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第1篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

1 事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算存在的問題

1.1 會(huì)計(jì)核算制度不健全

現(xiàn)在事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算制度是不健全的，因?yàn)槭聵I(yè)單位是由國家直接進(jìn)行管理，并不是民族企業(yè)，因此在運(yùn)行上受到很多傳統(tǒng)思想的影響，遵循的是撥多少錢做多少事，這樣的事業(yè)單位依賴性太強(qiáng)，在實(shí)際運(yùn)行中，會(huì)計(jì)的核算基礎(chǔ)薄弱，財(cái)務(wù)管理上也存在很多的不合理現(xiàn)象，盡管事業(yè)單位對(duì)核算有制度，但是制度形同虛設(shè)，這樣的制度與沒有并沒有區(qū)別，根本不能做到按規(guī)距辦事，這就導(dǎo)致了會(huì)計(jì)核算僅僅只是理論上的，與實(shí)際上有著很大的差別，有一些單位沒有嚴(yán)格的內(nèi)控制度，財(cái)務(wù)核算是遵循傳統(tǒng)的算法，根本沒有按照規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，會(huì)計(jì)制度也不嚴(yán)謹(jǐn)，存在很多的漏洞，使人們有跡可循，讓會(huì)計(jì)核算的規(guī)范化成為了擺設(shè)，這樣的制度根本沒有約束力，為財(cái)務(wù)核算帶來了很多的問題。

1.2 預(yù)算和執(zhí)行上缺乏約束力

事業(yè)單位在預(yù)算和執(zhí)行上缺乏約束力，具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是編制部門在對(duì)預(yù)算進(jìn)行匯編時(shí)，只是將自己的利益放在首位，在基數(shù)上增長，但都是在實(shí)際的工作中沒有按照零基預(yù)算進(jìn)行報(bào)表的編制，這樣就使部門報(bào)表的準(zhǔn)確性收到了影響；二是預(yù)算單位在資金的使用上沒有進(jìn)行嚴(yán)格的控制，支出方面沒有嚴(yán)格的支墩措施，有時(shí)會(huì)存在賬目對(duì)不上的問題，收入和支出不一致，這時(shí)就會(huì)使超支的現(xiàn)象時(shí)常發(fā)生，浪費(fèi)是十分嚴(yán)重的，如果長時(shí)間的存在超支現(xiàn)象，就會(huì)影響國家的預(yù)算，這樣對(duì)國家的發(fā)展有著不力的影響；三是事業(yè)單位在資金的管理上存在很大的問題，尤其是支出資金的管理上，因?yàn)橘Y金的支出是為了公干，但是實(shí)際上指出的資金卻并不只是為了公干，這樣就使支出的資金去向不明，使基本項(xiàng)目與項(xiàng)目支出的界限模糊不清，這就是會(huì)計(jì)核算上的漏洞，現(xiàn)在這種現(xiàn)象是常見的，很多時(shí)候都是利用項(xiàng)目支出來彌補(bǔ)基本支出，這樣經(jīng)費(fèi)的使用情況就不明確，僅是在資金的平衡上進(jìn)行彌補(bǔ)，卻不重視制度上的約束，沒有做到?？顚Ｓ?；四是事業(yè)單位在管理的過程中只是重視資金的下發(fā)，而不重視對(duì)資金的管理，在會(huì)計(jì)核算的過程中，應(yīng)該重視對(duì)核算過程的監(jiān)管，而不是只要將資金撥出、記賬，會(huì)計(jì)人員的工作就結(jié)束了，這種思想是錯(cuò)誤的，會(huì)計(jì)人員僅重視預(yù)算的審核，只要審核通過就完成任務(wù)了，這就是事業(yè)單位會(huì)計(jì)的思想，對(duì)實(shí)際的賬目并不重視，因此，在審核的過程中一定要重視對(duì)賬目的實(shí)際情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，否則就是對(duì)項(xiàng)目資金的監(jiān)管缺乏有效的監(jiān)督。

1.3 會(huì)計(jì)核算不按照相關(guān)制度進(jìn)行

事業(yè)單位已經(jīng)頒布了會(huì)計(jì)制度，是根據(jù)事業(yè)單位的實(shí)際情況頒布的會(huì)計(jì)制度，事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度與企業(yè)的會(huì)計(jì)制度是不同的，但都是有一些事業(yè)單位就是按照企業(yè)制度對(duì)事業(yè)單位進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，這樣的跨級(jí)核算是完全不正確的，在核算時(shí)還存在隨意編制會(huì)計(jì)科目的現(xiàn)象，還有一些會(huì)計(jì)根本就不是專業(yè)的會(huì)計(jì)，僅起到兼職的作用，這樣的會(huì)計(jì)對(duì)會(huì)計(jì)科目根本就不了解，就會(huì)存在賬目亂編的現(xiàn)象，例如結(jié)余的處理，就會(huì)由于前一任會(huì)計(jì)處理的不全面或者計(jì)算方法存在問題，導(dǎo)致結(jié)余的數(shù)目不正確。還有就是對(duì)財(cái)務(wù)專項(xiàng)資金能的處理，如果不按照正確的方法進(jìn)行撥款處理，就會(huì)導(dǎo)致財(cái)政撥款數(shù)量發(fā)生問題，例如，如果將本是在事業(yè)支出的資金記錄在應(yīng)交稅金上，就會(huì)導(dǎo)致財(cái)政撥款減少，發(fā)生數(shù)目短缺的問題，這樣的問題不能夠馬虎，因?yàn)檫@是關(guān)系著財(cái)政的問題，國家的預(yù)算總結(jié)就會(huì)不準(zhǔn)確，對(duì)國家的建設(shè)有著很大的影響。

1.4 內(nèi)部控制制度不健全

很多的政府部門缺乏監(jiān)督的制度，內(nèi)部的控制制度不健全，形同虛設(shè)，例如單位出納與會(huì)計(jì)應(yīng)該是由沒有血緣關(guān)系的人擔(dān)任，但是很多的單位出納與會(huì)計(jì)都是一個(gè)人，容易在賬目方面出現(xiàn)問題，存在內(nèi)部管理問題，這樣的裙帶關(guān)系是不允許產(chǎn)生的，容易產(chǎn)生違法現(xiàn)象。還有就是賬目過多，管理上不統(tǒng)一，有些部門為了自己的利益視國家與法律不顧，濫收費(fèi)的現(xiàn)象時(shí)常發(fā)生，導(dǎo)致民眾對(duì)國家的印象大打折扣，不合理的利用國家的專項(xiàng)資金和單位的應(yīng)交財(cái)政收入，對(duì)國家的建設(shè)造成問題，不合理的會(huì)計(jì)預(yù)算使會(huì)計(jì)核算制度成為了不法分子的取錢捷徑。

2 對(duì)規(guī)范事業(yè)單位財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)核算體系的思考

2.1 完善會(huì)計(jì)法規(guī)

會(huì)計(jì)核算想要合理化就要有合理的法規(guī)進(jìn)行約束，只有相關(guān)的法律制度建立，令核算有了法律上的保障，才能夠使核算更加的科學(xué)合法，將配套措施進(jìn)行完善，這樣的理念才是正確的，一定要健全會(huì)計(jì)法規(guī)，將混亂的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行合理的規(guī)范，這樣使會(huì)計(jì)部門有法可依，將單位的負(fù)責(zé)人意識(shí)提高上去，加強(qiáng)員工的法制觀念，及時(shí)對(duì)賬目進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)調(diào)整，彌補(bǔ)會(huì)計(jì)法規(guī)存在的漏洞，讓會(huì)計(jì)法規(guī)更加完善。

2.2 強(qiáng)化預(yù)算管理

財(cái)務(wù)預(yù)算管理進(jìn)行全民的變革，將支出分類，分為基本支出和項(xiàng)目支出，對(duì)部門實(shí)行預(yù)算管理，建立單一賬戶體系，效仿國庫的管理制度，讓公共財(cái)政管理更加完善。財(cái)政預(yù)算管理體制改革后，事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的工作量將有一定程度的增加，財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容將更加豐富，預(yù)算管理將成為財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容，貫穿于財(cái)務(wù)管理工作的方方面面，事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作的內(nèi)容和管理方法就不得不發(fā)生一些變化。加強(qiáng)和深化預(yù)算管理，做到科學(xué)編制預(yù)算、嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算、全面監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行過程、及時(shí)總結(jié)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果，是非常必要的。單位預(yù)算經(jīng)上級(jí)單位批復(fù)后，嚴(yán)格按照預(yù)算批復(fù)執(zhí)行，并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督是深化預(yù)算管理的關(guān)鍵。執(zhí)行預(yù)算批復(fù)主要包括三方面的內(nèi)容：一是根據(jù)上級(jí)單位批復(fù)的收支規(guī)模，及時(shí)調(diào)整預(yù)算。上級(jí)部門在核定預(yù)算時(shí)，根據(jù)當(dāng)年的財(cái)力和整體事業(yè)發(fā)展需要，從全局考慮、統(tǒng)籌兼顧，單位上報(bào)的收支預(yù)算不一定如數(shù)批復(fù)。當(dāng)批復(fù)的總體收支規(guī)模與上報(bào)預(yù)算有差別時(shí)，單位應(yīng)及時(shí)調(diào)整各項(xiàng)收支預(yù)算，以確保經(jīng)費(fèi)收支任務(wù)能夠完成，確保事業(yè)發(fā)展目標(biāo)能夠?qū)崿F(xiàn)；二是對(duì)于批準(zhǔn)的項(xiàng)目支出，要制定科學(xué)的項(xiàng)目進(jìn)度，并對(duì)項(xiàng)目支出費(fèi)用進(jìn)行明細(xì)分解，保證項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度有計(jì)劃，經(jīng)費(fèi)支出有預(yù)算；三是辦理日常收支和資金撥付業(yè)務(wù)，要嚴(yán)格按照預(yù)算和項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度執(zhí)行，并根據(jù)預(yù)算執(zhí)行的實(shí)際情況，及時(shí)調(diào)整支出明細(xì)預(yù)算。對(duì)確需調(diào)整總體收支預(yù)算規(guī)模的，應(yīng)按規(guī)定報(bào)批。

2.3 推行會(huì)計(jì)集中核算制

事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算通過改變會(huì)計(jì)人員管理體制和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理程序，強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、從源頭上遏制行政事業(yè)單位腐敗，杜絕胡花亂花和鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象，達(dá)到提高財(cái)政資使用效益的目的。

2.3.1 會(huì)計(jì)核算中心是會(huì)計(jì)委派制的主要運(yùn)行方式之一。屬于會(huì)計(jì)核算中心的預(yù)算單位不再設(shè)立會(huì)計(jì)和出納崗位，所有會(huì)計(jì)和出納的人事關(guān)系都轉(zhuǎn)移到會(huì)計(jì)核算中心，預(yù)算單位的會(huì)計(jì)核算和資金結(jié)算等業(yè)務(wù)委托會(huì)計(jì)核算中心集中辦理。通過設(shè)立會(huì)計(jì)核算中心，財(cái)會(huì)人員不僅在人事、工資關(guān)系上脫離了被委派單位，而且工作上也不再受被委派單位的領(lǐng)導(dǎo)。由于只接受會(huì)計(jì)核算中心的領(lǐng)導(dǎo)，財(cái)會(huì)人員相對(duì)于被委派單位的獨(dú)立性得到進(jìn)一步提高，從而有利于發(fā)揮監(jiān)督作用。

2.3.2 使預(yù)算單位的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)職能完全分離。各預(yù)算單位原先的會(huì)計(jì)職能被“剝離”出來，不再設(shè)立會(huì)計(jì)和出納崗位，只設(shè)報(bào)賬員，財(cái)務(wù)收支和會(huì)計(jì)核算必須通過會(huì)計(jì)核算中心辦理。這種獨(dú)立出來的會(huì)計(jì)，其服務(wù)于預(yù)算單位管理決策的功能被削弱，而其監(jiān)督預(yù)算單位財(cái)務(wù)收支是否合理、合法的功能則增強(qiáng)。

2.3.3 會(huì)計(jì)核算中心實(shí)施集中管理和分戶核算。各預(yù)算單位單獨(dú)的銀行賬戶被取消，代之以會(huì)計(jì)核算中心的統(tǒng)一基本賬戶，每一筆財(cái)務(wù)收支均通過會(huì)計(jì)核算中心辦理，從而處于監(jiān)控之下。財(cái)會(huì)人員由于與被委派單位沒有行政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，往往敢于拒絕受理不合法、不合規(guī)的原始憑證，也敢于拒絕辦理不合法、不合理的財(cái)務(wù)開支。在這種管理體制下，小金庫，失去了存在的土壤，不合法、不合理的財(cái)務(wù)開支明顯減少，從而有助于從源頭上遏制腐敗，提高財(cái)政資金使用的有效性。

2.4 強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)控制度建設(shè)

