投入資金1.2萬元,將原來的電熱水器改造為太陽能,僅此一項每年可節(jié)電8000度,兩年收回投資成本。2008年對中央空調進行節(jié)能改造,投入資金15萬元,引入合同能源管理理念,聘請專業(yè)管理公司對中央空調進行節(jié)能診斷、分析、設計和改造施工;改造后,當年節(jié)電40.71%。按照系統(tǒng)設計使用壽命15年推算,可節(jié)約電費21.75萬元。2009年推行綠色照明新技術,投入資金3萬元,對辦公樓走廊、步行樓梯、衛(wèi)生間公共區(qū)域更換紅外感應及聲光控燈具169個,每年可節(jié)約用電量2萬度,減少電費支出近2萬元。2010年對計算機機房進行改造。將機房空調全部更換為變頻節(jié)能空調,對機房照明、綜合布線、ups電池均進行高標準更新改造。在上述改造項目中,均嚴格按照集中采購和招投標操作程序進行,共節(jié)約資金60余萬元。二是部分支行更換耗能設備、設施時注重經(jīng)濟性。轄內多個支行在辦公樓維修改造中,將維修改造工程納入集中采購范疇,牢固樹立環(huán)保、經(jīng)濟理念,更換空調設備時,把節(jié)能、節(jié)約作為主要指標,選擇性價比高、能耗低的產(chǎn)品,均購置了無氟變頻空調。
五、發(fā)現(xiàn)問題和不足
(一)專業(yè)考核標準方面
節(jié)能減排目標考核標準不完善。上級行節(jié)能減排工作主要目標只設定指標的降幅,未將能源消耗水平納入考核范疇,節(jié)能減排目標不夠全面。
(二)基礎性工作方面
1.節(jié)能減排崗位設置不夠規(guī)范。
主要表現(xiàn)在未設置節(jié)能減排或能源管理崗位,或未明確相關崗位職責及工作標準。
2.節(jié)能減排基礎性制度不夠健全。
主要表現(xiàn)在未建立能源消耗定額制度、單車油耗考核獎懲制度、能耗設備節(jié)能審查和提高能源利用效率制度。
3.節(jié)能減排獎懲機制不夠完善。
主要表現(xiàn)在未將節(jié)能減排工作納入對支行目標管理綜合考核范圍,未建立節(jié)能減排獎懲辦法。
4.節(jié)能減排監(jiān)督指導力度不夠。
一是部分時段節(jié)能減排推進、指導不力,轄內各支行相關時段節(jié)能減排工作資料零散,甚至缺失。二是對轄內各支行節(jié)能減排工作的日常監(jiān)督、檢查力度不夠,無法確保節(jié)能減排分項計量統(tǒng)計口徑準確、數(shù)據(jù)真實完整。
5.節(jié)能減排制度執(zhí)行不到位。
一是個別制度執(zhí)行不力。如2008年下發(fā)的《關于報送有關節(jié)能降耗報表的通知》,從轄內各支行提供的資料看并未得到落實。二是相關工作記錄缺失。通過座談及問卷調查,部分支行節(jié)能減排工作已開展,卻沒有相關記錄。三是中心支行機關及支行節(jié)能潛力分析還須加強,質量有待提高。
(三)績效性工作方面
1.個別指標未完成,影響節(jié)能減排總體效果。
轄內有的支行未完成人均能耗指標及單位建筑電耗節(jié)能指標。
2.未明確年度節(jié)能減排目標,不利于節(jié)能減排工作部署。
部分支行未結合實際,對“十一五”期間“節(jié)電20%、節(jié)水20%、人均節(jié)能和單位建筑節(jié)能20%”的總目標進行量化分解,年度節(jié)能目標不明確,不利于節(jié)能減排工作的安排部署,可能影響節(jié)能減排總目標的實現(xiàn)。
3.能源消耗水平偏高,節(jié)能減排管理效率不高。
以2010年為例,轄內各支行人均能耗、單位建筑能耗水平差別較大。以位居能耗高點的兩支行為例,人均電耗值高出平均值25個、8個百分點;人均水耗值高出平均值47個、66個百分點;單位建筑電耗值高出平均值79個、61個百分點;單位建筑水耗值高出平均值115個、155個百分點。
4.節(jié)能減排措施創(chuàng)新力度不夠,影響節(jié)能減排效果。
轄區(qū)未探索建立能源消耗定額制度或能源消耗定額標準體系,未明確合同能源管理的方式、程序,太陽能等新能源、雨水收集系統(tǒng)等新節(jié)水設備未得到推廣運用等。