根據(jù)事業(yè)單位的工作范圍、工作性質(zhì)和任務(wù)特點(diǎn)，建立起一整套的事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制系統(tǒng)。從組織和制度上對(duì)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)實(shí)行內(nèi)部控制。同時(shí)還要規(guī)范事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的運(yùn)作程序、科學(xué)合理地設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程，明確各個(gè)崗位和控制點(diǎn)監(jiān)督控制的主要內(nèi)容等。各事業(yè)單位應(yīng)建立起全方位、全過程的財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，要將財(cái)務(wù)管理完全融入業(yè)務(wù)流程管理，優(yōu)化改造業(yè)務(wù)流程管理系統(tǒng)，使之與會(huì)計(jì)管理信息系統(tǒng)實(shí)行全面、動(dòng)態(tài)對(duì)接，業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié)的相關(guān)信息都要傳送到財(cái)務(wù)管理子系統(tǒng)中，從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理全過程跟蹤管理，并借助于計(jì)算機(jī)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)控制功能，將大量的人力從瑣碎的體力事務(wù)中解脫出來，重點(diǎn)關(guān)注例外事件的處理和管理系統(tǒng)的更新改造。

同時(shí)，各單位應(yīng)規(guī)范財(cái)務(wù)工作流程，全面落實(shí)收支兩條線管理，按照各項(xiàng)法律法規(guī)及財(cái)政系統(tǒng)的相關(guān)要求，結(jié)合本單位實(shí)際情況，建立健全各種財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)管理制度，包括會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制度、賬務(wù)處理程序制度、內(nèi)部牽制制度、內(nèi)部稽核制度、原始記錄管理制度，財(cái)務(wù)收支審批制度和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析制度等。實(shí)現(xiàn)不相容職務(wù)的分離，推行規(guī)范的分級(jí)授權(quán)審批體系，同時(shí)實(shí)施相應(yīng)的內(nèi)部稽核機(jī)制和監(jiān)督檢查機(jī)制，將實(shí)施過程存在的問題反映出來，并及時(shí)加以解決。另外，各單位應(yīng)嚴(yán)格遵守收支兩條線的管理規(guī)定，維護(hù)財(cái)經(jīng)法紀(jì)，保護(hù)國有資產(chǎn)和財(cái)政資金的高效運(yùn)行。

第2篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位；會(huì)計(jì)核算；規(guī)范；問題；建議

中圖分類號(hào)：F23 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2012）06-0-01

一、現(xiàn)有事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算體系規(guī)范存在的問題

(一)事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算制度不健全

由于事業(yè)單位的資金來源多是國有財(cái)政資金的撥款，受到傳統(tǒng)制度的管制和約束。事業(yè)單位進(jìn)行的資金的規(guī)劃完全依賴于財(cái)政資金的多少。事業(yè)單位的會(huì)計(jì)工作薄弱，大部分的事業(yè)單位沒有制定嚴(yán)格的會(huì)計(jì)核算制度，會(huì)計(jì)核算制度不科學(xué)也不嚴(yán)謹(jǐn)。即便是有，也沒有按照規(guī)定制度進(jìn)行操作，執(zhí)行力度過低。在會(huì)計(jì)核算制度的執(zhí)行上存在著很多的盲點(diǎn)，使得財(cái)務(wù)人員在會(huì)計(jì)核算上存在投機(jī)取巧的行為，影響會(huì)計(jì)核算制度的執(zhí)行。有些事業(yè)單位根本沒有建立會(huì)計(jì)核算制度，會(huì)計(jì)核算往往只體現(xiàn)為形式，不利于事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作的開展。

(二)事業(yè)單位內(nèi)部缺乏完善的監(jiān)督管理

事業(yè)單位內(nèi)部卻反完善的監(jiān)督管理制度，相互之間缺乏相互制約和互相檢查，導(dǎo)致了會(huì)計(jì)核算沒有按照規(guī)則進(jìn)行，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量很難得到提高，甚至?xí)a(chǎn)生違法、舞弊等現(xiàn)象。由于受到事業(yè)單位人員編制的限制，事業(yè)單位會(huì)計(jì)部門之間常常存在著一個(gè)人擔(dān)任多個(gè)會(huì)計(jì)職位，不相容的職位沒有相互分開。而事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)又沒有完善的財(cái)務(wù)管理的經(jīng)驗(yàn)知識(shí)，對(duì)于會(huì)計(jì)工作不能準(zhǔn)確無誤的進(jìn)行檢查，這樣會(huì)計(jì)的監(jiān)管就會(huì)產(chǎn)生問題，使得會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象嚴(yán)重。甚至有些單位不但不認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)部監(jiān)督控制制度，還借工作之便進(jìn)行專項(xiàng)資金的挪用，公款私用，給事業(yè)單位有效的會(huì)計(jì)核算帶來了巨大的影響。

(三)事業(yè)單位缺乏規(guī)范的預(yù)算管理制度

雖然在我國事業(yè)單位實(shí)行了會(huì)計(jì)集中核算之后，實(shí)現(xiàn)了財(cái)政資金的集中首付和集中管理，使事業(yè)單位財(cái)政資金分散管理的現(xiàn)狀得到了良好的改善。但是，我國目前的預(yù)算管理制度仍舊不完善，在預(yù)算的編制或者執(zhí)行的過程中仍舊存在著許多的問題，事業(yè)單位從自身的利益出發(fā)，使得所編制的財(cái)務(wù)報(bào)表缺乏可靠性和有效性，使財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行的難度也越來越困難。有的事業(yè)單位在資金的使用中，對(duì)于支出控制的力度不嚴(yán)格，超支和浪費(fèi)的現(xiàn)象普遍的出現(xiàn)。并且在資金的使用中，基本支出和項(xiàng)目支出的界定不清，沒有做到?？顚Ｓ?。此外，由于事業(yè)單位由于預(yù)算監(jiān)管制度也不完善，使得預(yù)算執(zhí)行力度相當(dāng)?shù)谋∪酢?/p>

二、事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算體系規(guī)范問題的幾點(diǎn)建議

(一)加強(qiáng)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的建設(shè)

規(guī)范事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算體系的一個(gè)重要的前提就是要完善事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度。只有會(huì)計(jì)制度具有實(shí)用性、科學(xué)性、有效性才能保證事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算體系規(guī)范化建設(shè)。只有這樣才能對(duì)于事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理起到一定的促進(jìn)作用，建立和完善事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度是事業(yè)單位的一項(xiàng)明智的決定。事業(yè)單位要根據(jù)相關(guān)的法律、法規(guī)和自身的特點(diǎn)制定適合于事業(yè)單位生存和發(fā)展的會(huì)計(jì)制度，在能避免在執(zhí)行過程中出現(xiàn)的混亂以及不規(guī)范的現(xiàn)象，有利于事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的正常運(yùn)行。

(二)加強(qiáng)事業(yè)單位內(nèi)部的監(jiān)督管理

加強(qiáng)事業(yè)單位內(nèi)部的監(jiān)督管理制度是規(guī)范事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的一個(gè)重要的方面。事業(yè)單位內(nèi)部監(jiān)督管理要從事業(yè)單位自身的特點(diǎn)和工作性質(zhì)等方面出發(fā)進(jìn)行完善。對(duì)于事業(yè)單位的內(nèi)部監(jiān)督管理建設(shè)必須完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的運(yùn)作流程，明確各個(gè)崗位的職責(zé)，科學(xué)的進(jìn)行業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)，規(guī)劃監(jiān)督的各項(xiàng)內(nèi)容，落實(shí)“收支兩條線”的政策。根據(jù)國家規(guī)定的各種法律法規(guī)、制度政策，結(jié)合事業(yè)單位的實(shí)際情況，建立各種財(cái)務(wù)核算制度和相應(yīng)的管理制度，包括對(duì)人員在崗職責(zé)的規(guī)定、賬務(wù)處理的程序、內(nèi)部相應(yīng)的牽制制度、財(cái)務(wù)審批的制度等等。對(duì)于不相容的職務(wù)相互分離，分級(jí)別進(jìn)行授權(quán)。同時(shí)建立內(nèi)部相應(yīng)的稽核機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制，反應(yīng)出實(shí)施過程所存在的問題，并且提出解決的方案。

(三)加強(qiáng)事業(yè)單位內(nèi)部的預(yù)算管理機(jī)制

要全面推進(jìn)事業(yè)單位的財(cái)政預(yù)算改革，合理劃分基本支出和項(xiàng)目支出，明確其使用規(guī)定，實(shí)行部門的預(yù)算制度，建立國庫的單一的賬戶制度，構(gòu)架一個(gè)完善的政府采購的公共財(cái)政框架。財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度的增加，則意味著財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容將會(huì)更加的豐富，而預(yù)算管理將成為財(cái)務(wù)管理的一個(gè)中心的內(nèi)容，財(cái)務(wù)預(yù)算將貫穿于整個(gè)財(cái)務(wù)工作之中。加強(qiáng)預(yù)算管理，進(jìn)行科學(xué)的預(yù)算編制，嚴(yán)格的執(zhí)行，對(duì)于預(yù)算執(zhí)行的整個(gè)過程進(jìn)行監(jiān)督管理，及時(shí)反饋實(shí)際執(zhí)行中存在的問題并且及時(shí)的解決。部門要根據(jù)上級(jí)的收支規(guī)模的批復(fù)進(jìn)行預(yù)算的編制，對(duì)于批復(fù)的項(xiàng)目支出，要科學(xué)的制定項(xiàng)目的進(jìn)度，保證項(xiàng)目的實(shí)施有計(jì)劃、有預(yù)算。辦理好日常收支和資金撥付業(yè)務(wù)，要嚴(yán)格按照預(yù)算的進(jìn)度制定，并且根據(jù)執(zhí)行情況，及時(shí)對(duì)于支出明細(xì)進(jìn)行及時(shí)的調(diào)整。

(四)加強(qiáng)事業(yè)單位成本核算的管理

加強(qiáng)事業(yè)單位成本核算的管理是規(guī)范事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算體系的一項(xiàng)重要的舉措。事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)建立和完善各種的成本核算體制，便于掌握事業(yè)單位的實(shí)際消耗，并及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)給，避免事業(yè)單位出現(xiàn)資金短缺的現(xiàn)象。只有完善了事業(yè)單位的成本核算體制，才能對(duì)于事業(yè)單位經(jīng)營水平和收益情況進(jìn)行有效的考核，在遇見問題的時(shí)候能夠采取相應(yīng)的財(cái)稅政策。加強(qiáng)和完善事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理，提高資金的使用率，充分發(fā)揮資金效用的良性循環(huán)，促進(jìn)事業(yè)單位的不斷發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]崔晰.事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算體系規(guī)范問題探討[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2011(24):121-123.

第3篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

本文從企業(yè)會(huì)計(jì)核算的定義入手，從會(huì)計(jì)核算的特點(diǎn)、設(shè)計(jì)內(nèi)容、目前存在的問題和改進(jìn)措施等各角度進(jìn)行分析，旨在為企業(yè)會(huì)計(jì)核算的健康發(fā)展提供理論分析，為后續(xù)企業(yè)會(huì)計(jì)管理提供經(jīng)驗(yàn)。

［關(guān)鍵詞］

會(huì)計(jì)核算；監(jiān)督體系；會(huì)計(jì)制度

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)的規(guī)范化發(fā)展也日漸提上日程，引起社會(huì)的廣泛關(guān)注。如何創(chuàng)新企業(yè)管理方式，優(yōu)化會(huì)計(jì)管理程序，是企業(yè)規(guī)范化發(fā)展的必經(jīng)之路。會(huì)計(jì)核算是企業(yè)會(huì)計(jì)管理部分的一個(gè)重要內(nèi)容。本文圍繞企業(yè)會(huì)計(jì)核算進(jìn)行分析，從社會(huì)上對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)核算普遍關(guān)注的情況入手，提出改善措施。

1企業(yè)會(huì)計(jì)核算概述

了解企業(yè)會(huì)計(jì)核算，首先要了解中小企業(yè)的概念。所謂中小企業(yè)是指中華人民共和國大陸境內(nèi)依法設(shè)立的有利于滿足社會(huì)需要增加就業(yè)，符合國家產(chǎn)業(yè)政策，生產(chǎn)規(guī)模屬于中小型的各種所有制形式的企業(yè)。在現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)生活中，中小企業(yè)一般是指規(guī)模較小或處于創(chuàng)業(yè)階段和成長階段的企業(yè)，包括規(guī)模在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以下的法人企業(yè)和自然人企業(yè)。會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)是指對(duì)會(huì)計(jì)的規(guī)范和準(zhǔn)則所涉及的會(huì)計(jì)核算組織體系、會(huì)計(jì)監(jiān)督體系及其他涉及會(huì)計(jì)工作的有關(guān)方面進(jìn)行設(shè)計(jì)。

1.1企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度設(shè)計(jì)所謂企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度的設(shè)計(jì)，就是規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)核算部分的各個(gè)步驟，嚴(yán)格管理，科學(xué)劃分?？梢圆扇《喾N形式，多種手段進(jìn)行處理。更可以利用先進(jìn)的管理理念和工具。

1.2會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備制度必須研究的重要問題。根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，企業(yè)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的安排有三種形式：獨(dú)立的機(jī)構(gòu)，獨(dú)立的人員；沒有獨(dú)立的機(jī)構(gòu)，但有獨(dú)立的人員；既無獨(dú)立的機(jī)構(gòu)，又無獨(dú)立的人員，委托有關(guān)中介機(jī)構(gòu)記賬。到底采用何種形式，有關(guān)人員在其中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)何種責(zé)任，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在會(huì)計(jì)制度中予以明確。對(duì)中小企業(yè)來講，應(yīng)在充分考慮企業(yè)的規(guī)模、業(yè)務(wù)量大小的基礎(chǔ)上，明確會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的職責(zé)安排。

1.3會(huì)計(jì)管理和監(jiān)督制度的設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)質(zhì)量和監(jiān)督制度依照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員要對(duì)本單位實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，企業(yè)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)要規(guī)劃有效的內(nèi)部控制制度，保證中小企業(yè)持續(xù)健康地發(fā)展。

2會(huì)計(jì)核算的現(xiàn)狀和會(huì)計(jì)核算的基本問題

2.1成本核算范圍不全，不能提供真實(shí)、準(zhǔn)確的成本信息由于利益的驅(qū)使和專業(yè)上的不足，企業(yè)只關(guān)注生產(chǎn)制造過程的會(huì)計(jì)核算，忽視產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)和后續(xù)服務(wù)等環(huán)節(jié)的會(huì)計(jì)核算。由于成本核算范圍不全，造成企業(yè)后續(xù)發(fā)展受到限制，制約了企業(yè)的生命力。目前，仍有很多企業(yè)停留在傳統(tǒng)的成本核算上。2.2成本核算會(huì)計(jì)賬目設(shè)置機(jī)構(gòu)混亂、會(huì)計(jì)核算內(nèi)容不全成本核算是一項(xiàng)系統(tǒng)的工程，需要明確的機(jī)構(gòu)設(shè)置。核算應(yīng)對(duì)各個(gè)核算步驟分別進(jìn)行設(shè)置核算科目，并按照原材料的采購流程等分別進(jìn)行核算，中小企業(yè)由于人力和資源限制，容易不設(shè)置明細(xì)賬，使會(huì)計(jì)核算變?yōu)榛\統(tǒng)的傳統(tǒng)核算。

2.3無形資產(chǎn)的會(huì)計(jì)核算和人工成本歸集對(duì)象的核算范圍不清在企業(yè)的核算內(nèi)容上，很多企業(yè)對(duì)于眾多資產(chǎn)種類沒有進(jìn)行分門核算。一些可能給企業(yè)帶來特殊效益的資源，企業(yè)會(huì)計(jì)人員未對(duì)其進(jìn)行準(zhǔn)確的計(jì)量，給企業(yè)造成了損失。企業(yè)對(duì)人工成本歸集對(duì)象的核算范圍也不清楚。會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)，忽略了生產(chǎn)過程的龐大和復(fù)雜特性，簡(jiǎn)單地將成本歸集對(duì)象的核算范圍限定在一線生產(chǎn)的工人上，對(duì)于企業(yè)的研發(fā)設(shè)計(jì)人員、技術(shù)人員沒有列入人工成本，這導(dǎo)致了成本信息沒有如實(shí)地對(duì)人工資本的消耗進(jìn)行反映。

2.4核算方法不合理目前，從企業(yè)的成本核算方法來看，大部分企業(yè)選用的是分步法和品種法兩種核算方法，而對(duì)于分批法則很少采用。首先，很多企業(yè)并沒有根據(jù)自身的實(shí)際情況進(jìn)行選擇，不大清楚各種核算方法的適用范圍。其次，企業(yè)成本核算過程中存在著很大的隨意性，企業(yè)的會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行成本核算時(shí)，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)過程中的復(fù)雜性沒有進(jìn)行充分詳細(xì)的考慮，對(duì)于各種成本費(fèi)用歸集沒有做到準(zhǔn)確與完整。

2.5財(cái)務(wù)人員素質(zhì)參差不齊有些企業(yè)規(guī)模受到限制，就如中小企業(yè)來說，他業(yè)務(wù)相對(duì)單一，業(yè)務(wù)范圍相對(duì)較小，在財(cái)務(wù)核算的流程上很難嚴(yán)格執(zhí)行，成本核算不規(guī)范的現(xiàn)象普遍存在。而較大一些的企業(yè)多是國有企業(yè)轉(zhuǎn)制而來，其會(huì)計(jì)人員雖然相對(duì)有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)，資歷比較深厚，但是對(duì)現(xiàn)代會(huì)計(jì)管理的新理念、新方法接受較慢，難以及時(shí)跟上會(huì)計(jì)制度的改革步伐。而新進(jìn)會(huì)計(jì)人員雖然年輕，接受新事物的能力比較快，但是會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)比較缺乏，綜合以上種種，企業(yè)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)能力水平出現(xiàn)了參差不齊的狀態(tài)。

2.6企業(yè)會(huì)計(jì)成本指導(dǎo)思想整體不夠科學(xué)企業(yè)活動(dòng)離不開科學(xué)的知道思想。伴隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇。具有科學(xué)的可持續(xù)性發(fā)展企業(yè)的指導(dǎo)思想也日漸匱乏。任何企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程都離不開產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后構(gòu)成的鏈條。企業(yè)的生產(chǎn)周期逐漸縮短，使得制造成本在企業(yè)成本構(gòu)成中的比重開始降低，而非制造成本，例如研發(fā)成本以及營銷成本所占的比重開始上升。

3會(huì)計(jì)核算的有效改善措施

（1）加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的建設(shè)和執(zhí)行，促進(jìn)中小企業(yè)的全面健康發(fā)展。建立與我國中小企業(yè)相適應(yīng)的會(huì)計(jì)制度。要解決中小企業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)范化問題，靠一兩家企業(yè)自我完善和會(huì)計(jì)人員努力是很難實(shí)現(xiàn)的。只有促進(jìn)中小企業(yè)的健康發(fā)展，解決企業(yè)融資困難，實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理，克服自身的弱點(diǎn)，才能從根本上解決會(huì)計(jì)規(guī)范化的問題。（2）科學(xué)規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置，責(zé)任分工明確。根據(jù)企業(yè)規(guī)?？茖W(xué)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)崗位，避免責(zé)任交叉，使責(zé)任落實(shí)到個(gè)人?？茖W(xué)統(tǒng)籌管理，建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，跟蹤監(jiān)督、科學(xué)評(píng)價(jià)管理，并定期總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善機(jī)構(gòu)設(shè)置，簡(jiǎn)化機(jī)構(gòu)流程。（3）定期培訓(xùn)會(huì)計(jì)從業(yè)人員，增強(qiáng)職業(yè)道德和行業(yè)認(rèn)同感。定期對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)道德培訓(xùn)，增強(qiáng)企業(yè)認(rèn)同度。參與拓展訓(xùn)練，鍛煉團(tuán)隊(duì)意識(shí)，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)專業(yè)技能的同時(shí)，也增強(qiáng)社會(huì)認(rèn)同度、職業(yè)責(zé)任感。使愛崗敬業(yè)不再成為一句空話。（4）增加現(xiàn)有企業(yè)會(huì)計(jì)工作者提升專業(yè)技能機(jī)會(huì)，嚴(yán)格控制新進(jìn)會(huì)計(jì)人員職業(yè)資格。規(guī)范會(huì)計(jì)人事管理制度，嚴(yán)格考核在崗會(huì)計(jì)人員，定期做專業(yè)培訓(xùn)，定期總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，交流工作心得。對(duì)新進(jìn)會(huì)計(jì)人員要嚴(yán)格把握專業(yè)關(guān)，聘用會(huì)計(jì)專業(yè)人才，連續(xù)引進(jìn)人才，直至形成階梯式人才隊(duì)伍。完善企業(yè)會(huì)計(jì)工作，使工作進(jìn)入正軌，具有長效性。

主要參考文獻(xiàn)

［1］陳敏．中小企業(yè)會(huì)計(jì)核算中存在的問題和對(duì)策［J］．赤峰學(xué)院學(xué)報(bào)：自然科學(xué)版，2015（8）．

［2］趙蓮鴻．淺析企業(yè)會(huì)計(jì)核算存在的問題及完善［J］．財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)，2012（5）．

［3］張冬敏．論當(dāng)前時(shí)期下企業(yè)會(huì)計(jì)核算問題的對(duì)策［J］．東方企業(yè)文化，2012（2）．

第4篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

 

一、土地儲(chǔ)備資金進(jìn)行會(huì)計(jì)核算現(xiàn)狀

 

(一)信息統(tǒng)一性較低

 

首先，財(cái)政部門和土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)收入支出核算口徑不一致的現(xiàn)象存在，給統(tǒng)一口徑進(jìn)行土地儲(chǔ)備金管理帶來了難度。財(cái)政部門對(duì)于土地儲(chǔ)備資金的收入和支出按照收付實(shí)現(xiàn)制進(jìn)行管理，而在《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》中，對(duì)于土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)的土地出讓收入該如何納入管理進(jìn)行了回避。這必然導(dǎo)致不同口徑的計(jì)算過程中帶來巨大的會(huì)計(jì)差異。割裂性的會(huì)計(jì)核算方式也使得財(cái)政部門和土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)有關(guān)土地出讓收入的計(jì)量存在巨大差異，難以在同一參考體系中進(jìn)行比較和核算，為國家整體宏觀調(diào)控帶來了一定難度與風(fēng)險(xiǎn)。也沒有辦法滿足國家對(duì)土地進(jìn)行監(jiān)控管理的基本需求。例如，某土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行土地出讓金收入處理時(shí)該地財(cái)政部門采取的土地出讓金收入處理時(shí)遵循的會(huì)計(jì)假設(shè)不同，造成信息最終存在較大差異，難以進(jìn)行信息共享，也給該地財(cái)政部門了解一手信息帶來一定難度。

 

(二)難以反映對(duì)土地儲(chǔ)備的所有活動(dòng)

 

國家出臺(tái)《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》的目的是對(duì)我國土地儲(chǔ)備項(xiàng)目進(jìn)行有效監(jiān)控和管理，全方位多層次寬領(lǐng)域把握我國土地儲(chǔ)備狀況。但是，當(dāng)前由于《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》存在的問題，導(dǎo)致土地儲(chǔ)備資金在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)難以對(duì)土地儲(chǔ)備的所有活動(dòng)進(jìn)行綜合反映。首先，根據(jù)這一會(huì)計(jì)核算辦法中的規(guī)定，在進(jìn)行土地出讓金收入的會(huì)計(jì)核算時(shí)，土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)既不需要對(duì)土地出讓收入進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，也不需要對(duì)由此產(chǎn)生的應(yīng)收土地出讓款進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，而只是通過最后將土地出讓金上交國庫時(shí)通過財(cái)政預(yù)算的會(huì)計(jì)核算進(jìn)行反映。也就是說，土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)在進(jìn)行土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算時(shí)并沒有辦法全面有效反映土地儲(chǔ)備的供求階段，而只是簡(jiǎn)單反映土地儲(chǔ)備在進(jìn)行土地采購和開發(fā)及最終交付使用的會(huì)計(jì)核算。

 

(三)對(duì)政策全面實(shí)行困難

 

當(dāng)前雖然我國出臺(tái)了《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》，但是由于我國本身在進(jìn)行土地儲(chǔ)備時(shí)存在一些客觀難題，造成我國土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)難以全面有效執(zhí)行《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》，這給我國全面把控土地儲(chǔ)備資金帶來了一些困擾。首先，我國部分土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)對(duì)于土地儲(chǔ)備資金收入的利息難以有效分?jǐn)?。這主要是于會(huì)計(jì)核算辦法中對(duì)于利息收入的分?jǐn)傄?guī)定不夠全面造成的，造成不同的土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行土地出讓金收入的利息分?jǐn)偸侄胃鞑幌嗤?。除此之外，?duì)于土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)而言，其自身的收入主要來源于財(cái)政部門撥款和其自身銀行存款產(chǎn)生的利息收入，因此雖然《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》體現(xiàn)了我國政府主管部門進(jìn)行土地儲(chǔ)備資金管理的基本會(huì)計(jì)信息要求，但是卻沒有辦法與土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行信息共享，必然給土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)的日常工作帶來一定難度，也使得土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)存在一定的抵觸心理，最終造成難以全面有效執(zhí)行《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》的局面。

 

二、改善我國土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算現(xiàn)狀的對(duì)策

 

(一)完善我國《土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算辦法》擴(kuò)寬土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算范圍

 

當(dāng)前，我國《土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算辦法》雖然已經(jīng)對(duì)于土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)核算項(xiàng)目進(jìn)行了一定限制和規(guī)定，但是仍然存在一些不足和問題，而這些不足和問題的存在導(dǎo)致我國土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算范圍較小，難以全面進(jìn)行土地儲(chǔ)備資金的會(huì)計(jì)核算，因此需要完善我國《土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算辦法》，逐步擴(kuò)寬土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算的范圍。這就需要將當(dāng)期未納入核算范圍的土地出讓金收入和支出納入會(huì)計(jì)核算中，這樣就可以防止因?yàn)閷⑼恋爻鲎尳鹗杖牒椭С黾{入土地儲(chǔ)備資金的會(huì)計(jì)核算中，造成土地儲(chǔ)備過程中采購?fù)恋?、開發(fā)土地和最終銷售交付土地出現(xiàn)分離，難以完整反映每一土地儲(chǔ)備項(xiàng)目的基本會(huì)計(jì)信息狀況發(fā)展。這樣也便于我國財(cái)政部門和土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的有效共享和交換，統(tǒng)一會(huì)計(jì)核算口徑必然會(huì)促使土地儲(chǔ)備資金的信息可靠性上升，使得財(cái)政部門和土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)有關(guān)土地出讓收入的計(jì)量過程中原先存在的差異得以消除，降低了之前國家通過土地儲(chǔ)備進(jìn)行宏觀調(diào)控帶來的風(fēng)險(xiǎn)和難度，也使得國家政府部門可以更好地對(duì)于土地項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督管理控制。