5.設備、設施陳舊,長期運行能耗高且不經(jīng)濟。
有的支行未進行辦公樓維修改造,部分高能耗設備、設施未進行更換,節(jié)能減排效果仍有較大改進空間。
六、審計意見和建議
針對審計發(fā)現(xiàn),圍繞“能不能更好”這一主旨,從三個層面提出審計建議。
(一)地方機構
建議市政府節(jié)能辦結合轄區(qū)能耗實際,在確定節(jié)能減排各項指標下降百分比的同時,制定公共機構能源消耗定額或能源消耗標準,明確人均電耗、人均水耗、單位建筑電耗、單位建筑水耗以及公務用車油耗定額,為轄區(qū)公共機構提供節(jié)能減排橫向比較的量化依據(jù)。
(二)主管部門
1.建議上級行完善節(jié)能減排考核標準。
審計發(fā)現(xiàn),按照上級行要求,僅對節(jié)能減排相關指標降幅進行考核,而不考慮具體能耗值,可能導致考核結果不合情也不合理。因此,建議上級行進一步完善節(jié)能減排考核指標,將節(jié)能減排降幅、能源消耗水平同時納入考核范疇,使考核標準更加全面、科學。
2.建議上級行適當安排節(jié)能改造專項資金。
技改資金不足是影響節(jié)能減排效果的瓶頸因素。雖然分行按照“綜合考慮、統(tǒng)籌安排”原則,每年核批專項預算指標,用于縣支行辦公房維修改造,但受資金限制,轄內仍有支行尚未進行辦公樓維修,部分支行樓內設備、設施尚未進行技術改造或淘汰更換。建議上級行進一步安排專項資金,使上述問題得到改觀。
(三)審計對象
建議被審計單位及有關部門采取有效措施,進一步提高節(jié)能減排工作水平。
1.認真整改,有效解決節(jié)能減排欠規(guī)范問題。
一是進一步加強組織制度建設。合理設置節(jié)能管理崗位,健全單車油耗考核制度、能耗設備節(jié)能審查等制度,加強設施檢測、設備維護和車輛管理統(tǒng)計分析工作,健全相關工作檔案資料。二是進一步加強節(jié)能減排隊伍建設。針對基層行后勤部門懂技術、會管理人才缺乏的現(xiàn)狀,建議加大節(jié)能知識培訓力度,提高相關人員的綜合素質。三是后勤部門要發(fā)揮職能作用,加大對縣支行的監(jiān)督指導力度,使各支行節(jié)能基礎性工作以及創(chuàng)新工作都有明顯提升。
2.強化措施,進一步提高節(jié)能減排工作績效。
一是進一步加大宣傳引導,提高全員節(jié)能意識。通過教育、控制、考核等措施,強化員工節(jié)能意識、掌握節(jié)能技巧、培養(yǎng)節(jié)能習慣。二是找準新的突破點,繼續(xù)加強技術改造。要探索合同能源管理方式、程序,對中央空調用戶端進行設計、融資、改造和管理服務,實現(xiàn)中央空調用戶端溫度自動化控制,進一步提高節(jié)電效果。三是繼續(xù)強化節(jié)能管理措施。各支行應加強對用電、用水、車輛油耗的管理控制,重點在制度的有效執(zhí)行、嚴格考核獎懲上下工夫,達到節(jié)能效果。
3.加強考核,促進節(jié)能減排工作向縱深開展。
建議將節(jié)能減排工作納入目標管理綜合考核范圍,做到獎懲結合,促進提高節(jié)能減排工作的重視度。
4.統(tǒng)籌安排,分批次解決節(jié)能改造項目。
要求有辦公樓改造計劃的支行,在設計修繕方案時,必須考慮節(jié)能改造,支行相關部門驗收時也要作為重點予以檢查把關。要積極探索合同能源管理方式,通過節(jié)能減排服務機構提供融資方式解決資金不足困境,消除節(jié)能改造的資金障礙,推動節(jié)能創(chuàng)新。
七、審計成效
審計收到四方面成效:一是崗位設置更加合理。市縣兩級行均增設節(jié)能管理崗位,配備專職節(jié)能管理員,專門負責能源管理工作。二是管理制度更加健全。統(tǒng)一制定了轄區(qū)能源管理方案、單車油耗考核等管理制度。三是內部管理水平進一步提升。如改革辦公電話管理方式,實行話費包月制,年節(jié)約話費10萬余元。通過加強內部管理,支行機關2012年度水、電、油消耗量較上年度下降了11.5、3.3、10.4個百分點,以管理促節(jié)能已見成效。四是節(jié)能意識更加增強。建立、實施節(jié)能減排季度量化考核辦法,考核與季度績效獎懲掛鉤。通過審計,轄區(qū)銀行內部管理更加嚴密,職工滿意度進一步提升,和諧機關建設得到加強。