 

(二)通過明確土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)對(duì)于利息扣除及稅費(fèi)扣除的方法改善會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

 

當(dāng)前，由于我國頒布實(shí)施的《土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算辦法》中只對(duì)土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)的土地儲(chǔ)備資金收入利息分?jǐn)傔M(jìn)行了簡(jiǎn)單介紹，而未進(jìn)行詳細(xì)說明，造成土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行利息處理時(shí)仍然存在巨大差異，而稅費(fèi)扣除也同樣存在這個(gè)問題。因此，想要全面提高土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)核算信息質(zhì)量，一定需要明確土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)對(duì)于利息扣除和稅費(fèi)扣除的方法，最終達(dá)到改善會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的目的。首先，對(duì)于土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)發(fā)生的為了收購儲(chǔ)備土地的貸款利息支出應(yīng)通過分?jǐn)偡绞接?jì)入儲(chǔ)備土地的成本項(xiàng)目中，不可直接在土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行當(dāng)期費(fèi)用扣除。同時(shí)，對(duì)于利息支出的分?jǐn)倳r(shí)點(diǎn)也需要進(jìn)行有關(guān)明確，其分?jǐn)倳r(shí)點(diǎn)應(yīng)為土地購入直至土地開采結(jié)束交付供出。其次，對(duì)于某一土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)存在多個(gè)通過外部貸款融資方式取得的土地儲(chǔ)備項(xiàng)目后分多次將土地交付的情況，應(yīng)先將已經(jīng)交付的土地應(yīng)承擔(dān)的利息和后交付的土地應(yīng)承擔(dān)的利息進(jìn)行相應(yīng)比例的配比分?jǐn)?，減少相同地段相同面積土地因交付時(shí)間短期不同而造成的巨大成本差異。除此之外，還需要對(duì)于土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)可以扣除的稅費(fèi)進(jìn)行明確規(guī)定，既可以減小機(jī)構(gòu)的納稅風(fēng)險(xiǎn)，也可以使得機(jī)構(gòu)進(jìn)行會(huì)計(jì)項(xiàng)目扣除時(shí)有規(guī)則可循。

 

(三)提高土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算部門的核算能力有效執(zhí)行《核算辦法》

 

雖然《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》仍然存在著諸多可以改進(jìn)的地方，但是目前為止這一會(huì)計(jì)核算辦法仍然指引著我國土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)進(jìn)行會(huì)計(jì)信息核算管理。因此，有必要提高土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)核算部門的會(huì)計(jì)核算能力，有效執(zhí)行當(dāng)前的《土地儲(chǔ)備資金會(huì)計(jì)核算辦法》。首先，土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)需要建立完善的內(nèi)部會(huì)計(jì)核算機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行《核算辦法》，其次對(duì)于土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)出現(xiàn)的難以判斷如何處理的會(huì)計(jì)核算項(xiàng)目可以通過請(qǐng)示上級(jí)主管部門的方式探討處理方法。除此之外，還可以通過聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的審計(jì)來對(duì)土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)存在問題進(jìn)行了解，降低土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)。

第5篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

關(guān)鍵詞：新醫(yī)改環(huán)境；醫(yī)院；會(huì)計(jì)核算；策略

隨著我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，醫(yī)療行業(yè)也得到了很大的發(fā)展，醫(yī)院的會(huì)計(jì)核算工作在醫(yī)院的整體經(jīng)濟(jì)管理中的作用不斷加大，會(huì)計(jì)核算的管理工作處理不當(dāng)就會(huì)造成會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的錯(cuò)誤，使醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)受到影響。在新的醫(yī)改環(huán)境下，傳統(tǒng)的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算制度已經(jīng)不能滿足醫(yī)院的發(fā)展要求，我們必須做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，關(guān)于具體的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算管理工作的策略，本文進(jìn)行了簡(jiǎn)單的分析。

一、新醫(yī)改環(huán)境下的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的作用

醫(yī)院的會(huì)計(jì)核算工作是醫(yī)院內(nèi)部經(jīng)濟(jì)運(yùn)行重要保障。醫(yī)院通過會(huì)計(jì)核算工作來監(jiān)督醫(yī)院的經(jīng)營情況，使醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和醫(yī)院的自身發(fā)展相平衡，保持醫(yī)院運(yùn)營節(jié)奏的協(xié)調(diào)性，完成醫(yī)院的自我約束。醫(yī)院在經(jīng)營中存在一定的風(fēng)險(xiǎn)，經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的管理不當(dāng)可能會(huì)導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)上的損失，因此，除了對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)及控制外，還要采取系統(tǒng)化、規(guī)范化的管理方式進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理等會(huì)計(jì)核算活動(dòng)。同時(shí)，醫(yī)院若想保持長期可持續(xù)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)，必須有一個(gè)健全的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算制度，采用科學(xué)的會(huì)計(jì)審核方法，正確處理醫(yī)院的財(cái)務(wù)信息以及醫(yī)院的經(jīng)營情況[1]。醫(yī)院的所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都是為了實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的經(jīng)營目標(biāo)，醫(yī)院的會(huì)計(jì)核算工作在其中起到重要的作用，在不同層次、不同范圍促進(jìn)醫(yī)院各個(gè)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，同時(shí)也為醫(yī)院的精神文明建設(shè)和發(fā)展提供了很好的依據(jù)。隨著信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用，會(huì)計(jì)核算工作也將順應(yīng)發(fā)展的要求，走向信息化的道路，在醫(yī)院的發(fā)展結(jié)構(gòu)治理中起到關(guān)鍵的作用。

二、新醫(yī)改環(huán)境下的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的策略

(一)正確對(duì)待醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作

醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作是醫(yī)院醫(yī)療活動(dòng)經(jīng)濟(jì)管理的基礎(chǔ)工作，對(duì)于醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理有著重要的作用。醫(yī)院的會(huì)計(jì)核算工作并不是由外部相關(guān)審計(jì)法規(guī)強(qiáng)制性制定的，而是由醫(yī)院內(nèi)部的管理層制定的一種會(huì)計(jì)核算工作，輔助醫(yī)院進(jìn)行有效的財(cái)務(wù)控制。保證財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和完整性。

(二)提高醫(yī)院會(huì)計(jì)審核機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍的建設(shè)

醫(yī)院的會(huì)計(jì)核算人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)比較單一，在新醫(yī)改環(huán)境的工作要求下，必須對(duì)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作隊(duì)伍的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)行提高，吸取先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，加大對(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)的投資。同時(shí)，要制定嚴(yán)格的考核機(jī)制，提高對(duì)隊(duì)伍的管理，即使培訓(xùn)新的專業(yè)知識(shí)，提高相關(guān)人員的自身素質(zhì)水平[2]。

(三)對(duì)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行改革

首先，只有把醫(yī)院會(huì)計(jì)核算機(jī)構(gòu)獨(dú)立出來，才能夠發(fā)揮會(huì)計(jì)核算的監(jiān)督、評(píng)價(jià)、管理等方面的作用。醫(yī)院會(huì)計(jì)核算機(jī)構(gòu)與醫(yī)院其他職能部門應(yīng)該是互相獨(dú)立的，要由直接的負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)，獨(dú)立行使會(huì)計(jì)核算部門的權(quán)利，對(duì)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作的報(bào)告。其次，在醫(yī)院會(huì)計(jì)核算的工作過程中，要多征求各個(gè)相關(guān)部門的意見，及時(shí)發(fā)現(xiàn)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作中的問題，分析出有效的解決策略并實(shí)施。

(四)完善醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作模式

醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的目的是協(xié)同醫(yī)院管理層完善醫(yī)院的內(nèi)部控制，提高防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)，促進(jìn)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益的增長，為醫(yī)院管理層的決策和管理提供更好的服務(wù)。醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作必須要向前延伸，對(duì)醫(yī)院管理層的行為進(jìn)行全程監(jiān)控，建立醫(yī)院監(jiān)督管理制度，核實(shí)管理人員的行為是否符合有關(guān)規(guī)定[3]。同時(shí)，對(duì)醫(yī)院已經(jīng)建立的相關(guān)制度進(jìn)行符合性測(cè)試，查看其是否符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，是否能夠解決實(shí)際遇到的問題，是否真正地貫徹執(zhí)行，進(jìn)一步審核相關(guān)制度的有效性。

(五)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的業(yè)務(wù)領(lǐng)域進(jìn)行拓展

醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作必須不斷拓展自身的業(yè)務(wù)范圍，才能夠適應(yīng)新醫(yī)改環(huán)境下的醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)要求。醫(yī)院會(huì)計(jì)核算的工作人員應(yīng)該敢于創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，積極開展醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益的創(chuàng)新審計(jì)方式、經(jīng)濟(jì)責(zé)任核算、內(nèi)部控制制度核算等。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的內(nèi)部管理，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)利范圍進(jìn)行有效制約，從經(jīng)濟(jì)發(fā)展的源頭上預(yù)防、治理腐敗現(xiàn)象，促進(jìn)醫(yī)院的健康發(fā)展，解決管理上的問題，調(diào)動(dòng)醫(yī)院整體員工的工作積極性。

(六)提出新的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算方式

目前，我們要提出新的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算方式，提高會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量。隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在醫(yī)院系統(tǒng)中的廣泛應(yīng)用，信息化技術(shù)逐漸完善，會(huì)計(jì)核算人員的工作方式也應(yīng)該由傳統(tǒng)的手動(dòng)控制轉(zhuǎn)向計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的自動(dòng)化控制。會(huì)計(jì)核算人員應(yīng)該利用現(xiàn)代化的核算方式，積極參與會(huì)計(jì)核算輔助應(yīng)用軟件的研發(fā)，加速建立合理的計(jì)算機(jī)核算監(jiān)督制度，提高對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用的能力，利用共享網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)對(duì)日常會(huì)計(jì)核算工作的監(jiān)督，完成對(duì)醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的有效控制。

三、結(jié)論

在新的醫(yī)改環(huán)境下，勢(shì)必會(huì)對(duì)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理方面造成一定的影響，如何保證醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作的正常進(jìn)行，保證工作的有效性、及時(shí)性、和準(zhǔn)確性，符合當(dāng)前的新醫(yī)改條件，是我們目前制定醫(yī)院會(huì)計(jì)核算制度的基礎(chǔ)。將現(xiàn)在的醫(yī)院會(huì)計(jì)核算工作向新醫(yī)改方案逐漸靠攏，推動(dòng)我國醫(yī)院會(huì)計(jì)制度的發(fā)展，為醫(yī)院的改革指明方向。

參考文獻(xiàn)：

[1]韓曉莉.新醫(yī)改環(huán)境下醫(yī)院的收入核算管理模式研究[J].中國集體經(jīng)濟(jì)，2016(31)：54-55.

[2]張?zhí)K燕.新醫(yī)改環(huán)境下醫(yī)院財(cái)務(wù)管理分析[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版)，2015(23)：245.