八、案例啟示
一、工作要求:
按照市局節(jié)能減排工作總體部署,要提高對節(jié)能減排工作的重視程度,要把促進企業(yè)節(jié)能減排工作列為重點工作之一,要堅持強化責任、加強監(jiān)管、建立機制;充分發(fā)揮質監(jiān)部門在節(jié)能減排工作中的基礎性作用,加強能源計量監(jiān)管、加快節(jié)能減排標準體系建設;加大節(jié)能減排產(chǎn)品的監(jiān)管力度;加強高耗能特種設備等節(jié)能減排方面的監(jiān)管力度;扎實推進企業(yè)節(jié)能減排工作深入開展。
二、組織機構:
三、工作目標:
通過加強能源計量監(jiān)管、高耗能特種設備節(jié)能監(jiān)管等各項工作的開展,使重點用能單位能源計量器具配備率、受檢率達到國家標準要求;鼓勵重點耗能企業(yè)積極制定節(jié)能減排地方標準;督促省級以上重點用能企業(yè)實現(xiàn)能耗數(shù)據(jù)在線采集、實時監(jiān)測。發(fā)揮質監(jiān)部門在節(jié)能減排工作中的重要職能作用,更有效地為節(jié)能減排工作服務。
四、工作任務
(一)加強能源計量工作,服務企業(yè)節(jié)能降耗。
1、加強日常監(jiān)督管理,組織開展對重點用能單位定期監(jiān)督檢查。對列入重點用能單位的能源計量器具配備與使用是否達到國家規(guī)定要求以及計量數(shù)據(jù)的管理與應用、能源計量人員的配備與培訓、能源計量工作情況等進行全面監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題督促整改。
2、繼續(xù)建立和完善企業(yè)能源計量檔案。動態(tài)掌握企業(yè)年度用能狀況和能源計量的基本情況,分析能源計量工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),及時總結工作經(jīng)驗并推廣。
3、進一步完善能源計量專家服務制度。組織專家深入企業(yè)開展對口服務,為企業(yè)提供能源計量器具的配備、檢定和校準方面的信息和技術服務。
4、指導和幫助用能企業(yè)建立健全計量檢測體系,提高企業(yè)計量檢測和管理水平,積極推進重點用能企業(yè)申請測量管理體系認證活動。
5、加強能源計量統(tǒng)計工作。督促重點用能單位建立在線監(jiān)測平臺,實現(xiàn)能耗的實時檢測。
(二)加強標準化工作,引領節(jié)能降耗。
1、加強節(jié)能標準化工作。積極鼓勵重點標準的制(修)訂工作。完善企業(yè)節(jié)能標準備案審查制度,指導企業(yè)建立健全節(jié)能標準體系。鼓勵重點耗能企業(yè)積極制定節(jié)能減排的地方標準、國家標準,鼓勵企業(yè)制定嚴于地方標準、國家標準的企業(yè)節(jié)能標準。
2、加強高耗能企業(yè)的標準化工作,采取有效措施,監(jiān)督企業(yè)嚴格按高耗能產(chǎn)品能耗限額強制性國家標準組織生產(chǎn),引導企業(yè)不斷采用新工藝、新技術,提高能源利用率,實現(xiàn)節(jié)能減排。
(三)加強高耗能特種設備節(jié)能監(jiān)管。
1、將高耗能特種設備節(jié)能工作納入日常安全監(jiān)管,做到安全、節(jié)能兩手抓。加強使用管理,強化監(jiān)督監(jiān)察。
2、加強對高耗能特種設備監(jiān)督檢查。
3、提高特種設備作業(yè)人員節(jié)能意識和節(jié)能知識水平。
(四)淘汰落后產(chǎn)能,加強對已獲證企業(yè)的后續(xù)監(jiān)管。
1、強化證后監(jiān)管。對已獲證的企業(yè),要利用日常監(jiān)督檢查和專項監(jiān)督檢查等方式,督促企業(yè)嚴格貫徹國家產(chǎn)業(yè)政策、節(jié)能降耗等方面的基本要求。對不符合有關要求的,責令其立即整改;整改仍不符合要求的,按有關規(guī)定嚴格處理。
2、開展監(jiān)督檢查。組織開展對獲證企業(yè)及節(jié)能相關產(chǎn)品的專項監(jiān)督檢查,加大對節(jié)能、高耗能、高排放產(chǎn)品的監(jiān)督抽查力度。
(五)加強本單位節(jié)能管理,做好節(jié)能降耗工作。
要從自身做起,要嚴格按照《節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》的要求,加強單位內部節(jié)能、車輛節(jié)能等方面的工作,進一步增強能源憂患意識和節(jié)能意識。要積極推進“綠色辦公、低碳生活”,積極做好本單位自身節(jié)能降耗工作。
五、工作要求
1、要加強領導、提高認識。節(jié)能減排是我國的一項基本國策,要充分認識做好節(jié)能減排工作的重點意義,扎實有效地開展節(jié)能減排工作,確保按時完成各項工作任務。
2、要加強協(xié)調,形成合力。主動加強與當?shù)馗飨嚓P部門的協(xié)調,形成部門聯(lián)動的工作合力。
一、指導思想
以黨的十精神和科學發(fā)展觀為指導,按照國家發(fā)展改革委、《全國節(jié)能宣傳周活動安排意見的通知)》通知》的宣傳解讀,切實提高全社會的節(jié)能意識、做到“節(jié)能我行動、低碳新生活”的能力,最大程度地全社會人人參與節(jié)能,促進全社會各項事業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
二、目標
發(fā)揮專電力專業(yè)優(yōu)勢,積極引導大客戶削峰填谷等和全社會每個家庭科學用電。
三、活動主題:
(一)今年全國節(jié)能宣傳周活動的主題是“節(jié)能我行動低碳新生活”。
(二)各地區(qū)、各部門要認真貫徹落實黨的十八屆四中全會、中央經(jīng)濟工作會議精神,堅持以科學發(fā)展為主題,以加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線,堅持把建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作為加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要著力點,大力推進節(jié)能減排工作。節(jié)能宣傳周期間,企業(yè)、機關、學校、農(nóng)村、社區(qū)、軍營、家庭等要把倡導節(jié)能低碳的生產(chǎn)方式、消費模式和生活習慣作為宣傳重點,發(fā)揮廣播、電視、報刊等傳統(tǒng)媒體優(yōu)勢,積極運用手機、網(wǎng)絡等新興媒體,在全社會強化能源資源國情宣傳教育,普及合理用能、提高能效、減少浪費的節(jié)能理念,進一步提高全民節(jié)能意識。
(三)各地區(qū)節(jié)能主管部門要會同聯(lián)合主辦單位抓好本地區(qū)的節(jié)能宣傳周活動,加強組織協(xié)調,制定社會影響力大、安排節(jié)能宣傳專項經(jīng)費。各級節(jié)能監(jiān)察機構和節(jié)能技術服務中心等單位要積極配合開展宣傳活動,持續(xù)推動節(jié)能減排全民行動。要通過舉辦展覽展示會、技術交流會、現(xiàn)場體驗活動,建立節(jié)能科普基地,印制宣傳海報、宣傳手冊,深入開展能源資源和生態(tài)環(huán)境國情宣傳教育,倡導全社會進一步把節(jié)能理念轉化為全民行動。要會同有關部門積極倡導低碳消費,組織好節(jié)能產(chǎn)品惠民工程,利用宣傳周大力推廣高效照明產(chǎn)品、節(jié)能空調、節(jié)能汽車、高效電機等。