第6篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

關(guān)鍵詞：信息化；會(huì)計(jì)核算；方法

中圖分類號(hào)：F23 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2012）11-0-01

現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展將信息化推向了，使它充斥在生活中的各個(gè)角落。因此，會(huì)計(jì)核算的信息化要求的呼聲越來越高，實(shí)行會(huì)計(jì)核算的信息化已經(jīng)成為會(huì)計(jì)核算發(fā)展的必然趨勢(shì)[1]。在信息化的視角下，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算必須進(jìn)行改革以適應(yīng)信息化發(fā)展的要求，從而要根據(jù)信息化的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算方法的選擇。

一、信息化對(duì)會(huì)計(jì)核算的促進(jìn)作用

1.信息化豐富了傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算模式

信息化豐富了傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算模式，主要表現(xiàn)在：第一，以傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算基本原理為指導(dǎo)，以會(huì)計(jì)科目為核算內(nèi)容，核算會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表能會(huì)計(jì)信息；第二，在保留傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算內(nèi)容的基礎(chǔ)上，在總賬核算、明細(xì)核算和會(huì)計(jì)報(bào)表等方面大大豐富了傳統(tǒng)核算模式。以總賬核算為例，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算模式只能采用一種會(huì)計(jì)核算形式，而在信息化視角下總賬核算可以采用：記賬憑證核算形式、記賬憑證匯總表核算形式、多欄式日記賬核算形式、匯總記賬憑證核算形式、日記總賬核算形式、科目匯總表核算形式共六種會(huì)計(jì)核算形式，并可同時(shí)使用。

2.信息化豐富了會(huì)計(jì)核算的內(nèi)容

在信息化視角下，會(huì)計(jì)核算的內(nèi)容隨會(huì)計(jì)科目設(shè)置程度和關(guān)聯(lián)程度相關(guān)，一般而言，會(huì)計(jì)科目設(shè)置的具體表現(xiàn)是科目編碼，當(dāng)前，我國的科目編碼一般在四級(jí)以上，級(jí)數(shù)越多，核算的內(nèi)容越多，核算的越深入，此外，信息化將傳統(tǒng)會(huì)計(jì)報(bào)表的一維、二維結(jié)構(gòu)升級(jí)為多維核算的結(jié)構(gòu)，并采用棋盤式報(bào)表體系通過計(jì)算機(jī)完成高速的復(fù)雜報(bào)表的填制，促進(jìn)了報(bào)表指標(biāo)的全面化、深度化。

3.信息化豐富了會(huì)計(jì)核算的范圍

會(huì)計(jì)核算的范圍一般包括核算尺度標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)的選擇。信息化豐富了會(huì)計(jì)核算的范圍，表現(xiàn)在信息化視角下的會(huì)計(jì)核算不僅包括傳統(tǒng)的核算尺度標(biāo)準(zhǔn)，還包括其它數(shù)據(jù)庫、實(shí)物量尺度、人力資源信息等存儲(chǔ)非貨幣信息數(shù)據(jù)表，應(yīng)用這些來進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)計(jì)核算[2]。以大型跨國公司為例，其會(huì)計(jì)核算可設(shè)置多套賬薄，根據(jù)不同的記賬本位幣核算，以滿足經(jīng)營管理及對(duì)外報(bào)告的需要。此外，信息化視角下的會(huì)計(jì)核算采用棋盤式對(duì)照表的核算方式解決了傳統(tǒng)核算模式不能全面、總體反映會(huì)計(jì)主體資金運(yùn)動(dòng)的來龍去脈的問題。

4.信息化促進(jìn)了會(huì)計(jì)核算的靈活性

會(huì)計(jì)核算靈活性的主要表現(xiàn)是能否進(jìn)行隨機(jī)核算。信息化視角下的會(huì)計(jì)核算促進(jìn)了會(huì)計(jì)核算的靈活性，主要是因?yàn)閭鹘y(tǒng)會(huì)計(jì)核算模式只能進(jìn)行實(shí)時(shí)核算，不能進(jìn)行隨機(jī)核算，靈活性很差。而信息化視角下的會(huì)計(jì)核算可同時(shí)采用實(shí)時(shí)核算和隨機(jī)核算的雙核算模式，可以滿足經(jīng)濟(jì)管理隨機(jī)性需求，從而大大促進(jìn)了會(huì)計(jì)核算的靈活性。

二、信息化視角下會(huì)計(jì)核算方法選擇原則

會(huì)計(jì)核算工作中，不同的業(yè)務(wù)種類會(huì)有不同的會(huì)計(jì)核算方法，相同的業(yè)務(wù)種類也會(huì)有不同的會(huì)計(jì)核算方法，這些核算方法各有優(yōu)勢(shì)和不足。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算中，會(huì)計(jì)核算的方法選擇依據(jù)是信息提供的決策有用性和成本效益性，其中，成本效益性主要是指會(huì)計(jì)核算的工作量不能太大，核算內(nèi)容產(chǎn)生的管理效益要大于或等于處理核算內(nèi)容的成本。因此，在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的過程中，會(huì)計(jì)核算工作人員就要根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)選擇既能滿足會(huì)計(jì)核算要求，又相對(duì)簡(jiǎn)便的核算方法，方法選擇主觀隨意性很大，無法保證會(huì)計(jì)核算信息的真實(shí)性。而在信息化視角下，會(huì)計(jì)核算過程通過計(jì)算機(jī)自動(dòng)完成，因此，可以忽略成本效益，同時(shí)，開放的、動(dòng)態(tài)變化的信息要求規(guī)范會(huì)計(jì)信息，間接促進(jìn)了會(huì)計(jì)核算方法的規(guī)范化。綜上，信息化視角下的會(huì)計(jì)核算方法的選擇應(yīng)遵循的原則主要有如下四個(gè)方面[3]：

1.核算方法的規(guī)范原則

信息化視角下的會(huì)計(jì)核算，其會(huì)計(jì)信息具有開放、智能、實(shí)時(shí)特征，因此，與之相對(duì)應(yīng)的核算方法也要遵循規(guī)范原則，核算方法的規(guī)范原則有利于實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息真正的可比，不斷提高會(huì)計(jì)核算的工作質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)單位會(huì)計(jì)信息與不同管理單位和業(yè)務(wù)單位的實(shí)時(shí)處理，提高了協(xié)作和監(jiān)督管理能力；有利于加速會(huì)計(jì)核算相關(guān)軟件與系統(tǒng)開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化及其應(yīng)用；有利于保證會(huì)計(jì)核算的客觀真實(shí)性，減少選擇核算方法的主觀性，在某種程度上實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和可比性。

2.核算方法的準(zhǔn)確原則

信息化視角下的會(huì)計(jì)核算，核算的準(zhǔn)確性已經(jīng)成為選擇核算方法的重要依據(jù)，只有在核算方法準(zhǔn)確性的前提下進(jìn)行的會(huì)計(jì)核算才能保證會(huì)計(jì)信息的科學(xué)性與合理性。信息化視角下的會(huì)計(jì)核算，其核算過程通過計(jì)算機(jī)自動(dòng)完成，核算的工作量已不再是必須考慮的因素，而且，信息的高度共享使信息獲得更容易，選擇核算方法時(shí)不必糾結(jié)在精確的結(jié)果和復(fù)雜的過程，而僅考慮結(jié)果的精確性。

3.核算方法的及時(shí)原則

實(shí)時(shí)性已經(jīng)成為信息化的顯著特征，信息化視角下的會(huì)計(jì)核算也不例外，對(duì)會(huì)計(jì)信息數(shù)據(jù)的收集、整理以及核算信息的、交換、應(yīng)用都離不了實(shí)時(shí)特征，要實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)化、動(dòng)態(tài)化，其核算方法的選擇也要考慮動(dòng)態(tài)、及時(shí)原則。

4.核算方法的開拓原則

會(huì)計(jì)技術(shù)的不斷進(jìn)步、會(huì)計(jì)核算方法的不斷發(fā)展，會(huì)計(jì)人員不斷開拓核算方法并應(yīng)用在會(huì)計(jì)核算之中，因此，會(huì)計(jì)核算方法也要具備一定的開拓性，與時(shí)俱進(jìn)，提高核算的質(zhì)量和效率。

三、信息化視角下的會(huì)計(jì)核算方法選擇

1.選擇實(shí)際成本法進(jìn)行存貨計(jì)價(jià)

信息化視角下，在進(jìn)行存貨計(jì)價(jià)時(shí)，選擇實(shí)際成本法完全替代計(jì)劃成本法。其原因主要是，電子計(jì)算機(jī)在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的普遍應(yīng)用，促使會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)處理方式發(fā)生了很大變化，數(shù)據(jù)處理體現(xiàn)出高度集中和自動(dòng)處理，在這一方面，實(shí)際成本法的優(yōu)勢(shì)明顯，此外，信息化促進(jìn)了會(huì)計(jì)核算信息處理的高效性和準(zhǔn)確性，這是傳統(tǒng)計(jì)劃成本法所不能完全實(shí)現(xiàn)的。因此，企業(yè)應(yīng)根據(jù)信息化發(fā)展的程度，對(duì)存貨的計(jì)價(jià)方法作適當(dāng)調(diào)整，選擇實(shí)際成本法進(jìn)行存貨計(jì)價(jià)。

2.選擇代數(shù)分配法進(jìn)行輔助生產(chǎn)成本分配

通常，手工會(huì)計(jì)核算總采用的是直接成本分配法進(jìn)行產(chǎn)品的成本分配，核算的程序簡(jiǎn)單，但存在一定的假設(shè)性，而信息化視角下的會(huì)計(jì)核算采用的代數(shù)分配法進(jìn)行輔助生產(chǎn)成本的分配，可實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化，不管被分配產(chǎn)品的類別或數(shù)目，未知因素等干擾，均可采用代數(shù)分配法。因此，在信息化視角下的會(huì)計(jì)核算，選擇代數(shù)分配法進(jìn)行輔助生產(chǎn)成本的分配是方法最簡(jiǎn)潔、結(jié)果最精確的分配方法。

3.選擇記賬憑證賬務(wù)程序核算方法進(jìn)行會(huì)計(jì)程序核算

傳統(tǒng)會(huì)計(jì)程序核算的方法主要有“記賬憑證賬務(wù)程序核算方法”、“科目匯總表賬務(wù)程序核算方法”、“匯總記賬憑證賬務(wù)程序核算方法”、“多欄式日記賬賬務(wù)程序方法”等，在實(shí)際工作中，根據(jù)不同的業(yè)務(wù)種類進(jìn)行選擇。信息化視角下的會(huì)計(jì)核算，基礎(chǔ)為會(huì)計(jì)信息的目標(biāo)，與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)以處理會(huì)計(jì)信息工作量較大為基礎(chǔ)不同，信息化視角下的會(huì)計(jì)核算目的為管理工作提供必要的各種會(huì)計(jì)信息，因此，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)程序核算方法已沒有實(shí)際應(yīng)用意義，基于此，信息化視角下的會(huì)計(jì)核算選擇記賬憑證賬務(wù)程序核算方法進(jìn)行會(huì)計(jì)程序核算。

4.選擇規(guī)范記賬憑證分類法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算

不同的記賬憑證分類方法，會(huì)產(chǎn)生不同的會(huì)計(jì)核算程序，不同類型的記賬憑證，會(huì)產(chǎn)生不同的會(huì)計(jì)核算內(nèi)容。通常，企業(yè)會(huì)根據(jù)自身的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)類型和規(guī)模確定本單位的記賬憑證類型，以滿足自身的會(huì)計(jì)核算要求。手工會(huì)計(jì)核算方式中，大、中型企業(yè)的記賬憑證一般有收款憑證、付款憑證、轉(zhuǎn)賬憑證三種類型，小型企業(yè)一般為通用記賬憑證一種。信息化視角下的會(huì)計(jì)核算，要求記賬憑證的種類越來越細(xì)，不同種類記賬憑證的匯總組合可以多維度地反映企業(yè)內(nèi)部不同部門或項(xiàng)目的經(jīng)營成果，更加深入地把握企業(yè)的運(yùn)營規(guī)律，因此，選擇正確的記賬憑證規(guī)范分類方法，科學(xué)地選擇會(huì)計(jì)記賬憑證類型，有利于進(jìn)行憑證的匯總和記賬，有利于提高計(jì)算機(jī)的自動(dòng)處理能力和工作效率，有利于保證會(huì)計(jì)核算的工作質(zhì)量，因此，信息化視角下的會(huì)計(jì)核算應(yīng)選擇規(guī)范的記賬憑證分類方法。

四、結(jié)語

現(xiàn)代信息技術(shù)的飛速發(fā)展使信息化成為時(shí)展的主旋律，在信息化視角下的會(huì)計(jì)核算已經(jīng)成為會(huì)計(jì)核算發(fā)展的必然趨勢(shì)。本研究主要分析了信息化對(duì)會(huì)計(jì)核算的促進(jìn)作用，信息化視角下會(huì)計(jì)核算方法選擇的規(guī)范、準(zhǔn)確、及時(shí)、開拓原則，在此基礎(chǔ)上，提出了信息化視角下的存貨計(jì)價(jià)方法、輔助生產(chǎn)成本分配、成本核算方法、記賬憑證分類方法等會(huì)計(jì)核算方法選擇。

參考文獻(xiàn)：

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第7篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)核算中心 管理系統(tǒng) 措施 分析

近年來，我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平得到了大幅度的提高，為各大企業(yè)的又快又好發(fā)展創(chuàng)造了良好的發(fā)展環(huán)境，同時(shí)，給會(huì)計(jì)核算中心管理工作帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。就目前形式來看，我國現(xiàn)行的會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)結(jié)構(gòu)還不夠完善，且會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象日益突出，長此惡性循環(huán)下去，勢(shì)必將給企業(yè)造成不可估量的損失

一、加速推進(jìn)會(huì)計(jì)核算中心管理制度改革

伴隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制的不斷推進(jìn)，致使傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)核算中心管理制度已經(jīng)不能夠滿足現(xiàn)代會(huì)計(jì)核算單位的發(fā)展需求。故而，現(xiàn)階段內(nèi)，企業(yè)迫切需要不斷健全會(huì)計(jì)核算中心管理制度，完善的會(huì)計(jì)核算中心管理制度為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)的高效開展提供了理論指導(dǎo)，為此，首先要建立會(huì)計(jì)核算中心崗位職責(zé)，明確會(huì)計(jì)核算中心管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)會(huì)計(jì)核算中心實(shí)現(xiàn)制度化建設(shè)，進(jìn)而，有效地確保會(huì)計(jì)核算工作的準(zhǔn)確性、安全性以及高效性；其次是不斷完善會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，這就需要加強(qiáng)自身的會(huì)計(jì)核算中心管理專業(yè)知識(shí)以及相關(guān)的法律法規(guī)，有力的保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程順利的執(zhí)行，為會(huì)計(jì)核算核算中心管理的規(guī)范化運(yùn)轉(zhuǎn)提供基礎(chǔ)保障。