(四)各部門要圍繞“節(jié)能我行動低碳新生活”舉辦開展各種節(jié)能宣傳活動。節(jié)能宣傳周期間,各部門要大張旗鼓的宣傳“十一五”節(jié)能減排的成果和經(jīng)驗,廣泛宣傳節(jié)能、低碳發(fā)展理念;要結合夏季用電高峰形勢,加強有序用電,鼓勵節(jié)約用電,倡導綠色消費,踐行節(jié)約行動。各級機關事務管理部門要繼續(xù)組織公共機構能源緊缺體驗、使用環(huán)保再生紙和抵制商品過度包裝等專項活動,積極推進公共機構厲行節(jié)約工作,發(fā)揮示范帶頭作用。各級教育行政部門要在各類學校廣泛開展能源資源國情教育,通過實地體驗等多種方式強化學生的資源憂患意識和節(jié)約意識,培養(yǎng)學生珍惜資源、合理用能的行為習慣。各級科技部門要積極宣傳節(jié)能新技術,運用多種方式在全社會推廣普及節(jié)能、低碳技術。各級工業(yè)和信息化管理部門要組織工業(yè)企業(yè)總結和推廣節(jié)能增效的經(jīng)驗和成效,繼續(xù)開展“我為節(jié)能減排獻一策”等活動,組織電信運營商發(fā)送倡議節(jié)能減排的公益短信。各級環(huán)保部門要通過典型案例宣傳資源節(jié)約和環(huán)境保護的必要性和重要性,強化全民環(huán)保意識。各級住房城鄉(xiāng)建設部門要大力宣傳綠色建筑行動和北方采暖地區(qū)集中供熱計量收費改革成效等。各級農(nóng)業(yè)部門要繼續(xù)深入開展節(jié)能減排農(nóng)村行活動,大力宣傳推廣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排技術與產(chǎn)品。各級商務部門要加強綠色飯店、綠色賓館建設,倡導公眾減少一次性用品使用。各級國資委要組織國有大中型企業(yè)開展企業(yè)節(jié)能成效展,倡導企業(yè)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構,普及節(jié)能技術,降低能耗、提高能效,調動相關行業(yè)協(xié)會積極配合開展節(jié)能宣傳活動。各級廣播影視部門要組織電視臺、廣播電臺等媒體以新聞、專題等多種形式集中宣傳節(jié)能成就,播出倡導節(jié)能生活的公益廣告等。各級工會要繼續(xù)深入開展“我為節(jié)能減排做貢獻”活動,加強職工節(jié)能減排義務監(jiān)督員隊伍建設,動員和組織職工為節(jié)能減排獻計獻策。各級共青團組織要積極開展以“四個一”(節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電、節(jié)約一張紙、節(jié)約一粒米)為主要內容的主體實踐和宣傳活動,引導青少年增強資源節(jié)約意識,強化青少年節(jié)能減排實踐。
四、活動安排
(一)節(jié)能宣傳周部署階段
1、研究制定工作方案。結合各單位實際情況研究制定重點突出、針對性及可操作性強的節(jié)能宣傳周
活動方案。
2、通過會議等形式層層動員,全面部署,確保節(jié)能宣傳周活動的貫徹落實。
(二)具體實施階段
1、營造節(jié)能宣傳周氛圍。在企業(yè)、校園內懸掛節(jié)能宣傳橫幅,張貼節(jié)能宣傳標語,營造濃厚的節(jié)能宣傳氛圍。
2、組織主題活動。各部門要結合自身實際開展主題活動進行多形式、開展全方位的節(jié)能宣傳,如組織專題講座、文藝晚會,宣傳節(jié)能知識等。
3、積極參加各部門組織的集中節(jié)能宣傳活動。
(三)總結建制階段
節(jié)能宣傳周活動結束后,各部門要認真總結本次節(jié)能宣傳活動的開展情況,建立節(jié)能宣傳工作長效機制。
五、工作要求及流程
1、加強領導,提高認識。各部門要把宣傳周活動作為貫徹《實施辦法》的重要工作內容,有計劃、有載體,組織開展形式多樣的宣傳活動。
隨著經(jīng)濟全球化步伐的不斷加快,行業(yè)競爭形勢也隨著復雜多變的國際局勢而日益激烈,節(jié)能減排、降本增效是控制成本的主要方式,同時它也是當前國家調整經(jīng)濟結構、轉變經(jīng)濟增長方式的突破口,是貫徹科學發(fā)展觀、構建和諧社會的重要舉措,也是企業(yè)加快發(fā)展、科學發(fā)展的必由之路。供電企業(yè)應該結合創(chuàng)先工作加強線損率指標管理,持續(xù)推進節(jié)能辦公,向員工征集節(jié)能合理化建議,倡導全局干部職工共同節(jié)能,努力營造濃厚的節(jié)能氛圍同時,深入開展節(jié)能宣傳活動,有針對性地開展好節(jié)能服務工作,認真做好客戶節(jié)能診斷以及新增用電項目的能效評價工作有效促進綠色發(fā)展。