會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)中應(yīng)建立會(huì)計(jì)核算工作的管理制度，包括對(duì)會(huì)計(jì)核算中報(bào)賬員的培訓(xùn)和指導(dǎo)，明確報(bào)賬員的工作范圍和內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)專用章的制定和管理，統(tǒng)一為各核算單位配制專項(xiàng)統(tǒng)一名頭的財(cái)務(wù)專用章，專章專用，明確財(cái)務(wù)用章的使用范圍，實(shí)行章、印分人管理的制度，統(tǒng)一為各單位開設(shè)賬戶，根據(jù)單位的特殊要求進(jìn)行特殊處理，實(shí)行財(cái)務(wù)專用章由會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)內(nèi)保存，單位責(zé)任章由報(bào)賬員保存，使用專用需要幾方共同完成的制度，保證單位財(cái)務(wù)用章的安全性。采用會(huì)計(jì)核算帳套原則與資金管理配合使用，如資金管理要單獨(dú)核算，即在會(huì)計(jì)帳套上獨(dú)立建賬，由雙方確認(rèn)后賬戶可以正式啟用。建立備用金使用制度，在會(huì)計(jì)核算中心只核定正常預(yù)算內(nèi)的資金范圍，單間大宗現(xiàn)金需另行支取。

二、運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)手段，構(gòu)建會(huì)計(jì)核算中心管理網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)

近年來，我國科學(xué)技術(shù)水平得到了飛速的發(fā)展，尤其是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)上更為顯著。目前，伴隨著信息高速的發(fā)展，直接加速了信息化時(shí)代的到來，并且，就目前狀況來看，電子計(jì)算機(jī)技術(shù)以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)廣泛的應(yīng)用于各行各業(yè)之中，為各大企業(yè)的發(fā)展起著極其重要的作用。實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算中心信息化管理，構(gòu)建會(huì)計(jì)核算中心管理網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，不僅有效地保證了會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性以及高效性，而且還為會(huì)計(jì)核算單位節(jié)省了大量的人力、財(cái)力以及物力，并且，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)軟件的選用與應(yīng)用是會(huì)計(jì)核算工作的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。構(gòu)建會(huì)計(jì)核算中心管理網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)為會(huì)計(jì)職工們的溝通提供了良好的環(huán)境，同時(shí)，借助網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)還可以有效的實(shí)現(xiàn)同行業(yè)之間的溝通交流，有利于推進(jìn)彼此之間的共贏局面。

三、建立健全的內(nèi)部控制制度

完善的會(huì)計(jì)核算內(nèi)部控制制度是確保會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)的在業(yè)務(wù)中順利開展的基礎(chǔ)條件。故而，應(yīng)建立起完善的會(huì)計(jì)核算內(nèi)部控制制度，這就需要在傳統(tǒng)的內(nèi)部控制制度基礎(chǔ)之上，不斷創(chuàng)新與完善，通過分析、總結(jié)以及學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)，立足于科學(xué)發(fā)展觀以及可持續(xù)觀之上，明確不同的崗位職責(zé)以及職責(zé)范圍，各為其政，各施其職，切實(shí)做好本職工作。同時(shí)，建立反饋系統(tǒng)，定期的向各單位反饋信息，力求實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算管理的透明度、公平性以及合理性。

重視與會(huì)計(jì)核算中心的溝通銜接，及時(shí)掌握實(shí)施內(nèi)部控制所需相關(guān)信息。會(huì)計(jì)核算中心應(yīng)認(rèn)真履行核算監(jiān)督職責(zé)，努力提高會(huì)計(jì)信息的及時(shí)準(zhǔn)確性，并著重反饋和控制預(yù)算的執(zhí)行信息，通過核對(duì)各部門預(yù)算指標(biāo)情況，對(duì)預(yù)算指標(biāo)實(shí)行即時(shí)控制，杜絕超預(yù)算用款。實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算的行政事業(yè)單位，必須認(rèn)真建立各類備查賬，并與核算中心進(jìn)行核對(duì)，回饋意見和建議。有條件的單位可實(shí)現(xiàn)與核算中心信息系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng)，便于及時(shí)獲取信息，提高內(nèi)部控制的效果。

四、建立完善的監(jiān)督管理機(jī)制

監(jiān)督管理是高效實(shí)施會(huì)計(jì)核算各項(xiàng)工作的有力保障，目前，我國會(huì)計(jì)核算單位還未建立起完善的監(jiān)督管理機(jī)制，因此，強(qiáng)化內(nèi)部控制的監(jiān)督管理力度，確保內(nèi)部控制高效的發(fā)揮其作用，應(yīng)從以下三方面進(jìn)行，首先是制定有效的監(jiān)督管理方案，為其監(jiān)督管理提供有力的指導(dǎo)方向，進(jìn)而，有效的確保內(nèi)部控制部門的獨(dú)立性以及權(quán)威性；其次是建立責(zé)權(quán)制，使其共同承擔(dān)責(zé)任與權(quán)力；再次是實(shí)施責(zé)權(quán)制，將責(zé)任與權(quán)力下達(dá)到個(gè)人或者各部分手中，使其自主進(jìn)行，企業(yè)按照結(jié)果來進(jìn)行或獎(jiǎng)或罰；最后是實(shí)行責(zé)權(quán)利與獎(jiǎng)罰制相結(jié)合的制度，將責(zé)權(quán)與獎(jiǎng)罰有效地掛鉤，力求堅(jiān)決執(zhí)行“有過必罰，有功必獎(jiǎng)”，充分調(diào)動(dòng)會(huì)計(jì)工作人員的工作積極性以及主動(dòng)性，進(jìn)而，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算經(jīng)濟(jì)效益價(jià)值最大化。

發(fā)揮監(jiān)督管理部門職能部門作用，把內(nèi)部控制檢查作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。財(cái)政部門是會(huì)計(jì)與內(nèi)部控制工作的主管部門，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制制度建設(shè)的組織和指導(dǎo)，將行政事業(yè)單位的內(nèi)控建設(shè)作為會(huì)計(jì)管理工作的重要內(nèi)容，促進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)控制度的完善。審計(jì)部門是內(nèi)部控制實(shí)施的重要監(jiān)督機(jī)構(gòu)，應(yīng)定期不定期對(duì)行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制制度及其執(zhí)行進(jìn)行專門審計(jì)。

五、加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算人員的綜合素質(zhì)培養(yǎng)，構(gòu)建起一支堅(jiān)固的工作人員隊(duì)伍

堅(jiān)固的會(huì)計(jì)核算工作人員隊(duì)伍是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算單位又好又快發(fā)展的后備資源，是保證虧啊及核算中心管理系統(tǒng)開展工作的根本。全面培養(yǎng)會(huì)計(jì)核算人員的綜合素質(zhì)即包括專業(yè)的會(huì)計(jì)核算管理知識(shí)、熟練的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算技能以及高調(diào)的思想覺悟，這就需要會(huì)計(jì)單位定期的對(duì)工作人員進(jìn)行專業(yè)會(huì)計(jì)核算知識(shí)以及技能培養(yǎng)，同時(shí)，通過舉辦某些有關(guān)會(huì)計(jì)核算活動(dòng)，提高工作人員的思想覺悟，進(jìn)一步促進(jìn)會(huì)計(jì)核算人員的專業(yè)水平以及綜合素質(zhì)的不斷提高，為順利開展會(huì)計(jì)核算中心管理的各項(xiàng)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

強(qiáng)化教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。有關(guān)主管部門要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員進(jìn)行職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重視多種形式的會(huì)計(jì)繼續(xù)教育。只有建設(shè)好一支業(yè)務(wù)過硬、嚴(yán)以律已、思想業(yè)務(wù)素質(zhì)好的財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍，才能貫徹實(shí)施好各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，有效發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)管作用，從而杜絕不規(guī)范行為的發(fā)生。

六、小結(jié)

綜合上述可知，現(xiàn)階段內(nèi)，我國會(huì)計(jì)核算工作中還存在著諸多的問題，嚴(yán)重制約著企業(yè)會(huì)計(jì)單位的可持續(xù)發(fā)展，因此，現(xiàn)階段，建立健全的會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)以迫在眉睫，建立完善的會(huì)計(jì)核算中心管理系統(tǒng)不僅僅需要充分運(yùn)用現(xiàn)代日益發(fā)展的科學(xué)技術(shù)，并且，電子計(jì)算機(jī)技術(shù)以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)滲入到會(huì)計(jì)核算管理工作中，力求實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算中心的信息化管理，構(gòu)建高效的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，使其會(huì)計(jì)核算中心管理涉及到企業(yè)會(huì)計(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)之中，為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性、高效性、及時(shí)性以及完整性奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，使其會(huì)計(jì)核算工作的順利開展。

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第8篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

關(guān)鍵詞：行政事業(yè)單位；部門預(yù)算改革；會(huì)計(jì)核算；協(xié)調(diào)性

中圖分類號(hào)：F230 文獻(xiàn)識(shí)別碼：A 文章編號(hào)：1001-828X(2015)021-000203-02

前言

根據(jù)調(diào)查研究表明，行政事業(yè)單位中存在著部門預(yù)算與會(huì)計(jì)核算工作不協(xié)調(diào)的問題，尤其是在部門預(yù)算中的資金支出部分，與會(huì)計(jì)核算中的信息總結(jié)相差較大，我們有責(zé)任有義務(wù)促進(jìn)行政事業(yè)單位部門預(yù)算改革和會(huì)計(jì)核算工作相協(xié)調(diào)一致發(fā)展，從而推進(jìn)行政事業(yè)單位改革的進(jìn)程，進(jìn)而加強(qiáng)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)管理。

一、部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的問題

(一)行政事業(yè)單位部門預(yù)算存在的問題

由于行政事業(yè)單位預(yù)算管理在我國行政事業(yè)單位中實(shí)施的時(shí)間較短，沒有完全形成一定的體系，所以，有關(guān)政府對(duì)行政事業(yè)單位中的預(yù)算管理工作不夠重視，進(jìn)而導(dǎo)致行政事業(yè)單位部門預(yù)算中出現(xiàn)許多問題[1]。第一，行政事業(yè)單位在部門預(yù)算過程中，出現(xiàn)了大量的預(yù)算以外的資金，很多資金的支出并沒有在預(yù)算的范圍之內(nèi)，有些行政事業(yè)單位在部門預(yù)算的時(shí)候，有一些資金支出是要規(guī)避正常的監(jiān)督管理的，而這種現(xiàn)象的出現(xiàn)并不是一種偶然現(xiàn)象，它經(jīng)常存在于行政事業(yè)單位財(cái)政管理中，因?yàn)檫@種不在預(yù)算之內(nèi)的資金運(yùn)作不受到任何條件的束縛，因此，這就產(chǎn)生了會(huì)計(jì)核算中與部門預(yù)算中的資金不協(xié)調(diào)一致的情況，為行政事業(yè)單位的效益帶來損失。第二，在行政事業(yè)單位的部門預(yù)算中，預(yù)算人員工作的細(xì)致程度不夠細(xì)膩，其中行政事業(yè)單位部門預(yù)算的工作量比較多是一部分原因，預(yù)算的工作量大，預(yù)算的工作時(shí)間比較短，所以部門預(yù)算管理進(jìn)行的比較粗糙，一些預(yù)算也并沒有按照現(xiàn)有的實(shí)際情況來進(jìn)行預(yù)算，很多內(nèi)容都是預(yù)算人員的主觀臆斷，進(jìn)而導(dǎo)致了部門預(yù)算和會(huì)計(jì)核算的不協(xié)調(diào)。

(二)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的問題

行政事業(yè)單位中的會(huì)計(jì)核算制度為解決部門預(yù)算改革中的問題提供了解決的措施，但是會(huì)計(jì)核算本身工作中也存在相應(yīng)的問題，首先，并沒有明確的會(huì)計(jì)核算方法，在會(huì)記核算中有兩項(xiàng)支出的總結(jié)，分別是基本支出和項(xiàng)目支出，但是在具體的會(huì)計(jì)結(jié)算，并沒有對(duì)這兩項(xiàng)進(jìn)行嚴(yán)格劃分，也沒有相應(yīng)的數(shù)據(jù)作為指引，所以在具體的會(huì)計(jì)核算中，常常出現(xiàn)項(xiàng)目支出與行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算不一致的情況，比如在項(xiàng)目支出的會(huì)計(jì)核算范圍本身包括經(jīng)費(fèi)的支出和撥出經(jīng)費(fèi)，但有的時(shí)候，這兩項(xiàng)支出卻都在專項(xiàng)支出下進(jìn)行，使得會(huì)計(jì)核算與會(huì)計(jì)制度出現(xiàn)不一致的地方。而且在行政事業(yè)單位中，對(duì)部門預(yù)算和會(huì)計(jì)核算的約束力差，在實(shí)際會(huì)計(jì)核算中并沒有和會(huì)計(jì)制度相適應(yīng)，而行政事業(yè)單位內(nèi)部的財(cái)政會(huì)計(jì)核算管理制度并沒有落實(shí)到位，行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)核算制度設(shè)計(jì)存在誤區(qū)偏差，以至于會(huì)計(jì)核算的環(huán)節(jié)中常常出現(xiàn)脫節(jié)的現(xiàn)象[2]。