1 供電企業(yè)的節(jié)能減排現(xiàn)狀
1.1 節(jié)能減排意識不足
雖然國家為了電力企業(yè)的節(jié)能減排召開了多次會議,制定了許多政策,但是真正得到電力企業(yè)和員工的貫徹實施的情況少之又少。產(chǎn)生這一現(xiàn)象的原因是由于很多供電企業(yè)和其員工認為只有在發(fā)電環(huán)節(jié)應該重視節(jié)能減排,他們根本沒有認識到供電行業(yè)節(jié)能減排的重要性,沒有很高的節(jié)能減排意識。據(jù)統(tǒng)計,只有30%左右的員工認識到供電行業(yè)節(jié)能減排的重要性,員工意識的提高還有極大的空間。
1.2 供電企業(yè)節(jié)能減排政策不完善
供電企業(yè)和別的社會企業(yè)不一樣,供電企業(yè)沒有很多的競爭對手,造成競爭機制不完善,供電企業(yè)缺少通過降低輸電成本來增加企業(yè)的競爭力的動力,并且供電行業(yè)的節(jié)能減排的實施主要靠政府和上級主管部門用行政手段來推動和實施,許多政策與當前的供電行業(yè)的實際不相吻合,更沒有制定相應的法律和法規(guī)來規(guī)范供電行業(yè)的節(jié)能減排工作,加之忽視調動企業(yè)及其員工的積極性,電力企業(yè)的節(jié)能減排工作缺乏有力的監(jiān)督和考核,使節(jié)能減排工作遭受到巨大的阻礙。
1.3 科技含量低
目前的供電行業(yè)中,在電網(wǎng)的優(yōu)化上下的功夫不多,電網(wǎng)設備科技含量不高,線損率居高不下,據(jù)統(tǒng)計,目前中國的線損率高達 7.8%,比西方國家高了 1個多百分點,與國際先進水平的差距更大,這些情況直接浪費了大量的電能,進而直接造成了電網(wǎng)建設水平的低下。
2 供電企業(yè)節(jié)能減排的措施
2.1 制定合理政策 提升節(jié)能意識
電力行業(yè)的節(jié)能減排不光是喊喊口號、做做樣子,而是要付諸實踐。國家相關部門要根據(jù)電力行業(yè)的實際情況制定正確的、行之有效的政策;監(jiān)管部門要充分發(fā)揮自己的職能,加強監(jiān)督,確保節(jié)能減排的各項政策的執(zhí)行;宣傳部門應做好工作,提升電力企業(yè)特別是供電企業(yè)和員工的節(jié)能減排意識。只有三管齊下才能確保電力行業(yè)的節(jié)能減排工作的順利進行。
2.2推進節(jié)能辦公降低電量損耗
供電企業(yè)應該明確目標,對年度線損指標進行細化,編制節(jié)能降耗實施萬案,按季度組織召開線損專業(yè)會議,實現(xiàn)線損指標工作一體化管理,完成線損四分管理系統(tǒng)、四合一系統(tǒng)連接和兩個系統(tǒng)計量點對接,開展線變、戶變關系清理,保證線損的正常統(tǒng)計與分析。
節(jié)能減排,從降低辦公能耗開始。潮州供電局積極推進節(jié)能辦公,強化辦公節(jié)能教育與宣傳,開展使用環(huán)保再生紙等專項活動,堅決執(zhí)行“限塑令”;推廣和使用高效節(jié)能燈具和辦公設備,組織員土開展能源緊缺體驗活動,增強員丁節(jié)油、節(jié)電、節(jié)水、節(jié)約辦公耗材的自覺性。
2.3多渠道節(jié)能宣傳獲好評
供電企業(yè)主動承擔社會責任,充分利用網(wǎng)絡、報紙、廠播等媒體平臺,及時對“節(jié)能宣傳周和低碳日”活動進行廠泛宣傳在營業(yè)廳擺放節(jié)能宣傳資料,播放南網(wǎng)公益廠告,主動向來繳費的客戶講解節(jié)能常識,倡導節(jié)能低碳的生產(chǎn)方式、消費模式和生活習慣,發(fā)放低碳生活的宣傳資料,宣傳合理用能、提高能效、減少浪費的節(jié)約理念,進一步提高全民節(jié)能意識,受到群眾一致好評。
2.4 建立健全常態(tài)管理及節(jié)能考核機制