(三)部門預(yù)算改革和會(huì)計(jì)核算間不協(xié)調(diào)

在行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)管理當(dāng)中，部門預(yù)算和會(huì)計(jì)核算的關(guān)系并不協(xié)調(diào)，首先，部門預(yù)算改革是對(duì)行政事業(yè)單位資金運(yùn)作的具體反映，而會(huì)計(jì)核算是對(duì)自己運(yùn)作情況的監(jiān)督，但是在實(shí)際的會(huì)計(jì)核算當(dāng)中，根據(jù)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行的會(huì)計(jì)核算，并沒有完全反映行政事業(yè)單位的資金運(yùn)作，比如所在基礎(chǔ)建設(shè)資金的核算工作當(dāng)中，部門預(yù)算單獨(dú)地對(duì)它進(jìn)行核算工作，而并沒有從資金上進(jìn)行全面的會(huì)計(jì)核算，所以二者之間并不協(xié)調(diào)，而且，部門預(yù)算工作與行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度有許多不相一致的情況，在實(shí)際操作過程中有許多問題都需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和解決，再次，在進(jìn)行部門預(yù)算時(shí)，必須要有準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)記錄作為根據(jù)，但是由于會(huì)計(jì)核算和預(yù)算改革不相協(xié)調(diào)的問題使得部門預(yù)算工作無法使用到會(huì)計(jì)核算，進(jìn)而進(jìn)一步增加了部門預(yù)算工作的難度[3]。

二、解決部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算不協(xié)調(diào)問題的對(duì)策

(一)解決部門預(yù)算改革中出現(xiàn)的問題

行政事業(yè)單位必須要加強(qiáng)對(duì)部門預(yù)算的重視，對(duì)預(yù)算的全過程進(jìn)行監(jiān)督管理，結(jié)合各事業(yè)單位的審計(jì)的具體情況特點(diǎn)來設(shè)置合理的預(yù)算改革機(jī)制，在預(yù)算改革中，對(duì)不同的資金支出加以分類管理，分化各類支出到各下屬部門，及時(shí)完善各項(xiàng)預(yù)算改革制度，當(dāng)預(yù)算改革過程中出現(xiàn)問題時(shí)，及時(shí)請(qǐng)專業(yè)性的工作人員進(jìn)行管理，從而減少行政事業(yè)單位的損失，對(duì)部門預(yù)算的工作人員進(jìn)行嚴(yán)格選擇，保證相關(guān)工作人員在預(yù)算改革工作中的嚴(yán)肅性，在事業(yè)單位進(jìn)行招聘的時(shí)候，招聘具有專業(yè)化知識(shí)的各部門預(yù)算工作人員，加強(qiáng)對(duì)預(yù)算工作人員的培訓(xùn)，使預(yù)算工作人員能夠很好地完成任務(wù)，對(duì)預(yù)算工作人員設(shè)置合理的考核體系，提高他們工作的積極性，使部門預(yù)算工作能夠促進(jìn)行政事業(yè)的發(fā)展[4]。

(二)解決會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的問題

行政事業(yè)單位要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的相關(guān)學(xué)習(xí)，了解行政事業(yè)單位中的會(huì)計(jì)制度內(nèi)涵，加強(qiáng)會(huì)計(jì)的專業(yè)化知識(shí)，對(duì)于部門預(yù)算與會(huì)計(jì)核算中的內(nèi)容進(jìn)行深入的了解研究，適當(dāng)?shù)貙?duì)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行調(diào)整，相關(guān)會(huì)計(jì)核算部門要定期地進(jìn)行溝通交流，快速發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的實(shí)際問題并加以解決，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算的監(jiān)督力度，尤其是對(duì)有關(guān)資金的監(jiān)督核算力度，還要完善相應(yīng)的會(huì)計(jì)核算體制，加強(qiáng)對(duì)從事會(huì)計(jì)核算工作人員的監(jiān)督管理，定期對(duì)會(huì)計(jì)核算人員進(jìn)行培訓(xùn)考核，防止會(huì)計(jì)核算從業(yè)人員監(jiān)守自盜，現(xiàn)象的發(fā)生[5]。

(三)加強(qiáng)部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算協(xié)調(diào)一致

政府部門要發(fā)揮相應(yīng)的政府職能，不斷更新與行政事業(yè)單位部門預(yù)算相關(guān)的有關(guān)法律政策，對(duì)現(xiàn)有的不適應(yīng)新時(shí)展的法律相應(yīng)地進(jìn)行修改，根據(jù)國家制定并修改的《中華人民共和國預(yù)算法》進(jìn)行行政事業(yè)單位的相關(guān)管理，有了法律作為相應(yīng)的保障手段，部門預(yù)算改革更加正規(guī)地進(jìn)行，其次，行政事業(yè)單位要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的調(diào)整力度，分清相關(guān)的責(zé)任制，使會(huì)計(jì)系統(tǒng)更加科學(xué)正規(guī)，對(duì)不合理的規(guī)則加以改變，及時(shí)修改與會(huì)計(jì)核算中相關(guān)的條例，因此，要擴(kuò)大部門預(yù)算的范圍，將出現(xiàn)的資金支出考慮到預(yù)算的范圍之內(nèi)，從而加強(qiáng)對(duì)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)監(jiān)督管理，而行政事業(yè)單位不是營利性機(jī)構(gòu)，對(duì)資金的支出要進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督管理，防止出現(xiàn)財(cái)政赤字的情況，與此同時(shí)，行政事業(yè)單位還要提高從事相關(guān)部門預(yù)算改革和會(huì)計(jì)核算工作人員的素質(zhì)，提高相關(guān)工作人員的專業(yè)化能力，從而促進(jìn)部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，行政事業(yè)單位還要建立一種相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)處罰的機(jī)制，將工作人員的年終獎(jiǎng)金、平時(shí)獎(jiǎng)金同考核制度相統(tǒng)一，從而提高工作人員的工作積極性，將人力資源管理和部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算工作協(xié)調(diào)統(tǒng)一起來。

(四)加強(qiáng)監(jiān)督管理

在行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)管理中，我國事業(yè)單位內(nèi)現(xiàn)有的預(yù)算管理監(jiān)督機(jī)制有許多缺陷，無法完全滿足部門預(yù)算改革制度的需要，因此，發(fā)展并完善我國現(xiàn)有的行政事業(yè)單位預(yù)算監(jiān)督機(jī)制十分重要，只有這樣，才能確保事業(yè)單位資金的安全性，科學(xué)合理地利用資源，加強(qiáng)監(jiān)督管理改革制度，在具體實(shí)施策略上加強(qiáng)監(jiān)督管理工作的落實(shí)，保證行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)管理制度的公平公正公開性，增加會(huì)計(jì)制度向公眾的透明性，加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的處理力度，約束相關(guān)工作人員的行為，加大對(duì)部門預(yù)算改革的監(jiān)督審查力度，并且要充分發(fā)揮全體人員乃至全社會(huì)的監(jiān)督管理作用[6]。

三、結(jié)論

綜上所述，行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)管理制度針對(duì)事業(yè)單位內(nèi)各部門的預(yù)算改革和會(huì)計(jì)核算的相關(guān)問題進(jìn)行了相應(yīng)的規(guī)定，但是在實(shí)際工作中，行政事業(yè)單位中的部門預(yù)算改革工作和會(huì)計(jì)核算工作還是有許多問題的，而且二者之間并沒有協(xié)調(diào)發(fā)展起來，如何促進(jìn)行政事業(yè)單位部門預(yù)算改革工作和會(huì)計(jì)核算工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，成為了行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度改革的重要研究?jī)?nèi)容，因此，我們要不斷地進(jìn)行探索研究，通過對(duì)部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算的協(xié)調(diào)性在行政事業(yè)單位的表現(xiàn)，不斷改進(jìn)相應(yīng)的對(duì)策，從而促進(jìn)行政事業(yè)單位中部門預(yù)算改革和會(huì)計(jì)核算工作的協(xié)調(diào)性發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

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第9篇：會(huì)計(jì)核算范圍范文

一、稅收會(huì)計(jì)核算現(xiàn)狀及存在的主要問題

隨著現(xiàn)行稅收征管改革的深入，特別是近年來稅務(wù)信息化建設(shè)的發(fā)展，現(xiàn)行稅收會(huì)計(jì)核算日漸凸現(xiàn)出與稅收發(fā)展的不適應(yīng)，嚴(yán)重地滯后于稅收征管改革，突出表現(xiàn)在以下幾方面：

（一）稅收會(huì)計(jì)在會(huì)計(jì)體系中的地位不明確

按照我國現(xiàn)行對(duì)會(huì)計(jì)體系的分類方法，把會(huì)計(jì)分為企業(yè)會(huì)計(jì)和預(yù)算會(huì)計(jì)兩類。一種觀點(diǎn)認(rèn)為，稅收會(huì)計(jì)是預(yù)算會(huì)計(jì)體系的組成部分；另一種觀點(diǎn)認(rèn)為，稅收會(huì)計(jì)并非預(yù)算會(huì)計(jì)的組成部分，稅收會(huì)計(jì)與預(yù)算會(huì)計(jì)是并列的關(guān)系。對(duì)于這一問題，國家有關(guān)的會(huì)計(jì)制度和準(zhǔn)則中沒有明確說明，甚至在1997年預(yù)算會(huì)計(jì)制度改革中出臺(tái)的一系列預(yù)算會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度中也只字未提稅收會(huì)計(jì)，給人的感覺似乎稅收會(huì)計(jì)不屬于預(yù)算會(huì)計(jì)。因此，從上個(gè)世紀(jì)后期開始，稅收會(huì)計(jì)總是獨(dú)立于預(yù)算會(huì)計(jì)之外，其在會(huì)計(jì)體系中的地位始終不明確。正是這種模糊定位使對(duì)稅收會(huì)計(jì)的研究無法上升到理論的高度和深度，制約了稅收會(huì)計(jì)的進(jìn)一步發(fā)展。

（二）稅收會(huì)計(jì)核算內(nèi)容存在局限性

從稅收會(huì)計(jì)的定義來看，稅收會(huì)計(jì)核算的對(duì)象始終圍繞著稅收資金運(yùn)動(dòng)，實(shí)質(zhì)上就是圍繞著稅收收入的實(shí)現(xiàn)、征解、入庫、減免和提退進(jìn)行核算的，而對(duì)稅收成本這一問題卻視而不見。目前，因我國對(duì)稅收成本缺乏一個(gè)科學(xué)、規(guī)范、系統(tǒng)的核算體系，社會(huì)上對(duì)我國稅收成本率的高低說法不一。有的人士分析，目前我國的征稅成本率高達(dá)5%～6%；有的人士則認(rèn)為。我國的稅收征收成本率大約為4.7%左右。而目前發(fā)達(dá)國家的稅收征收成本率一般在1%～2%之間，低的如美國為0.6%，日本為0.8%；高的如加拿大為1.6%，法國為1.9%。相比之下，不論就高還是就低，我國的稅收成本都是一個(gè)突出問題，這在建設(shè)節(jié)約型社會(huì)、強(qiáng)調(diào)增產(chǎn)降耗的今天，已經(jīng)成為稅務(wù)機(jī)關(guān)必須面對(duì)的重大問題。

（三）稅收會(huì)計(jì)核算功能趨于統(tǒng)計(jì)化

從現(xiàn)行稅收會(huì)計(jì)核算科目設(shè)置和核算內(nèi)容來看.歷次稅收會(huì)計(jì)核算改革或會(huì)計(jì)報(bào)表的調(diào)整，都是根據(jù)稅收政策的變化而變化，核算內(nèi)容越改越復(fù)雜.核算指標(biāo)和核算體系越來越龐大，也使得稅收會(huì)計(jì)核算的信息化舉步維艱。目前，全國尚沒有一套成熟的稅收會(huì)計(jì)核算軟件，其原因就在于對(duì)稅收會(huì)計(jì)核算功能的定位不準(zhǔn)，從目前的核算功能看，很多是屬于統(tǒng)計(jì)范疇的，會(huì)計(jì)與統(tǒng)計(jì)不分，所需的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)用會(huì)計(jì)核算的方式反映和獲取，勢(shì)必加大會(huì)計(jì)核算難度，也不利于稅收會(huì)計(jì)職能的發(fā)揮。

（四）現(xiàn)行稅收會(huì)計(jì)制度的設(shè)計(jì)過于復(fù)雜

會(huì)計(jì)制度的設(shè)計(jì)是圍繞會(huì)計(jì)目標(biāo)，依據(jù)基本會(huì)計(jì)法律法規(guī)來進(jìn)行的?，F(xiàn)行稅收會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)除了要遵循一般會(huì)計(jì)法律法規(guī)之外，還要結(jié)合稅收法律法規(guī)的要求，符合稅收征管工作的需要來設(shè)計(jì)。由于這個(gè)特殊性的存在，使得稅收會(huì)計(jì)核算制度既要符合國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的要求，又要兼顧稅收管理本身的業(yè)務(wù)需求。從現(xiàn)行稅收會(huì)計(jì)制度的設(shè)計(jì)情況看，存在著會(huì)計(jì)核算單位設(shè)置層次過多、會(huì)計(jì)科目設(shè)計(jì)繁雜、核算程序不統(tǒng)一等問題，具體表現(xiàn)在：