進一步建立健全了節(jié)能管理工作責任制,按照“誰主管,誰負責”的原則,明確責任、細化分工,一級抓一級,層層抓落實。 在管理過程中,充分發(fā)揮理論線損的指導作用,細化線損小指標,實現(xiàn)供電所、線路、臺區(qū)及管理人員的“四分”管理及考核。除此之外,按照節(jié)能企業(yè)目標評價考核辦法, 從節(jié)能目標完成及節(jié)能措施方面,對全公司節(jié)能情況進行嚴格考核,確保節(jié)能機制的常態(tài)運行。
2.5 加大節(jié)能降損宣傳力度
通過報紙、電視、廣播等宣傳媒體大力宣傳節(jié)能新產(chǎn)品、新技術、新工藝的節(jié)能優(yōu)點,鼓勵客戶淘汰自有高耗能器具,對新建在建小區(qū)推廣安裝太陽能采暖及變頻鍋爐。加強對階梯電價的宣傳,鼓勵客戶積極使用節(jié)能用電設施。
2.6 加強需求側管理,拓展節(jié)能降耗途徑
通過制定有序用電方案, 做好負荷預測及電力市場預測工作,提前制定迎峰度夏、迎峰度冬錯避峰方案及調荷輪休方案, 使高耗能企業(yè)及大工業(yè)用戶在用電高峰時段積極錯避峰用電。
2.7 科技應用助力節(jié)能減排
通過積極推廣應用預付費磁卡表、 大用戶及變電站遠程抄表,運用調度自動化、檢修專業(yè)化、運維一體化及農(nóng)電ERP系統(tǒng)、 營銷 SG 186系統(tǒng)及生產(chǎn)MIS 等手段,積極推廣使用節(jié)能器具和節(jié)能工藝。通過進一步深化線路無功自動補償, 使10 kV 線路功率因數(shù)一直保持在 0.9 以上。
2.8 加強客戶需求管理 提升終端用電效率
作為供電企業(yè)的工作人員,在客戶需要用電時,要深入了解客戶的用電需求、用電設備以及用電設施的技術性能,在滿足客戶需求的同時,提倡客戶使用節(jié)能環(huán)保的用電設備,如采用節(jié)能型的配電變壓器;同時建議客戶合理分布用電負荷,深入了解客戶的用電設施以及設施的用電情況,為客戶制定真實的、詳細的節(jié)點診斷分析報告,再通過調整,使供電負荷分布合理,從而進一步提高電的利用率。
[關鍵詞] 循環(huán)經(jīng)濟 低碳礦山
邯礦集團公司是冀中能源集團的子公司,擁有邯鄲和山西兩個礦區(qū),主要產(chǎn)品生產(chǎn)能力為:原煤1000萬噸/年,精煤500萬噸/年,玻璃纖維10000噸/年,發(fā)電10億千瓦時/年,焦炭50萬噸/年。到“十一五”期末,累計節(jié)能8.42萬噸標準煤,超考核指標2.87萬噸標準煤;噸原煤生產(chǎn)綜合能耗由2005年的9.95千克標準煤降低到了目前的8.38千克標準煤;主要污染物化學需氧量、二氧化硫排放量分別控制在11.5噸和1602噸以內,與2005年相比分別多削減89%和23%,超額完成省政府下達的節(jié)能減排任務和目標,并于2008年、2009年連續(xù)兩年分別榮獲河北省節(jié)能先進單位、邯鄲市環(huán)境保護工作先進單位稱號。
一、提高認識,切實增強節(jié)能減排的責任感和緊迫感
作為一個資源型企業(yè)集團,邯礦的生產(chǎn)經(jīng)營涉及煤炭、電力、水泥和玻璃纖維等行業(yè),既是能源生產(chǎn)企業(yè),又是能源消耗大戶,也是污染源排放大戶。要完成與省政府、邯鄲市政府、冀中能源等上級領導簽定的責任狀目標,任務相當艱巨。面對新形勢、新任務、新要求,邯礦領導班子對節(jié)能減排工作給予了高度重視,充分認識抓好節(jié)能減排的重要性,正確處理生產(chǎn)經(jīng)營和節(jié)能減排的關系,把節(jié)能減排當作創(chuàng)新發(fā)展模式、提高發(fā)展質量的重要舉措,強力推進各項具體工作。
二、建章立制,確保節(jié)能減排工作順利開展
首先,加強組織領導,明確各級責任。成立了以董事長為組長,其他副總經(jīng)理為副組長,各有關職能處室負責人為成員的節(jié)能減排工作領導小組,下設辦公室,指派專人負責節(jié)能統(tǒng)計、節(jié)能管理、能源計量和環(huán)境保護工作。
第二、制定實施方案,積極推進工作。在全面了解掌握企業(yè)能源消費總量、構成、管理現(xiàn)狀和節(jié)能潛力的基礎上,制定了全公司的節(jié)能減排整體規(guī)劃和具體實施方案,確定了“十一五”期間總體目標和重點項目,先后印發(fā)了《節(jié)能減排實施方案》、《能源管理實施辦法》、《環(huán)境保護工作實施辦法》等一系列管理制度,促進了工作有效開展。
第三、建立制約機制,層層傳遞壓力。為進一步調動廣大員工的積極性,全面完成節(jié)能減排目標,集團公司與各二級單位簽訂了節(jié)能減排目標責任書,把這項工作納入各單位績效考核內容,考核結果與基層領導班子薪酬直接掛鉤,實行問責制和“一票否決制”,完不成年度任務的單位不能評先,領導要引咎辭職。同時,出臺節(jié)能減排獎勵辦法,平均每年撥出100余萬元???,進行專項獎勵,增加了各單位的工作動力和壓力,促進了既定任務目標的實現(xiàn)。
三、突出特色,努力打造“兩型”企業(yè)
一是調整產(chǎn)業(yè)結構,淘汰落后產(chǎn)能。邯礦集團在部分礦井資源枯竭、礦井轉產(chǎn)時,上了一些小鋼鐵、小水泥、小電廠等項目。根據(jù)上級節(jié)能減排的要求和企業(yè)發(fā)展的實際需要,我們痛下決心,關停、淘汰了國家和省明令淘汰的落后生產(chǎn)工藝和設備。通過淘汰落后產(chǎn)能,企業(yè)的產(chǎn)業(yè)結構實現(xiàn)了優(yōu)化升級。
二是改革采煤工藝,提高資源回收率。我們在確保安全的前提下,通過優(yōu)化采區(qū)設計,改革采煤方法,千方百計把以前小煤窯破壞區(qū)域、采空區(qū)丟煤、階段煤柱、殘留煤柱,以及地質水文損失等邊角煤資源吃干榨凈。同時,加強技術攻關,選點試驗,突破采煤“”,開采薄煤層,不僅提高了資源回收率,而且延長了礦井服務年限。
三是依靠科技進步,助推節(jié)能減排。堅持節(jié)能減排與技術進步相結合,立足礦區(qū)實際,積極推廣應用新技術、新設備和新工藝,充分發(fā)揮第一生產(chǎn)力的作用,更好地推進了節(jié)能減排工作。
四是發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,走煤電一體化之路。邯鄲礦區(qū)煤種不占優(yōu)勢,并且劣質煤儲量較多。為妥善解決劣質煤的出路問題,我們本著煤炭就地轉化的思路,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,積極推進煤電一體化經(jīng)營,利用原有的陶二電廠和新建的云寧電廠,每年消耗矸石、中煤、煤泥、劣質煤100萬噸以上,實現(xiàn)了經(jīng)濟和環(huán)境雙贏。同時,在郭二莊礦抓緊建設2×300MW煤矸石電廠項目,預計2012年下半年投入生產(chǎn)。屆時,邯鄲礦區(qū)將形成產(chǎn)煤700萬噸左右,發(fā)電54億kwh,穩(wěn)定經(jīng)營30年以上的煤電一體化產(chǎn)業(yè)格局。
五是加強綜合利用,實現(xiàn)變“廢”為“寶”。在礦井水利用方面,通過建設凈化站,進行凈化處理后,當作坑口電廠的生產(chǎn)用水,僅云駕嶺礦和陶二礦兩個單位的礦井水每年就可利用700萬噸以上。在生活污水利用方面,通過建設污水處理系統(tǒng),重新用于居民生活和礦區(qū)綠化。在煤矸石利用方面,通過采取就地填埋、矸石回填、電廠燃燒、鋪設路基等措施,實現(xiàn)了新矸石不升井、不轉移,還有效地減少了新增污染。在電廠粉煤灰利用方面,通過井下回填、充當建筑材料途徑等,做到了廢物再利用。
四、及早謀劃,研究制定“十二五”節(jié)能減排工作思路
總體思路:認真貫徹落實中央和我省有關節(jié)能減排的一系列指示精神,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局,走出一條具有邯礦特色的資源節(jié)約、環(huán)境友好發(fā)展之路。
一是確保建成項目充分發(fā)揮效用。進一步健全完善制度,加大監(jiān)督考核力度,規(guī)范建成項目的日常管理,確保已上變頻節(jié)能設備、污染源治理設施等正常穩(wěn)定運轉,充分發(fā)揮設備節(jié)能降污作用。