1.會(huì)計(jì)核算單位設(shè)置層次過多。稅收會(huì)計(jì)設(shè)置了上解單位、混合業(yè)務(wù)單位、雙重業(yè)務(wù)單位和入庫單位四種不同的會(huì)計(jì)核算單位，四種核算單位核算范圍不盡相同，除了入庫單位完整地反映了稅收資金運(yùn)動(dòng)的整個(gè)過程之外，其他三種核算單位只是部分反映了稅收資金的運(yùn)動(dòng)過程。這種多層次的會(huì)計(jì)核算單位的設(shè)置，雖然與稅收征管機(jī)構(gòu)的設(shè)置比較接近，但從會(huì)計(jì)核算體系上看并不科學(xué)，造成了對(duì)同一核算對(duì)象多次重復(fù)核算問題。

2.會(huì)計(jì)核算科目設(shè)置較多、較繁。由于稅收工作的特殊性，經(jīng)常要求稅收會(huì)計(jì)對(duì)同一個(gè)數(shù)據(jù)從不同角度進(jìn)行反映，以滿足不同部門、不同層次的不同管理需要，使得稅收會(huì)計(jì)明細(xì)科目的設(shè)置非常復(fù)雜。主要是明細(xì)科目層次多。例如，反映“欠繳稅金”的科目，既要按納稅戶設(shè)置明細(xì)，以滿足分戶管理的需要，又要按稅種設(shè)置明細(xì)，以滿足分稅種管理的需要，有的還要按征收單位或征收人員設(shè)置，以滿足考核各單位或各征收人員的工作質(zhì)量的需要。稅收會(huì)計(jì)明細(xì)科目的這種復(fù)雜性在其他專業(yè)會(huì)計(jì)中較為少見。

3.會(huì)計(jì)核算憑證的取得缺乏客觀性。稅收會(huì)計(jì)核算的主要憑證－－稅票，既是完稅證明，又是預(yù)算收入憑證，還是統(tǒng)計(jì)核算憑證；同樣－份稅票，它的不同聯(lián)次具有不同的作用，有的是在途稅金核算憑證，有的是入庫稅金核算憑證。幾乎所有的稅收會(huì)計(jì)核算憑證均由稅務(wù)機(jī)關(guān)統(tǒng)一制定、統(tǒng)一印制，絕大部分憑證由國家稅務(wù)總局和省級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)統(tǒng)一制定并集中印制，少部分由地（市）、縣級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)國家稅務(wù)總局和省級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)規(guī)定的格式自行印制，這種主要核算憑證由一個(gè)部門制定和印制在一定程度上不符合會(huì)計(jì)核算客觀性的條件。

4.會(huì)計(jì)明細(xì)賬設(shè)置量過大，且大量使用多欄式。一個(gè)基層稅務(wù)機(jī)關(guān)所管的納稅戶常常有幾百戶，多的達(dá)幾千戶，稅種一般有十幾種，每個(gè)納稅戶都要繳納幾種稅，這需要設(shè)置大量的明細(xì)賬才能全面反映。所以，有多少納稅戶就有多少明細(xì)賬.并且為盡量減少明細(xì)賬的設(shè)置，大部分明細(xì)賬都采用多欄格式，其賬簿的長度均超出其他專業(yè)會(huì)計(jì)所能承受的水平，會(huì)計(jì)核算的形式重于核算實(shí)質(zhì)，使稅收會(huì)計(jì)核算日趨復(fù)雜化。

二、影響現(xiàn)行稅收會(huì)計(jì)核算改革的因素分析

（一）稅收征管模式對(duì)現(xiàn)行稅收會(huì)計(jì)核算改革的影響

現(xiàn)行的稅收征管模式是1994年新稅制實(shí)施后逐步建立的，2000年以后進(jìn)行了完善，形成了目前“以納稅申報(bào)為基礎(chǔ)，以計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為依托，集中征收，重點(diǎn)稽查，強(qiáng)化管理”的征管模式。在這一模式下，稅收征收管理的信息化手段不斷提升，隨著國家“金稅工程”一期、二期和三期的建設(shè)，在全國逐步實(shí)現(xiàn)了“一個(gè)平臺(tái)，兩級(jí)處理，三個(gè)覆蓋，四個(gè)系統(tǒng)”的信息化建設(shè)目標(biāo)。2004年安徽省通過CTAIS（中國稅收征管信息系統(tǒng)）在全國率先實(shí)現(xiàn)了征管數(shù)據(jù)的省級(jí)集中，征管數(shù)據(jù)的省級(jí)集中徹底改變了原有稅收會(huì)計(jì)核算模式，使直接從事稅款的征收和入庫業(yè)務(wù)的稅務(wù)機(jī)關(guān)無法行使會(huì)計(jì)主體職能，省級(jí)國稅機(jī)關(guān)成為會(huì)計(jì)主體，擔(dān)負(fù)稅收會(huì)計(jì)核算職責(zé)。這對(duì)建立在直接從事稅款的征收和入庫業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上的會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)核算方法將產(chǎn)生一定影響。

（二）現(xiàn)行預(yù)算體制和稅銀庫一體化對(duì)稅收會(huì)計(jì)核算改革的影響

在現(xiàn)行財(cái)政預(yù)算體制下，稅收的主要職能是收入職能，它要求稅務(wù)機(jī)關(guān)能準(zhǔn)確核算各預(yù)算科目（稅種）和預(yù)算級(jí)次（中央與地方的分成比例）的收入情況，它并不關(guān)注稅收資金在征收過程中所處的形態(tài).它關(guān)注的是從稅收資金的形成到劃入國庫成為財(cái)政資金的時(shí)間越短越好，隨著稅銀庫一體化的實(shí)現(xiàn)，這一時(shí)間將會(huì)大大縮短，開票即入庫。除了欠稅等稅收資金之外，稅收資金在稅務(wù)機(jī)關(guān)賬上停留的時(shí)間將更加短暫，這對(duì)核算稅收資金的占用形態(tài)以及資金來源也將產(chǎn)生較大的影響。

三、稅收會(huì)計(jì)核算改革的基本思路

本文認(rèn)為，總體思路應(yīng)是：圍繞稅收資金運(yùn)動(dòng)過程，建立從稅收資金產(chǎn)生到入庫、收入與支出相對(duì)應(yīng)的核算體系，充分運(yùn)用信息化手段，提取核算的原始資料，進(jìn)行加工、匯總，總括地反映稅收資金的運(yùn)行、稅收成本支出規(guī)模和征管效益分析的過程。

（一）在核算內(nèi)容上，應(yīng)主要從進(jìn)行稅收收入的核算，逐步過渡到對(duì)稅收成本收益的核算

應(yīng)對(duì)稅收會(huì)計(jì)進(jìn)行重新定義，確立新的稅收會(huì)計(jì)核算體系，改革核算內(nèi)容，明確劃分范圍。在對(duì)稅收收入的核算上，立足于宏觀稅收收入的核算，注重分征收單位和稅種來源的核算，取消分戶核算，進(jìn)一步減輕稅收會(huì)計(jì)的核算壓力。在支出核算上，確立一個(gè)基本核算單位，支出項(xiàng)目分別從人員經(jīng)費(fèi)、征收費(fèi)用兩方面進(jìn)行核算。

（二）在核算層級(jí)上，稅收聯(lián)合征管軟件上線后，實(shí)現(xiàn)以省為單位的數(shù)據(jù)集中

這個(gè)集中的意義主要在于進(jìn)一步降低稅收成本，對(duì)于稅收會(huì)計(jì)核算來說，目前安徽省實(shí)行的“集中核算、分級(jí)管理”的核算模式，統(tǒng)計(jì)的意義大于會(huì)計(jì)，便于統(tǒng)計(jì)而不便于會(huì)計(jì)核算，特別是不便于進(jìn)行稅收成本核算，因此，目前會(huì)計(jì)核算層級(jí)上，層次不宜過多，應(yīng)以稅收經(jīng)費(fèi)獨(dú)立核算單位為稅收會(huì)計(jì)核算單位.便于進(jìn)行稅收收入與稅收成本的核算，便于核算和衡量一個(gè)地區(qū)稅收征管的效能。

（三）在核算依據(jù)上，稅收會(huì)計(jì)核算憑證逐步實(shí)現(xiàn)無紙化

隨著納稅申報(bào)網(wǎng)絡(luò)化的實(shí)現(xiàn)，依據(jù)電子數(shù)據(jù)處理稅款的上解、入庫等各項(xiàng)業(yè)務(wù)將是稅務(wù)部門的主要業(yè)務(wù)，因此申報(bào)表、稅票等紙質(zhì)核算憑證已失去目前核算憑證的原有功能，將逐步退出會(huì)計(jì)核算并最終將被各種電子轉(zhuǎn)賬等憑證所取代。根據(jù)國家稅務(wù)總局《關(guān)于電子繳稅完稅憑證有關(guān)問題的通知》（國稅發(fā)【2002】155號(hào)）規(guī)定，當(dāng)實(shí)行稅銀聯(lián)網(wǎng)電子繳稅系統(tǒng)后，稅收會(huì)計(jì)核算稅款征收情況的原始憑證可使用電子數(shù)據(jù)。作為書面資料的電子數(shù)據(jù)和紙質(zhì)資料應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行檔案管理。

（四）在核算手段上，要逐步確立會(huì)計(jì)核算信息化的發(fā)展方向，加快開發(fā)全國統(tǒng)一的稅收會(huì)計(jì)核算軟件

一是以規(guī)范稅收會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)推進(jìn)軟硬件建設(shè)。注意防止稅收會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)與軟硬件建設(shè)出現(xiàn)“兩張皮”的問題，在確立會(huì)計(jì)核算主體單位的基礎(chǔ)上整合核算流程，以優(yōu)化組織機(jī)構(gòu)為前提，優(yōu)化業(yè)務(wù)設(shè)置，使各項(xiàng)稅收會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)和工作流程適應(yīng)計(jì)算機(jī)處理的要求，進(jìn)一步規(guī)范數(shù)據(jù)采集、存儲(chǔ)、傳輸?shù)雀鞣矫娴臉I(yè)務(wù)操作，軟件的設(shè)計(jì)開發(fā)必須不斷適應(yīng)稅收會(huì)計(jì)發(fā)展的需要。二是提高整個(gè)系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。以完善的會(huì)計(jì)科目設(shè)置、代碼標(biāo)準(zhǔn)，數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、接口標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)與綜合征管系統(tǒng)（CTAIS）的連接，按照平臺(tái)統(tǒng)一、一次錄入、數(shù)據(jù)一致，信息共享、綜合利用的原則，分步實(shí)施，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算軟件平臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn)化：按照統(tǒng)一組織管理的原則，統(tǒng)一數(shù)據(jù)采集的口徑，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，提高數(shù)據(jù)信息共享度和有效使用率，實(shí)現(xiàn)稅收會(huì)計(jì)核算的標(biāo)準(zhǔn)化。

四、稅收會(huì)計(jì)核算亟待改革的問題－－稅收成本效益問題

（一）確立有別于企業(yè)會(huì)計(jì)和預(yù)算會(huì)計(jì)核算的稅收會(huì)計(jì)核算體系

從核算內(nèi)容上看，稅收資金在性質(zhì)上也有別于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營資金和財(cái)政預(yù)算資金，稅收資金脫胎于企業(yè)生產(chǎn)資金，是企業(yè)生產(chǎn)資金在經(jīng)營過程中發(fā)生增值的部分，稅收資金又終止于財(cái)政預(yù)算資金，稅收資金是介于兩者之間的一種特殊存在形態(tài)。同時(shí)，在稅收資金的征收、入庫過程中發(fā)生的成本費(fèi)用又是財(cái)政預(yù)算資金的組成部分。這種獨(dú)特的核算內(nèi)容決定了稅收會(huì)計(jì)必須實(shí)行有別于現(xiàn)行企業(yè)會(huì)計(jì)和預(yù)算會(huì)計(jì)的核算形式，建立獨(dú)立的稅收會(huì)計(jì)核算體系。

（二）建立稅收成本效益指標(biāo)評(píng)價(jià)體系

考慮稅收成本收益問題的目的就是要通過不斷降低稅收成本，取得最大的稅收收益。因此.要建立稅收成本效益指標(biāo)評(píng)價(jià)體系，通過一系列的評(píng)價(jià)控制指標(biāo)以及對(duì)這些指標(biāo)的核算，達(dá)到不斷降低稅收成本的目的。

（三）建立稅收成本預(yù)算制度、考核制度與監(jiān)管機(jī)制

要把稅收征收成本的高低作為評(píng)價(jià)稅務(wù)機(jī)關(guān)工作成效大小的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)，要樹立成本觀念，注重成本核算，講求效率。只有考核稅收成本，強(qiáng)化稅收成本管理，才能有效地降低稅收成本，提高征管效率。

（四）對(duì)實(shí)行成本核算、降低稅收成本的正確認(rèn)識(shí)